Fa anys, un estudiant li va preguntar a l'antropòloga Margaret Mead, que quin signe o moment considerava ella que va ser el primer signe de civilització en una cultura.
L'estudiant esperava que Mead parlés d'hams, olles de fang o pedres de moldre...
Fil. 1/4
Hi ha una cosa que es diu crisi dels minerals, que explica Alicia Valero en aquesta entrevista i que és molt, molt xunga: “La crisi dels microxips és només la punta de l’iceberg del que vindrà”.
https://t.co/UZTgAPaCJh
Em crea pensaments contradictoris
1. A quin món anem si per a transmetre el teu missatge has de fer moviments espasmòdics?
2. Potser és bona idea mirar de canviar el món fent el pallasso
@NealWoodson@corp_rebels Anyway I am very proud that @papixulu , CEO of the IT company of 350+ employees I am working with, does not even earns 9x of our lowest salary including bonuses. That deserves a corporate rebels' free book!
@NealWoodson@corp_rebels Totally agree on using the lowest paid person instead the average. It is really a pitty that it seems that no one has a clear response. I am also interested in understanding if it should be taken in to account the taxes related to different salary amounts.
Quina satisfacció més tonta que et dóna el consum ètic. Avui ja tinc els fills a @SomConnexio . És un gran plaer contestar al telemarketing dient que no és una qüestió de preu sinó de valors. I, per cert, res de Heineken, millor una Bavaria! https://t.co/mFQzUWRcj9
Solve Communication Complexity With Networks Of Small Teams
Work is solving other people’s problems. Most progressive companies think they do that best when structured as networks of teams, rather than hierarchical pyramids.
https://t.co/6XkVmE57f8
#CorporateRebels#leadership
What 21st Century Organizations Can Learn From 18th Century Pirates
Matt Perez, founder of IT company @Nearsoft, introduced us two years ago to a fascinating idea. He is inspired by pirates of the 18th century! https://t.co/GdKDRKgf9Z
#CorporateRebels#Revolution#Leadership
He tingut la sort de ser-hi en nom de @Basetis. Molt interessant i molt per a aprendre sobre les necessitats tecnològiques del 3er sector. I a sobre, amb dues CIOs com a protagonistes. Gràcies a totes dues!
Enhorabuena @txampa , me parece un premio más que merecido por todo lo que has hecho en un año tan complejo, me siento muy afortunado porque Núria haya podido estar trabajando a tu lado. Y enhorabuena a todos los que formáis @santafixie !