معهد كفاءات الأعمال يبحث أوجه التعاون المشترك مع معهد الإدارة العامة بأبها
التقى اليوم المدير العام لمعهد كفاءات الأعمال، الدكتور محمد سعيد الشهراني، يرافقه فريق العمل بالمعهد، بسعادة المدير العام لفرع معهد الإدارة العامة بمنطقة عسير (أبها)، الأستاذ يحيى العكاسي، وبحضور مدير مركز الأعمال، الأستاذ محمد عسيري.
وجرى خلال اللقاء بحث أوجه التعاون المشترك بين الطرفين في مجالات التدريب والتطوير، كما تناول اللقاء مناقشة فرص التكامل بين القطاعين الحكومي والخاص، وتبادل الخبرات التأهيلية بما يسهم في تنمية الكفاءات البشرية الوطنية ورفع كفاءة الأداء المؤسسي بما يتماشى مع مستهدفات رؤية المملكة 2030.
نصنع التمكين لنحقق أثرًا مستدامًا.
مع مطلع العام الجديد، تم بحمد الله بناء واعتماد الخطة الاستراتيجية الخمسية (2026–2030) لمعهد كفاءات الأعمال العالي للتدريب.
اليوم لا نخطط فقط للغد، بل نؤسس لمسار طويل المدى برؤية طموحة، تركز على الأثر، الجودة، والاستدامة في جميع المجالات التي يعمل بها المعهد.
القادم ليس مجرد توسّع…
القادم تمكين حقيقي، ونتائج قابلة للقياس، وأثر يبقى.
فكرة تحولت إلى تجربة، وتجربة صنعت أثرًا.
قادة ثراء إحدى مبادرات مجتمع ثراء الشبابي، نفذها معهد كفاءات الأعمال بإشراف هيئة تطوير عسير
واختُتم البرنامج بتكريم ورعاية صاحب السمو الملكي الأمير تركي بن طلال أمير منطقة عسير ورئيس هيئة تطويرها
نؤمن أن القمم لا تُصعد بالضجيج…
بل بالوعي، والالتزام، وصناعة الأثر.
من هذا الإيمان،
يقود معهد كفاءات الأعمال العالي للتدريب
مجتمعًا مهنيًا يُبنى للنخبة ⏳
إن كنت ممن يحم��ون أثرهم قبل ألقابهم،
فهذه دائرتك… وهنا مجتمعك.
👈🏻 للانضمام إلى المجتمع - تسجيل اولي - مقاعد محدودة
قدمت -بفضل الله - البرنامج التدريبي #دورة "قيادة الفرق وبناء #المبادرات" يوم الأحد 17 أغسطس 2025 ..بأحد القاعات بمعهد الإدارة العامة ، من تنظيم مجتمع ثراء الشبابي
@TharaAseer ، تحت مظلة هيئة تطوير منطقة عسير
@asda_aseer
مع تقديم الشكر للجميع على حسن الضيافة والاستقبال وروعة التنظيم ، ولجميع المتدربين والمتدربات على تفاعلهم وحماسهم وتعاونهم معي لإنجاح البرنامج ،كما أشكر معهد كفاءات العالي للتدريب @kafaatsa على التواصل والتنسيق الأكثر من رائع .
#قادة_ثراء
#منطقة_عسير
#أبها
مساء البارحة ؛ دُشّن برنامج #قادة_ثراء ، إيذانًا بمسيرة من التأهيل و التدريب القيادي لشباب منطقة عسير ..
بإشراف هيئة تطوير منطقة عسير وتنفيذ معهد كفاءات الأعمال العالي للتدريب
برعاية وحضور من سعادة الرئيس التنفيذي المكلف لـ #هيئة_تطوير_عسير م. هاشم الدباغ ، وبحضور من قيادات الهيئة ؛ دُشِّن البارحة برنامج #قادة_ثراء_2025 ، تتويجًا لمسيرة انتقاء و ترشيحات متعددة لنخبة شبابية واعدة.
نؤمن أن التغيير يبدأ من الإنسان، وأن المستقبل يُصنع بعقول هؤلاء القادة وأيديهم.
#مجتمع_ثراء
#نثري_عسير
القيادة وسط إدارة المشاريع والبيانات المتضاربة
#ادارة_المشاريع مو بس جداول وتسليمات هي قيادة وسط ضغط وبيانات متناقضة أحيانا
أشارككم ثلاث أدوار مهمة يتحملها القائد في أي مشروع:
١- يوضح الص��رة وسط الزحم��
اذا البيانات كثيرة والآراء متضاربة القائد لازم يبسط الأمور ويحدد أول خطوة للفريق.
٢- يحمي الفريق من الضغط الزايد
الضغط مو دايم مفيد القائد يوقف أي ضغط بدون سبب ويحمي جودة الشغل.
٣- يربط الأرقام بالواقع
الرقم لحاله ما يكفي لازم نفهم سياقه عشان يكون القرار صحيح.
" إدارة المشاريع فن القيادة وسط العاصفة "
وش اصعب موقف مر عليك في مشروع واضطريت تتصرف فيه كقائد؟
منصّة ملهمة تُطلق فيها الطاقات الشبابيّة نحو إلهام يُثمر، وتغي��ر يترك أثرًا.
(قادة ثراء)
برنامج يستمدّ قيمته من الشباب المؤثرين، ويفتح لهم الآفاق، ويهيئ لهم الفرص�� ليكونوا قادة مجتمعهم بثقةٍ ورؤيةٍ ملهمة وبصيرةٍ نافذة.
رابط التسجيل:
https://t.co/fGeCoA4BZb
#مجتمع_ثراء
#نثري_عسير
خلاصة القول:
التقنية ليست شيئًا نخاف منه، بل شيء يجب أن نستثمر فيه ونتعلم منه
من يتأخر في التكيف مع التغيير سيكون في النهاية مجرد مشاهد، لكن من يتبنى التغيير سيكون قائدًا للمستقبل
هل أنت جاهز للاستثمار في مستقبلك ؟ 🚀
شاركنا رائك في التعليقات
هل تعلم؟
التقنية لا تغير فقط الطريقة التي نعيش بها، بل تعيد تعريف مفهوم #الوظائف !
��ي 2030، من المتوقع أن 85% من الوظائف التي ستكون موجودة لم تكن موجودة اليوم
ما هي الوظائف التي ستختفي وما البديل ؟