بدر

حايراً كقول عمر بن الخطاب كفأ بالموت واعظا وقول عبدالله الفيصل يأهل الهوى كيف المحبه تهّون .

[فوزية الطواله @FawzyahALtwalah]

تذكرين بيتيني الي قلتهن يافوز:
إن مت باكر من يعزي طموحي
والا طموحي دامني حي ما مات..!
نوحي"يافوزيه"اذا غبت نوحي
مايرجع المقبل من العمر ما فات
💔💔
إنا لله وإنا إليه راجعون أنتقل إلى رحمة الله الغالي أخي الشاعر فيصل بن طواله @Faisalbntwalah بسبب ازمة قلبية لاحول ولاقوة إلا بالله

[عبدالرحمن حمد @shibani500]

-
قمة الرخص ..
أن تكون حتى بشعورك ( أجير ) .. !!

[بدر @bq6911]

@almalazSA @turki_alsubaie3 ولله من الخثاريق ي الغالي
مدري وش بتضيف للي مستضيفك
انت ودواديك

[بدر @bq6911]

@rrrh7744 ❤️🌷

[بدر @bq6911]

@rrrh7744 كل عام ونتي العيد فرح

[محمد عبدالمحسن المدلج @Almedlij_m]

حوار عميق عن العزلة
مع الكاتب أنيس منصور

[Abdullah Aloqaibi @aloqabi4]

وداعًا لمن أرانا هيبة الموت في دقيقتين لا أكثر

وداعًا داود عبدالسيد 💔

[عبدالعزيز بن ضويعن الجهني @abdulaziz1391]

مديرك المباشر هو أكثر الشخصيات أهمية في حياتك الوظيفية، والعلاقة معه يترتب عليها الكثير.
هي علاقة يجب أن تُبنى على الاحترام المتبادل، وأن يكون لديك مساحة من الصبر، وأن تضع نفسك مكانه، وتحاول فهم شخصيته ومعرفة أولوياته في العمل؛ لتختار الأسلوب المناسب للتعامل معه دون تعارض مع مبادئك وقيمك.
البعض يردد مقولة: ليس بيني وبين مديري إلا النظام، وينسى أن تعامل المدير معك بالنظام بحذافيره قد يكون كفيلًا بأن يجعلك تعيش في توتر دائم !
يكفي شعورك بأن هناك من يترصد لك هفوة أو خطأ، ومن منا لا يخطئ في عمله؟
لذا، تحلَّ ببعض المرونة، واحرص على الحفاظ على علاقات جيدة داخل محيط عملك.

[عبدالعزيز بن ضويعن الجهني @abdulaziz1391]

لا تطلب من الآخرين أكثر مما هم عليه.
لا تطلب من زميل العمل أن يكون مثل صديقك، ولا تطلب من صديقك أن يكون مثل أخيك، ولا تطلب من أخيك أن يحبك أكثر من نفسه !
نعم، قد يكون زميل العمل صديق عمر، وقد يكون الصديق أقرب إليك من أخيك، وقد يضحي أخوك من أجلك، لكن ذلك ليس قاعدة تُبنى عليها التوقعات، ولا معيارًا تُقاس به درجة القرب أو ما يجب أن يكونوا عليه !
في نهاية الأمر، لكل علاقة حدود، ومن الحكمة أن تعرف حدودها… لتقف عندها...

[محمد البلادي @m_albeladi]

أكبر خطأ ترتكبه بحق نفسك هو أن تتحول إلى ( مُتاح ) للجميع في كل وقت.
الندرة هي أصل القيمة، و الأشياء الملقاة على قارعة الطريق لا يلتفت لها أحد.

من لا يشعر بغيابك، لم يُقدّر حضورك أصلاً.. تغيّب .. لتعرف قيمتك.

[بدر @bq6911]

@shibani500 احييك

الاسود دايم منفرده

والكلاب مجتمعه

[عبدالرحمن حمد @shibani500]

-
ياكثر مايتعب ( الواحد ) من ( الوحدة ) .. !!

[بدر @bq6911]

@i888iF بين المحال وبين تحقيق الامأل
مثل اللي بالضبط بينني وبينك

[بدر @bq6911]

@naifalrashidi الياس فيني هز نفسي وغلبها
. . . وانا اللي معلق بقلبه ومقضوب
نفسي ولو عافت قدرها غصبها
. . . ترضى بواقعها ولو كان مزروب

[بدر @bq6911]

#تساؤلات_قارئ

#الحب_وش_يعني_لك
#ممكن
#ليش_دائماً

سوال عميق والاجابه اشمل واعمق من كتاب ٤٥ مشكلة حب
للكاتب الدكتور
#مصطفى_محمود

[بدر @bq6911]

#تساؤلات_قارئ

#الحب_وش_يعني_لك
#ممكن
#ليش_دائماً

سوال عميق والاجابه اشمل واعمق من كتاب ٤٥ مشكلة حب
للكاتب الدكتور
#مصطفى_محمود

[بدر @bq6911]

@ALDOBnet بطل تروح الدوام

[بدر @bq6911]

@HananAbdollah صرصور الليل

[عبدالعزيز بن ضويعن الجهني @abdulaziz1391]

انتبه أن تنجرف نحو التحزُّبات التي ربما تجدها في بيئة العمل؛ فالتحزّبات مهما كان نوعها لا تأتي بخير، ولا يجتمع تحزّب ومصلحة عمل في مكان واحد !
التحزبات في أصلها قائمة على ظلم الآخر وسلب حقوقه. وقد تجد من يحاول استمالتك لتكون منهم !
تحزّبات بمسميات مختلفة، بل قد تجد تحزّبًا لموظفين لا يعملون ولا ينتجون، وكم يودّون لو كنت معهم !
احذر أن تنجرف إليهم، واسلك طريقًا مستقيمًا بعيدًا عن كل ذلك، وتعامل مع الجميع بعدل واتزان.

[بدر @bq6911]

@essawy_manal لا قلة حياء وتربيه