Millî Eğitim Bakanlığı, Yönetici Eğitimini Yüz Yüze Yapma Israrından Vazgeçmelidir
Bakanlık yetkilileriyle daha önce gerçekleştirdiğimiz görüşmelerde, eğitim programının uzaktan eğitim yöntemiyle yapılmasına yönelik haklı ve gerçekçi talebimizi iletmemize rağmen, Millî Eğitim Bakanlığı tarafından programın hâlâ yüz yüze yapılmak istenmesi anlaşılır değildir.
Okullarda dönem sonu ve yıl sonu sınavlarının gerçekleştirileceği, ders yılına ilişkin iş ve işlemlerin yoğunlaştığı, ayrıca YKS ve LGS süreçlerinin yaklaştığı bir dönemde; yönetici yetiştirme programının bir aya yayılarak hafta sonlarında yüz yüze yapılması, hem yönetici adaylarını yıpratacak hem de eğitim-öğretim süreçlerini olumsuz etkileyecektir. Eğitim kurumlarında iş yükünün en yoğun olduğu bir dönemde böyle bir uygulamada ısrar edilmesi doğru değildir.
Yönetmeliğin yayımlanmasının üzerinden yaklaşık üç ay geçmiş olmasına rağmen, programın son bir aya sıkıştırılarak yüz yüze eğitim şeklinde planlanması da ciddi bir planlama sorunudur. Bu yaklaşım, sahada görev yapan eğitimciler açısından mağduriyetlere ve verim kaybına yol açacaktır.
Eğitimlerin gerçekleştirildiği merkezlere 200 kilometreyi aşan mesafelerden ulaşım sağlamak zorunda kalan yönetici adayları açısından süreç; zaman, maliyet ve fiziksel yorgunluk bakımından ciddi zorluklar oluşturmaktadır.
Millî Eğitim Akademisi, yönetici yetiştirme programının yüz yüze yapılması konusundaki ısrarından vazgeçmelidir. Eğitim programları; uzaktan eğitim yöntemiyle, daha kısa süreli, daha verimli ve amaca uygun bir içerikle gerçekleştirilmelidir.
Yıllardır eğitim camiası içerisinde görev yapan, teorik ve pratik anlamda önemli birikim ve tecrübe edinmiş kurum yöneticilerinin, adeta yıldırma niteliği taşıyan bir uygulamaya tabi tutulması doğru değildir. Bu yaklaşım, eğitim çalışanlarının motivasyonunu düşürmekte, süreci verimsiz hâle getirmekte ve eğitim yönetimine katkı sunacak nitelikli insan kaynağını olumsuz etkilemektedir. Yapılan bu uygulama iptal edilmeli ivedi bir şekilde uzaktan eğitime dönülmelidir
@talatyavuz29 Baskan, ayar verme dilini masada kullanmayıp "sosyal medya lağımı"nda racon dili ve edebiyatı yapmak da ironik olmuş... bakanla foto paylaşmak da alt mesaj olmuş
➡️ 2022'de %5+%7 verdiniz enflasyon %64.27 oldu,
➡️ 2023'te %8+%6 verdiniz enflasyon %67.77 oldu,
➡️ 2024'te %15+%10 verdiniz enflasyon %44.38 oldu,
➡️ 2025'te %6+%5 verdiniz yol sonu enflasyon beklentisi %30!
Şimdi 2026 ve 2027 yılları için vereceğiniz artışlar da enflasyon altında kalacak!
Memur ve emeklilerinin alım gücü düştü, eridi, bitti...
Artık yeter!
#SefaletTeklifineCevabımızGrev
Memurlara teklif edilen zam sokakta yaşamaya çalışın demektir.
Yetkili sendika toplu görüşmede mutabakat sağlanmadığı takdirde
Hakem heyetine götürmemelidir.
Hakem heyetine götürülmediği takdirde Kasım ayında TBMM meclis bütçe görüşmesinde görüşülecektir.
Hakem heyeti bir başka tiyatrodur .
Yetkili sendika yine hakem heyetine götürürse memuru masada satmış demektir.
HAkem heyeti
11 kişiden oluşmakta ve bunun 7 si Cumhurbaşkanı tarafından seçilmektedir.
Hakem heyeti bu nedenle önceki kararları da sürekli hükümetin teklifine benzer kararlar almaktadır.
#TeklifYenilensin
Sendika masaya oturmamalı!
Hakem heyetine gidilmemeli!
7 dönemdir yapılmayan en büyük memur mitingi yapılmalıdır!
Süresiz iş bırakma eylemi yapılmalıdır!
