@ascensoxxi

Somos un Equipo de profesionales enfocados en el Desarrollo Organizacional, comprometidos con el bienestar de su empresa y de sus colaboradores
Be A Happy Team

[weplash⚡️ @weplash]

Querido señor Mosseri.

La única actualización de Instagram que realmente necesitamos es que aumentes el límite de cuentas que podemos administrar.

Sinceramente.
Todos los CM.

[McKinsey & Company @McKinsey]

Personalization is no longer a “nice-to-have” but a “must-have” for brands to win and keep consumers loyal. Here’s how outperformers have better consumer outcomes: https://t.co/GJkkIfLwCQ #personalization #customerone #retail #growth

[weplash⚡️ @weplash]

Esta valla publicitaria/ reloj de sol de McDonalds nos dice cual de sus productos deberíamos estar consumiendo en este momento.

[McKinsey & Company @McKinsey]

Execution ⚙️
Renewal 🔁
Alignment 🤝

Are these principles part of your strategy for leading teams?

Learn how McKinsey Academy develops leadership skills: https://t.co/ExWHnV9w4j

[McKinsey & Company @McKinsey]

In a recent interview with Fast Company, Senior Partner Aaron De Smet and Partner Angelika Reich share 3 key skills that can help organizations confront the challenges of today and the disruptions of tomorrow: https://t.co/2kLEw8B2Rz

[McKinsey & Company @McKinsey]

Our new study found that 40% of the employees surveyed are likely to leave their current job in the next 3-6 months — many without having a new job in hand.

Here's why: https://t.co/9WQwFsqQMo

[weplash⚡️ @weplash]

2021 fue el año en que las marcas eligieron la funcionalidad sobre la originalidad

Sí, los tipos de letra sans serif se ven más limpios y más legibles en diferentes espacios.

¿pero a qué costo?

[@ascensoxxi @ascensoxxi]

@weplash Ellos no te venden productos, te venden un estilo de vida...y en el caso de la marca es aspiracional...

[McKinsey & Company @McKinsey]

Our new study found that 40% of the employees surveyed are likely to leave their current job in the next 3-6 months — many without having a new job in hand.

Here's why: https://t.co/K91BNowkRw

[@ascensoxxi @ascensoxxi]

Inteligencia emocional en tu trabajo.

👍 Conócete mejor.
👍 Trabaja en tus debilidades de forma lúdica.
👍 Aprende de tus compañeros.
👍 No juzgues
👍 Trabaja en equipo
👍 Pide consejos
👍 Busca ayuda profesional para desarrollar tu #inteligenciaemocional

[weplash⚡️ @weplash]

El diseñador con todos los cambios de los clientes.

[@ascensoxxi @ascensoxxi]

La #inteligenciaemocional está definida por aquellas habilidades que una persona adquiere dónde podemos incluir #empatia #motivacion #autocontrol y #manejodeemociones

[weplash⚡️ @weplash]

Ya Jeff Bezos se encuentra en la tierra luego del primer vuelo de su cohete “New Shepard” 🚀

Fue el primer viaje tripulado de su compañía espacial, Blue Origin.

Fue más rápido que Amazon Prime! 😅

[@ascensoxxi @ascensoxxi]

El coach es un guía, no un tutor, es parte de un proceso, pero no es el líder, debe aprender a mantener la distancia correcta.

El rol del coach es influir y no dar instrucciones.

#TalleresOnlineConXabier
#coaching

[@ascensoxxi @ascensoxxi]

@RCamachoVzla En ningún momento Román ha sido "portavoz" su trabajo es informar, que poca comprensión lectora hay en esta red. Que bárbaros...

[Luis Olavarrieta @LuisOlavarrieta]

Quiero un país normal.
¡Te lo pedimos Señor! 🙏

[@ascensoxxi @ascensoxxi]

✔️ Establece un objetivo.
✔️ Prioriza y organiza.
✔️ Balancea.
✔️ Identifica tu principal objetivo.
✔️ Planifica acordé a tú objetivo.
✔️ Mantén el foco, pero respira y toma descansos.

"La mala noticia? El tiempo vuela.
La buena es que tú eres el piloto"
Michael Altshuler

[@ascensoxxi @ascensoxxi]

Cómo gestionar adecuadamente tu tiempo?

Es posible dedicar tiempo a muchas tareas del día.

Pero el mayor desafío es lograr el equilibrio adecuado y evitar distracciones.

Administra tu tiempo "sabiamente" haciéndote las siguientes preguntas cómo guía...

👇👇

[@ascensoxxi @ascensoxxi]

Y evitar cambiar de rumbo abruptamente es simplemente hacerlo un día a la vez.😃

Concéntrate en la tarea que necesitas realizar durante el día y trabaja con la mayor diligencia posible.

Por último haz un "Checklist"

👇👇👇👇👇