Ali AKILLI 🇹🇷

📎MEB-DER Milli Eğitimciler Birliği Derneği Başkanı 📎Eğitim-Bir-Sen Sakarya Şb Bşk Yrd 📎Sakarya İHH Bşk Yrd 📎 ve Köşe Yazarı

[Ali AKILLI 🇹🇷 @aliakilli46]

İdlib’den gelen teröristlerin! Ortasında kaldım etrafımı kuşattılar @kilicdarogluk ama hiç kurtulmak istemiyorum 😉

[Eğitim-Bir-Sen @EgitimBirSen]

Üniversite idari personelinin kurumlararası yer değiştirebilmesi için verdiğimiz mücadele neticesinde YÖK yeni bir adım attı.

Mücadelemizin sonucu olarak geçtiğimiz yıl ilk kez uygulanan üniversiteler arası yer değişikliği işlemleri için Yüksek Öğretim Kurulu bugün 8. Dönem Toplu Sözleşme Kararımıza atıfta bulunarak, üniversitelere yer değişikliği sürecini başlatan yeni bir yazı gönderdi.

Hayırlı olmasını diler;
YÖK Başkanı Sn. Prof.Dr. Erol ÖZVAR'a teşekkür ederiz.

#İyikiEğitimBirSenVar

[Ali AKILLI 🇹🇷 @aliakilli46]

RT @_aliyalcin_: Ciğerlerimiz Yanmasın !

Her yanan ağaçta geleceğimizden bir parça, her küle dönen toprakta ortak emek ve umutlarımız var.…

[Yusuf Tekin @Yusuf__Tekin]

📍 Ankara

İletişim Başkanlığı tarafından, Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan’ın teşrifleriyle gerçekleştirilen 2. İletişim Şûrası’na iştirak ettik.

“Türkiye Yüzyılı: İletişimin Yüzyılı” temasıyla düzenlenen şûranın, iletişim alanındaki ortak aklı güçlendiren ve Türkiye İletişim Modeli’nin uygulanmasına katkı sunan önemli çıktılar ortaya koyacağına inanıyor; emeği geçen herkese teşekkür ediyorum.

[Memur-Sen @MemurSenKonf]

I. GENÇ EMEK ZİRVESİ BAŞVURU ESASLARI AÇIKLANDI

Memur-Sen Konfederasyonu, Genç Memur-Sen ve Kocaeli Üniversitesi iş birliğiyle gerçekleştirilecek I. Genç Emek Zirvesi için başvuru esasları ve katılım şartları belirlendi.

24-27 Kasım 2026 tarihleri arasında ilk kez düzenlenecek zirvede; kamu görevlileri sendikacılığı, akademik perspektif ve saha deneyimi bir araya getirilerek öğrenci ve akademisyenlerin katkılarıyla çok yönlü bir istişare zemini oluşturulacaktır. Zirve, gençlerin kamu görevlileri sendikacılığına ilişkin bilgi, birikim ve fikirlerini ortaya koyabilecekleri önemli bir platform olma özelliği taşıyacaktır.

Zirveye, Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri Bölümü bulunan üniversitelerden bir akademisyen ve üç öğrenciden oluşan ekipler, bildiri ve poster sunumlarıyla katılım sağlayabilecektir. Zirvenin ana teması “Geçmişten Günümüze Kamu Görevlileri Sendikacılığı: Sorunlar ve Çözüm Önerileri” olarak belirlenmiştir.

Başvuru şartlarını yerine getirerek zirveye katılmaya hak kazanan öğrenciler, kamu görevlileri sendikacılığını uygulama boyutuyla yakından tanıma imkânı bulacak; hazırlayacakları bildiri ve posterlerle akademik üretime katkı sunarken, başta staj önceliği olmak üzere çeşitli kazanımlardan da yararlanabilecektir.

Memur-Sen olarak; kamu görevlileri sendikacılığının geleceğine katkı sunacak, çözüm üreten, sorumluluk alan ve değişime yön veren gençlerimizi I. Genç Emek Zirvesi’ne katılmaya davet ediyor; tüm akademisyen ve öğrencileri başvuru esaslarını inceleyerek bu önemli organizasyonun bir parçası olmaya çağırıyoruz.

