@Kasar_Yaza Yazdıklarına katılıyorum ama takımın mücadelesini atlama , gerçekten fizik olarak çok iyi durumdalar , biraz kalite eksik o kadar , 2 kaliteli futbolcuyla başka seviye izleriz
@Alaattin_Kacal Ben yazayım , arkadaşlar Beşiktaş’ın yarın maçı var kötü sonuç alınırsa taraftarı uyutmak için hemen açıklanacak , iyi olursa yine açıklanacak yıllarca aziz yıldırım fenerlileri böyle avuttu , şimdi sıra bizde , ama bizler buna izin vermeyelim
@agacliyol_ Gaza basmış falan değil , Beşiktaş takım olarak hazır değil perşembe kötü bi sonuç alınacak ve taraftarın gazını almak için cuma yada cumartesi açıklanacak , biraz toplum yönetimiyle ile ilgili bilgilenin
Beşiktaşlılar saf olmayın , Salah transferi bitti ama açıklanmıyor , perşembe günü eleme maçında kötü sonuç alınınca , cuma günü açıklanacak , çünkü taraftarın gazı alınması lazım , bunlar hep taktiksel işler , bi şekilde üzerlerinde ki baskıdan kurtulmak için kullanacaklar
@ctisik Candaş fırçayı yedin şimdi çevir kazı yanmasın , ulan ne adamsınız ya, başkan aradı Candaş neden söylüyorsun hazırlıkları dedi , başkanım ben hallederim şimdi bi tweet atarak dedin , buldun takipçin kadar kerizi , oyna babam oyna
#DenizGöktaş bence şöyle davranalım , kim olduğunu bilirisin sen diyelim , daha sonra fikirlerimizi söyleyelim , böylelikle kimse ceza almaz ama kimden bahsettiğimizi herkes bilir
@doksandageldi Avustralya maçını kaybedeceğimizi söyledim, Paraguay maçını bizim için en iyisi beraberlik dedim onu da kaybettik , futbolcuların değil tamamen hocanın taktiksel eksikliğinden kaynaklandı , hoca çok yetersiz , Hakan , merih, artık çağırılmamalı , Orkun , can , gibi adamlar oymalı
@doksandageldi Ne kadar doğru bi tespit . Takdir ediyorum. Yorumculardan çok nadir duyabiliriz bu şekilde yaklaşımı. Kısa sürede farkına varabilirler umarım
Global Bilgi bünyesinde çalışan çağrı merkezi işçilerine, işveren tarafından 30.000 TL banka promosyonu ödenmektedir. Mevcut ekonomik şartlar ve banka kârlılıkları göz önüne alındığında ödenen bu tutar yetersizdir. İşçilerin hak ettiği ve talep ettiğimiz net promosyon tutarı en az 100.000 TL'dir.
Bu süreçte işveren tarafından çalışanlar adına otomatik olarak Ziraat Bankası hesapları açılmıştır. Ödenen 30.000 TL'lik promosyon tutarını yetersiz bulan, bu duruma ve otomatik hesap açma dayatmasına tepki gösteren çalışanlar açıkça baskı ve mobbing ile karşı karşıya kalmaktadır.
Promosyon miktarının itiraz konusu olmasının ardından işyerinde:
Süreçteki uygulamalara ve belirlenen promosyon şartlarına itiraz eden çalışanlar haksız gerekçelerle işten çıkarılmış, yapılan haksız çıkışlarla birlikte işçilerin promosyon ve bayram ikramiyesi hakları da silinmiştir.
Sürece tepki gösteren personel üzerinde performans dayatmaları ve sistematik mobbing/baskı mekanizmaları devreye sokulmuştur.
Çalışanların ödenen tutarın artırılmasını talep etmesinin, hesap dayatmalarına karşı çıkmasının, promosyon ve bayram ikramiyesi gibi kazanılmış haklarının silinmesinin karşılığı işten çıkarma ya da mobbing olamaz.
İletişim İş Sendikası olarak taleplerimizi net bir şekilde bildiriyoruz:
- Ödenen banka promosyonu tutarı en az 100.000 TL olarak güncellenmelidir.
- Ziraat Bankası üzerinden yürütülen hesap açma dayatmasına ve bu duruma tepki gösteren çalışanlara yönelik baskılara derhal son verilmelidir.
