20 senedir derslerde anlattığım konudur. Serbest piyasa ekonomisine müdahale eden hukuk adımlarının doğru dengesini öğrencilerime anlatırken daima Serengeti örneğini veririm. Bir bataklıkta boğularak ölmekten olan bir hayvan görüp iyi bir şey yaptığınızı zannederek kurtarırsınız, ama o hamleniz yüzünden niceleri aç kalır.
Iktisat alanı, hukukun ancak çok tereddütlü ve ölçülü zerk edileceği bir alandır.
Beyaz et üreticilerini alt üst eden ceza hukuku uygulamasına giriştiğiniz ve şirketlerin karar mekanizmalarını ortadan kaldırdığınız zaman bozduğunuz denge orta vadede daha büyük zarar olarak geri döner.
Vize işleme tekeli VFS ve Türkiye ortağı Gateway’in faaliyetlerini ele aldığımız sansürlenen “Vize imparatorluğu” yazı dizisinin arşivlenmiş linklerini paylaştığım tweet’e de biraz önce mahkeme kararıyla erişim engellendi. Gerekçe aynı: “Milli güvenlik ve kamu düzeni”
İstanbul Beykoz'da dron destekli trafik denetimi yapıldı.
Denetimlerde, aralarında şerit ihlali ve kask takmamanın da bulunduğu çeşitli kural hataları yapan 97 sürücüye toplam 224 bin 988 lira para cezası verildi.
The company hired me to lead their "Agile Transformation."
I don't know what Agile means.
Nobody does.
That's why it works.
I make $425,000 a year.
To move sticky notes.
From left to right.
On a board.
The board is digital now.
The sticky notes cost $80,000 in Jira licenses.
Progress.
Day one, I said "we need to break down silos."
Everyone nodded.
Silos are bad.
I don't know why.
But destroying them is a career.
My career.
I introduced "squads."
Squads are teams.
But disrupted.
We disrupted the teams into teams.
Different names.
Same people.
Same problems.
But Agile problems now.
Agile problems are strategic.
A senior engineer asked what we're actually changing.
I said, "The mindset."
He asked what that means.
I said, "It's a journey."
He asked where we're going.
I said, "Toward agility."
He asked what agility means.
I pointed at the sticky notes.
They were moving left to right.
That's velocity.
We have velocity now.
The VP of Engineering said two-week sprints don't fit their work.
I said, "That's waterfall thinking."
Waterfall is bad.
Like silos.
I don't know what waterfall is.
But I know it's bad.
She stopped talking.
Waterfall accusations end conversations.
We had a retrospective.
In the retro, we discussed what went wrong.
Everything went wrong.
We put it on sticky notes.
Then we moved the sticky notes.
Into a column called "Parking Lot."
The Parking Lot is where problems go to die.
It's full.
We don't look at it.
That's agile.
Velocity is up 40%.
I defined velocity.
I also defined the points.
I also defined the stories.
We're crushing it.
At the things I made up.
To measure.
Ourselves.
The CEO asked for ROI.
I showed a chart.
The chart went up.
Charts should go up.
This one did.
I didn't label the Y-axis.
Nobody asked.
Leadership is confidence.
We do standups now.
Every day.
We stand.
For 45 minutes.
Standing is agile.
Sitting is waterfall.
My legs hurt.
But we're transforming.
The transformation is now "Phase 3."
Phase 1 was assessment.
Phase 2 was implementation.
Phase 3 is "continuous improvement."
Continuous means forever.
Forever means job security.
I'm very secure.
My contract was extended.
Three more years.
For "cultural impact."
The culture is confused.
But impacted.
Agile transformation isn't about being agile.
It's about transforming.
Continuously.
Toward more transformation.
The destination is the journey.
The journey is billable.
@sezeriltekin Daha dün HGS’mde hem güncelde hem de geçmiş günlerde yeterli bakiye varken oradan ücret düşmeyip cezaya kaldığım geçişler sebebiyle 4500 TL ödeme yaptım. Art niyet kesin.
Motosikletimin HGS’sinden de ara ara otomobil ücreti düşüyor, 6. sınıf olmasına rağmen 1. sınıf ödüyorum.