Başvuru Takvimi

• Katılımcı isim listesinin son gönderim tarihi: 1 Eylül 2026
• Bildiri ve poster başlıklarının son gönderim tarihi: 1 Eylül 2026
• Tam metin ve posterlerin son gönderim tarihi: 23 Ekim 2026
• Başvuru dönemi: 31 Ağustos – 23 Ekim 2026

Başvuru esasları ve zirveye ilişkin tüm ayrıntılara https://t.co/8SjFhyhN7x adresinden ulaşılabilmektedir.

[Eğitim-Bir-Sen @EgitimBirSen]

2026 FIVB Milletler Ligi final maçında rakibini 3-1 yenerek şampiyon olan A Milli Kadın Voleybol Takımımızı tebrik ediyoruz.

#FileninSultanları

[Eğitim-Bir-Sen @EgitimBirSen]

Genel Başkanımız Ali Yalçın’ın muhterem babası Selahattin Yalçın’ı memleketi Tokat Artova’da dualarla beka yurduna uğurladık.

[Eğitim-Bir-Sen @EgitimBirSen]

Milli Eğitim Bakanlığı Akademi Giriş Sınavı’na (2026-MEB-AGS) katılacak öğretmen adaylarımıza başarılar diliyoruz.

#MEB #AGS

[Yusuf Tekin @Yusuf__Tekin]

Memur-Sen Konfederasyonu Genel Başkanı Sayın Ali Yalçın’ın vefat eden kıymetli babası Selahattin Yalçın amcamıza yüce Allah’tan rahmet; Yalçın ailesine ve yakınlarına sabır diliyorum.

Rabbim mekânını cennet eylesin inşallah.

[Selçuk Bayraktar @Selcuk]

Sultan Fatih’in vakfiyesi ve fethin en güzel nişanesi Ayasofya’nın, 6 yıl önce asli hüviyetine yeniden kavuşmasına şahitlik etmenin şükrü içindeyiz. 🕌🇹🇷

Rabbim, camilerimizi bir daha ibadethane olmaktan çıkarmasın.

[Ali AKILLI 🇹🇷 @aliakilli46]

@_aliyalcin_ Allah rahmet eylesin mekanı cennet olsun başınız sağolsun kıymetli başkanım

[Ali YALÇIN @_aliyalcin_]

EL-HÜKMÜ LİLLÂH…

[Mustafa ÇİFTÇİ @mustafaciftcitr]

Ayasofya-i Kebîr Câmi-i Şerifi; 24 Temmuz 2020’de yükselen ezanlar, getirilen tekbirler ve edilen dualarla yeniden aslına rücû etti.

Muhterem Cumhurbaşkanımız @RTErdogan’ın kararlı iradesiyle kırılan zincirler, milletimizin gönlünde 86 yıldır yaşayan hasreti sona erdirdi. Ayasofya’nın kubbeleri yeniden Kur’an-ı Kerim tilavetleriyle yankılanırken, secdeler şükürle buluştu.

Fethin nişanesi, Fatih Sultan Mehmet Han’ın kutlu emaneti Ayasofya’nın yeniden ibadete açılışının 6’ncı yıl dönümünde; bu tarihî iradenin gururunu ve sevincini bir kez daha yaşıyoruz.

Rabbim ezanlarımızı semalarımızdan, secdelerimizi mabetlerimizden eksik etmesin.

#AyasofyaCamii

[Yusuf Tekin @Yusuf__Tekin]

Fethin sembolü Ayasofya-i Kebir Cami-i Şerifi’nin yeniden ibadete açılışının 6’ncı yıl dönümü kutlu olsun.

Ayasofya-i Kebir Cami-i Şerifi’nin yeniden ibadete açılmasında güçlü iradesiyle tarihî bir kararlılık ortaya koyan Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan’a şükranlarımı sunuyorum.

