ارقام جميلة وواقع مضلل
المطلوب من #وزارة_الموارد_البشرية ايقاف التمادي في استخدام مؤشرات الاداء الرئيسة، او ما يسمى “kpi”، بصيغتها الحالية التي تكتفي بالنسب وتخفي الواقع في التوطين وتطور الخدمات. هذه المؤشرات بصورتها المختصرة تصنع انطباعا بالتحسن دون اظهار العدد الحقيقي ولا نوعية الوظائف وجودتها ولا استمراريتها. المطلوب تنظيم هذا الاستخدام والزام الجهات بعرض الارقام الفعلية مع النسب، على ان تبدأ الوزارة بنفسها في الشفافية وتقديم البيانات الكاملة حتى تتضح الصورة للمواطنين كما هي.
⠀
#فساد_القدية
الحين انت مالك تاريخ انتهاء صلاحية؟
استلمت المنصب 2018 يعني جالس
عالكرسي 9 سنوات ولا سويت شي
زين لعيال وبنات بلدك ولا حليت مشكلة البطاله
بالعكس ساهمت ف حل بطالة
المحيط البائس كل من هب ودب
جبتهم وعطيتهم وظايف ومناصب
ولا عندهم شهادات ولاخبرة
@Ahmed_S_Alrajhi