فيه 4 عناصر دايمًا موجودة في ورقة التقييم:
1. الهيكل
هل إجابتك مرتبة أو عشوائية؟
2. الأدلة
هل فيه أرقام وحقائق واضحة أو مجرد كلام عام؟
3. الوعي الذاتي
هل تعرف نقاط قوتك وضعفك بوضوح؟
4. التوافق مع ثقافة الشركة
أسلوبك، طريقتك في الكلام، لغة الجسد، وحتى التوقفات.
العنصر الرابع هو الأهم غالبًا.
وأصعب شيء يتم “تمثيله” أو تصنّعه.