- Belirlenen promosyon şartlarına ve dayatılan uygulamalara itiraz ettiği için işten çıkarılan, promosyon ve bayram ikramiyesi hakları silinen tüm işçiler derhal işe iade edilmeli ve tüm hakları eksiksiz ödenmelidir.
- İşyerinde çalışanlar üzerinde kurulan performans baskısı ve mobbing uygulamaları bitirilmelidir.
İnsanca yaşanacak bir ücret için tüm Global Bilgi çalışanlarını İletişim İş’te örgütlenmeye çağırıyoruz.
#TCELL #turkcellglobalbilgipromosyonhakkınıver
Turkcell Global Bilgi’de çağrı merkezi işçilerine dayatılan 30 bin TL’lik promosyon, bu ülkede sermaye utanmazlığının yeni örneği.
Bankalar rekor kâr açıklarken, şirketler milyarlarına milyar katarken, gün boyu saniye hesabıyla çalıştırılan çağrı merkezi işçilerine “Buna razı olun” deniyor. Yetmiyor; bu dayatmaya itiraz eden işçiler baskıyla, mobbingle, işten atmayla tehdit ediliyor.
İşçinin alın terinden doğan promosyon hakkına patron da şirket yönetimi de çökemez. Promosyon hakkını savunmak suç değil. Asıl suç, itiraz eden işçiyi açlıkla terbiye etmeye çalışmak.
Çağrı merkezi işçileri bugün yalnızca promosyon hakkı için değil, insanca çalışma koşulları ve sendikal hakları için de mücadele ediyor.
Haklarını isteyen Turkcell Global Bilgi işçileri yalnız değil. Güçleri ise birlik oldukça, sendikalı oldukça artacak!
#TCELL #turkcellglobalbilgipromosyonhakkınıver
İletişim-İş’ten açıklama:
“‘Turkcell gücünde 5G’ diyerek teknolojiyle övünürken, çalışanınızı açlık sınırındaki promosyonlara mahkum ediyorsunuz.
68,4 Milyar TL cironun içinde 30 bin TL’lik promosyonun adı ödül değil, sadakadır.”
Turkcell Global çalışanları, düşük ve geciktirilmiş promosyon ödemelerine karşı BOYKOT başlattı. Şirket yönetimi promosyonun 12 Haziran'da 30 bin TL olarak yatırılacağını açıklarken, sektördeki benzer firmalarda çalışanlara 50-60 bin TL arasında ödeme yapıldığı ve ödemelerin aylar önce gerçekleştirildiği belirtiliyor.
Turkcell Global Bilgi çalışanları boykot başlattı.
Şirket yönetimi promosyonun 12 Haziran'da 30.000 TL olarak ödeneceğini açıkladı. Sektördeki benzer firmalarda çalışanlara 50.000 ile 60.000 TL arasında ödeme yapıldığı ve bu ödemelerin aylar önce gerçekleştirildiği belirtiliyor.
İki sorun iç içe.
Birincisi tutar farkı. Sektör ortalaması 50.000-60.000 TL. Turkcell Global Bilgi 30.000 TL teklif ediyor. Bu yüzde 40 ila 50 daha az demek.
İkincisi zamanlama. Rakipler aylar önce ödedi. Turkcell Global Bilgi Haziran'ı gösteriyor.
Banka promosyonu çalışanın maaşı üzerinden bankaya aktarılan toplu ödemedir. Şirket bu parayı çalışan adına alıyor. Çalışana ne kadar ve ne zaman yansıtacağı ise kurumun tercihine bırakılmış durumda.
Turkcell Global Bilgi Türkiye'nin en büyük çağrı merkezi operatörlerinden biri. Binlerce müşteri temsilcisi bu çatı altında çalışıyor. Bu çalışanlar daha önce de promosyon ve çalışma koşulları nedeniyle seslerini yükseltmişti.
Boykot ne anlama geliyor? Çalışanlar hangi adımları atıyor?
---
#TurkcellGlobalBilgi #PromosyonBoykotu #ÇalışanHakları
Turkcell Global çalışanları, promosyonların geç ve düşük tutar üzerinden ödeneceği gerekçesiyle boykot başlattı.
Promosyonun 12 Haziran’da 30 bin TL olarak ödeneceği açıklanırken, muadil firmaların 50-60 bin TL aralığında ödeme yaptığı ve ödemelerin şubat ayında geçildiği iddia edildi.