TARİHİN EN YÜKSEK KAZANIMI ELDE EDİLİR!
MEMURLAR 86 MİLYON VATANDAŞA HIZMET EDIYOR !
#MemuraGerçekZam
🔺Kira artış oranı: %41.4
🔺Konut satın alma fiyatı: %62
🔺Faiz: %43
🔺Elektrik ve doğalgaz: %26.5
🔺Üniversite Eğitim masrafları: %43.50
🔺Ulaşım: %41.5 artmışken;
🔴Hükümetin 2026'da 6.5 milyon memur ve memur emeklisi için ilk teklifi:
🔻İlk 6 ay: %10
🔻İkinci 6 ay: %6 -Peki ya adalet⁉️
#MemurTeklifBekliyor
#YetersizTeklifeHayır
Hükümetin zam teklifine göre 2026 Ocak ayında:
En düşük memur maaşı (hizmetli): 53.000 TL
En düşük memur maaşı (lisans): 61.000 TL
En düşük kamu işçisi maaşı: 75.000 TL
Ülkece Planlı fakirleştirilme yaşıyoruz.
Memura 2 yılda toplam %24 zam teklif eden hükümet, vergi, harç ve cezaya bir gecede %60-100 zam yapıyor.
Kendi kasasını gerçek enflasyonla doldururken, memura TUİK enflasyonunu bile reva görmüyor.
Ağustos ayı Kira artış oranı % 41,13
Memura ocak ayı için teklif edilen zam oranı : % 10
Kiranız 20 bin ise 28220 TL olur. 8220 TL artar
Maaşınız 60 bin ise 66000 TL olur. 6000 TL artar.
Yani gelen artışın tamamı sadece kiraya gelen artışı bile karşılamaz. Koltuğunda rahat oturanlara duyurulur. Siz kirada değilsiniz sanırım , kira derdiniz de yok bu rahatlığınız ondan....
ANLAŞMA OLMAZSA MEMUR SEN HAKEME GİTMESİN!
4688 sayılı kanun gereği uzlaşı sağlanamadığı taktirde Yetkili Konfederasyonun Hakem Kuruluna başvurma hakkı vardır. Kaldı ki geçtiğimiz 7. dönem toplu sözleşmede Yetkili Konfederasyon Hakem Kuruluna başvurmuştur.
İlgili kanuna göre zaten Hakem Kurulu değil Noter Kurulu olarak çalışma yapmaktadır. Hakem Kurulunda karar verecek 11 kişilik heyetin zaten 7 kişisini Cumhurbaşkanı seçmektedir.
Geçmiş dönemlerde Hakem Kurulu'na giden tüm kararlar hükümet tarafından verilen son teklifi aynen onaylamıştır.
Bu nedenle Memur Sen anlaşma olmadığı taktirde Hakem Kurulu'na BAŞVURMAMALIDIR: Peki Hakem Kuruluna başvurulmaz ise ne olur?
4688 sayılı kanunda;
Toplu sözleşme görüşmelerine katılmaya yetkili hiçbir konfederasyon temsilcisinin toplu sözleşme görüşmelerine katılmaması veya toplu sözleşme görüşmelerinin uzlaşmazlıkla sonuçlanmasına rağmen tarafların Kamu Görevlileri Hakem Kuruluna başvurmaması halinde, kamu görevlilerine sonraki iki mali yıl boyunca uygulanacak mali ve sosyal haklar genel hükümlere göre belirlenir.
ifadeleri yer almaktadır. Yani Hakem Kurulu'na başvurulmaz ise TBMM bütçe görüşmeleri esnasında genel hükümlere göre karar verilecek.
Ağustos ayında oldu bittiye getirilmek istenen toplu sözleşme yerine Ekim ayına kadar TBMM üyelerine baskı yapılıp memurun ve emeklinin durumu daha dirayetli bir şekilde anlatılabilir.
#TopluSözleşme
İşçiye ilk 6 ay %24 verip memura %10 teklif etmek dalga mı geçiyorsunuz?
Bu durum da
2026 ocak işçi 82.000 TL
2026 ocak memur 52.250 TL
Böyle bir rezillik olabilir mi?
@MemurSenKonf@isikhanvedat#MemuraGerçekZam
12 Boyutlu Zaman!
Beynimizi yakalım mı?
Hiç düşündünüz mü?
Mekansal 3 boyuttan bahsedilir,
4. Boyut zaman,
5. Boyuttan 12. Boyuta kadar bilimsel keşifler var
Peki ya zamanın boyutları?