#AyasofyadaFetihRuhu

[Eğitim-Bir-Sen @EgitimBirSen]

İstanbul’un fethinin mührü Ayasofya-i Kebir Cami-i Şerifi’nin yeniden ibadete açılmasının 6. yıl dönümü kutlu olsun.

#AyasofyaKebirCamii

[Memur-Sen @MemurSenKonf]

Başımız Sağ Olsun

Ankara’nın Sincan ilçesinde gerçekleştirilen eğitim uçuşu sırasında meydana gelen helikopter kazasında Pilot Emekli Albay Yasaözden Bakkal’ın hayatını kaybettiğini derin bir üzüntüyle öğrenmiş bulunuyoruz.

Merhuma Cenab-ı Allah’tan rahmet; kederli ailesine, yakınlarına ve aziz milletimize başsağlığı diliyoruz.

Kazada yaralanan Hava Kuvvetleri personeli Binbaşı Bilgehan Kurtoğlu’na da acil şifalar temenni ediyor, en kısa sürede sağlığına kavuşmasını diliyoruz.

[Ali YALÇIN @_aliyalcin_]

إِنَّا لِلّهِ وَإِنَّا إِلَيْهِ رَاجِعونَ
“Allah’tan geldik yine ona döneceğiz”

Biz razıyız, Rabbim razı olsun.
Babacığım, mekanın cennet olsun.

▫️Cenaze Namazı: Tokat-Artova Kızılca Camii [yarın Cuma Namazını müteakip]
▫️Defin: Ahmetdanişment Köyü Mezarlığı

[Muammer Karaman @MuammerKaraman]

MİLLETİ BAĞIŞ YAPMAYA ÇAĞIRIP KENDİLERİ YAPMADIKLARINA GÖRE BİLİYORLAR MIYDI

Ahbap Derneğinin çağrı merkezinde operatörlük yapan sözde sanatçılar depremzedeler için toplanan 6,5 milyar lira ile kumar ve bahis oynandığı ortaya çıkınca Ahbap Derneği’ne bağışta bulunmadıklarını açıklıyorlar.

Ahbap Derneği’nden başka depremzedeyi düşünen yok, devlete yapacağınız bağış depremzedeye ulaşmıyor diyerek provokasyon yapıp ekranlardan salya sümük Ahbap Derneği’ne bağış yapmaya çağıranlar neden bu derneğe tek kuruş bağış yapmamışlar !

O zorlu günlerde milli birlik ve dayanışmayı parçalamak için provakatif açıklamalar yapan magazin aleminin bu şişirilmiş isimleri Ahbap Derneği’ne topladıkları paranın depremzedeler için değil kumar ve bahis oynamak için kullanılacağını biliyorlar mıydı ?

[Eğitim-Bir-Sen @EgitimBirSen]

Genel Başkanımız Ali Yalçın ve Genel Yönetim Kurulumuz, İHH Genel Merkezi tarafından açılışı yapılan Ankara Çalışma Ofisi’ni ziyaret ederek "hayırlı olsun" dileklerini paylaştı.

@ihhinsaniyardim

[Ramazan Çakırcı @RamazanCakirci]

EĞİTİM KURUMLARI YÖNETİCİ GÖREVLENDİRME YÖNETMELİĞİ’NİN SAHAYA YANSIYAN YÜZÜ: ÇELİŞKİLER YUMAĞI

Yönetici görevlendirme yönetmeliğinde, boş bulunan kademe ve türde ayrı ayrı belirlenecek yönetici kadrosunun bir buçuk katına kadar aday puan üstünlüğüne göre yönetici yetiştirme programına alınacağı ifade edilmektedir.

Buna rağmen Millî Eğitim Bakanlığı, yönetici yetiştirme programına alınacak adayları belirlerken eğitim kurumlarını; temel eğitim, ortaöğretim ve özel eğitim olmak üzere üç ana grupta değerlendirmiş ve her grup için boş yönetici kadrosunun 1,5 katı kadar adayı programa çağırmayı planlamıştır.

