Como director de tesis doctorales, tengo un impresionante índice de fracaso. Y al cabo de los años he descubierto, perplejo, alguna de las razones (además de mi propia incompetencia): llegan doctorandos que jamás en su vida han leído ni una monografía de Derecho ni un artículo doctrinal que contenga una investigación bien fundada. Nunca. Yo les digo que eso es lo que ellos tienen que hacer y, claro, no nos entendemos. También les digo que tienen que leer muchísimo y de los mejores autores, y suena como cuando los curas del colegio nos hablaban de que el mundo, el demonio y la carne son los enemigos del alma: no se comprendía nada y uno se preguntaba qué había de malo en las albóndigas.
Alguien puede tener 40 años, ser reputado abogado en alguna parte y no haber leído jamás, ni durante la carrera ni después, ni un solo libro de Derecho, salvo algún manualillo que memorizó para una asignatura o dos. Es como si vamos a entrenar para futbolistas y no distinguimos una pelota de un melón: atizamos patadas a los melones y ya nos imaginamos recibiendo el Balón de Oro.
No es mi intención molestar a nadie, sino diagnosticar un problema y volver a poner sobre la mesa la mentira que envuelve a tantos títulos y enseñanzas en materias jurídicas; y lo tonto que es uno, eso también. Me disculpan, please.
CSJ SP, 21 jun 2023, rad. 61744, sobre archivo de las diligencias y otras formas de terminación, prevaricato por acción y por omisión, delitos querellables, incorporación de documentos, testigo de acreditación y programa metodológico:
https://t.co/O0QOhwnFB1
Mañana tendrá lugar esta ponencia, en un tema de gran actualidad en nuestros países. Actualmente, muchos sistemas penales andan rozando el 50% de sentencias a las que se llegó mediante acuerdos entre las partes. El ponente es de primer nivel internacional. Les aconsejo seguirla:
Amigos Penalistas .@CPenalistas los invito a leer:
Libertad condicional del art. 64 de la Ley 599 de 2000. la modalidad, gravedad o lesividad de la conducta punible no puede tenerse como motivación suficiente para negar la concesión del subrogado.
https://t.co/1Y1JtF8Kqx
Los trabajadores tienen derecho a dos días libres y remunerados en caso de que el empleador no les logre gestionar una jornada semestral para que compartan con sus familias: https://t.co/5aiaXffbQd