เคยฟีดแบค ceo ตรงๆต่อหน้า (ในซูม) เรื่องนิสัยนาง คุน one on one ด้วยนะ ทั้งที่นางเคยบอกว่าพูดมาได้เลยพี่รับได้หมด สรุปแม่งโกรธค่ะ โกรธเป็นฟืนเป็นไฟ ไม่ยอมรับท่าเดียวว่าตัวเองทำตัวแบบนั้น (ทั้งที่คนในบอโดนเค้าทำแบบนั้นด้วยหมด) จากนั้นกุเลิกเลยยย พอแล้วกับการฟีดแบคนายตรงๆ นินทาเท่านั้น เพราะฟีดแบคไปก็ไม่เปลี่ยนพฤติกรรม
เห็นด้วยกับคำว่า อะไรที่เจอวันนี้อาจทำให้เราแตกสลายแต่ ‘Pain shapes us into someone stronger than before’ เพราะสักวันมันจะกลายเป็นสิ่งเมื่อนึกถึงแล้วทำให้เราเติบโตขึ้นมาก และไม่เจ็บกับเรื่องเดิมๆ อีก