Oysa eğitim kurumlarını üç ayrı gruba ayırarak her grup için ayrı ayrı 1,5 kat kontenjan belirlenmesi dahi kendi başına tartışmalı ve hakkaniyetten uzak bir düzenleme iken, Bakanlığın bu hükmü uygulama biçimi eşitsizlikleri daha da derinleştirmiş ve yeni mağduriyetlere yol açmıştır.

Özellikle Bilim ve Sanat Merkezleri (BİLSEM), Rehberlik ve Araştırma Merkezleri (RAM) ve özel eğitim kurumları açısından uygulanan yöntem, Yönetmeliğin “Müdür olarak görevlendirileceklerde aranacak özel şartlar” başlıklı 6. maddesiyle açıkça çelişmektedir.

Çünkü yönetmelik, bazı eğitim kurumlarına müdür olarak görevlendirilebilmek için belirli alanlarda öğretmen olma şartı getirmektedir. Buna rağmen Bakanlık, kontenjan hesabını eğitim kurumu bazında değil, bu kurumların tamamını tek havuzda değerlendirerek yapmıştır.

Bunun sonucunda, örneğin daha önce BİLSEM’de görev yapmış bir sınıf öğretmeni RAM ya da özel eğitim kurumuna müdür olarak atanma hakkı bulunmamasına rağmen bu kurumların kontenjanı sayesinde yönetici yetiştirme programına katılabilmektedir. Buna karşılık RAM veya özel eğitim kurumlarına atanma hakkı bulunan rehberlik ya da özel eğitim alanı öğretmenleri ise kendi alanlarının kontenjanı daraltıldığı için programa çağrılamayabilmektedir.

Yine bir başka sorun, bir buçuk katı adayın çağrılması sürecinde, son sıradaki adayla aynı puana sahip birden fazla adayın olduğu hallerde, aynı puana sahip adayların tamamının değil sadece bir adayın çağrılmasıdır. Puanların eşitliği halinde sıralamanın/üstünlüğünün neye göre belirlenmesi gerektiğine dair bir yönetmelik hükmünün yokluğunda hukuka uygun olan uygulama, son soradaki adayla aynı puana sahip adaylarının tamamının da son sıradaki adayla eşit ve aynı haklara sahip olduğunun kabulüyle bu adayların da çağrılmasını gerektirir.

Bu hatalı uygulamalar, yönetmeliğin kendi içinde çelişki üretmesine neden olduğu gibi adaylar arasında da açık bir eşitsizlik oluşturmaktadır.

Bir ilimizde yaşanan uygulama, bu çelişkinin somut örneğini ortaya koymaktadır; İlimizde,

* İlkokullarda 1, Ortaokullarda 23 boş müdür normu bulunmaktadır.
* Özel eğitim kurumlarında ise 1 boş müdür normu vardır.
* Toplam 24 boş norm üzerinden hesaplama yapılarak 36 aday yönetici yetiştirme programına çağrılmıştır.
* Bu 36 adayın 8’i sınıf öğretmeni, 28’i ortaokul branş öğretmenidir.
* Aynı ilde özel eğitim kurumundaki 1 boş norm için ise birden fazla başvuru bulunmasına rağmen yalnızca 1 aday programa alınmıştır.

Sonuç olarak;

* Başvurulabilecek yalnızca 1 boş norm bulunmasına rağmen 8 sınıf öğretmeni programa çağrılmıştır.
* Buna karşılık 23 boş norm bulunan ortaokullarda ise sadece 28 branş öğretmeni programa alınmıştır.

Özetle, 1 boş norm için 8 aday, 23 boş norm için ise yalnızca 28 aday programa kabul edilmiştir.

Oysa 23 boş norm için 1,5 kat hesabı yapıldığında yaklaşık 34-35 adayın programa alınması gerekirken bu sayı 28’de kalmıştır. Aynı şekilde özel eğitim kurumunda 1 boş norm bulunmasına rağmen yalnızca 1 adayın çağrılması da Bakanlığın kendi belirlediği 1,5 kat ilkesini dahi tutarlı biçimde uygulamadığını göstermektedir+++

[Mustafa Kaya @Adapazari]

Cemil Meriç'ten rekor geldi https://t.co/hzj4klYna6 @aliakilli46