@sezeriltekin Daha dün HGS’mde hem güncelde hem de geçmiş günlerde yeterli bakiye varken oradan ücret düşmeyip cezaya kaldığım geçişler sebebiyle 4500 TL ödeme yaptım. Art niyet kesin.
Motosikletimin HGS’sinden de ara ara otomobil ücreti düşüyor, 6. sınıf olmasına rağmen 1. sınıf ödüyorum.
Yerel seçimde hezimete uğruyorsun.
Sonra bir anda kaybettiğin belediyelerin başkanları sana transfer olmaya başlıyor.
Olmayanlar tutuklanıyor, yerlerine kayyum atanıyor ya da meclis üyesi transferleriyle makamları el değiştiriyor.
Seçimi kazanan partinin yönetimi mahkemeyle düşürülmek isteniyor.
En yüksek oy oranına sahip siyasetçinin aday olamaması için gereken tek şey oluyor ve 30 sene önce aldığı diploma bir anda iptal ediliyor.
Bu kadar açıktan yürütülen bir süreç. Ve hala yaşananları siyasetle ya da hukukla açıklamaya çalışan üçkağıtçılar...
Gerçekten yazık bu ülkeye, geleceğimize, bugünümüze.
Cumhuriyet Halk Partisi İstanbul İl Başkanlığı’na herhangi bir mahkeme kararı olmaksızın giren polislerin yaptığı müdahale, açıkça hukuksuz, kanunsuz ve keyfi bir eylemdir.
Bir siyasi partinin il binasına, Anayasa ve Siyasi Partiler Kanunu hiçe sayılarak zorla girilmesi, yalnızca CHP’ye değil, Türkiye’de çok partili hayata, demokrasinin asgari kurallarına ve halkın iradesine yapılmış bir saldırıdır.
Hukuk devletinde güvenlik güçleri, yalnızca mahkeme kararlarını uygular. Burada ortada bir mahkeme kararı olmamasına rağmen, parti binasının işgal edilmesi, içerideki insanların şiddete uğraması, milletvekillerinin ve üyelerin haklarının gasp edilmesi anayasal suçtur.
Bu hukuksuzluğun bedelini şu an hastanede tedavi gören ben ödüyorum. Gözüm yaralı, bedenim darp izleriyle dolu. Ancak bilinmelidir ki biz ne bedel ödersek ödeyelim, Atatürk’ün emaneti olan Cumhuriyet Halk Partisi’ni ve Cumhuriyetimizi savunmaktan asla vazgeçmeyeceğiz.
Bugün bana yapılan, yarın tüm muhalefete ve her özgür yurttaşa yapılabilir. Bu yüzden çağrım nettir: Hukukun üstünlüğü, demokrasinin onuru ve yurttaşın iradesi için herkes sesini yükseltmelidir!
#HukuksuzluğaDurDe #ÇokYaşaCumhuriyet #ÇokYaşaCHP
Selçuk Bey haklı, bu ülkede yeter ki üret,yap,inşa et.
Ben de denedim,işte başıma gelenler:
-İktidar partisinin en önemli 5-6 figüründen birinin yeğeni Kireçburnu’nda yalısına davet etmişti, girişimimi,fikrimi çok sevmiş,
Whoa. Microsoft just laid off dozens of lawyers.
At least 32 attorneys and 5 paralegals cut in Redmond.
Up to 465 legal roles could be gone worldwide.
In-house used to be safe.
Not anymore.
According to legal insiders, this is “unprecedented”... even veterans with 7+ years at Microsoft’s legal HQ say they’ve “never seen layoffs anywhere near those numbers”
Microsoft’s President first claimed that AI wasn’t the main reason for gutting legal, then pivoted to say it’s about “prioritizing the future”...
AI tools are already replacing younger and mid-level legal counsel.
Recruiters suspect laid-off attorneys were “the bottom tranche, lawyers three to seven years out of law school that are more easily replaced” with AI.
2 hafta önce 2 tane domain satın aldım:
hotmai[.]com[.]tr ve hotmil[.]com[.]tr
İlk bakışta bu domainler oltalama (phishing) gibi görünse de, aslında durum farklı. 2 hafta içinde yazım hatasıyla gönderilen, 2000’den fazla hassas bilgi içeren mail aldım.
🧵...