Anasını sikiyim nasıl bi döneme denk geldik.Devletin valisi oğlu bir kızı öldüyor o dönemin mülkiyet amirleri valisi baş savcısı içişleri bakanlık çalışanları olayı ört bas ediyor 6 yıl sonra adelet geliyor bunada adalet diyorlar.Vay ananızı sikiyim .
Mersin Liman işletmecisi MIP'e bağlı Özgüneş işverenini bir kez daha işten attığı işçileri geri almaya, sendika hakkına saygı göstermeye çağırdık.
Mersin limanında direnişimiz 100'üncü günü geride bırakırken bugün bir kez daha liman önündeydik.
Genel Başkanımız Kenan Öztürk, Mersin ve Adana şubelerimiz ile direnişteki Özgüneş işçileri ve aillerinin katılımıyla yaptığımız basın açıklamasında, çağrımızı yineledik ve mücadele kararlılığımızı dile getirdik.
Açıklamamıza Mersin Milletvekili Sn. Perihan Koca, Mersin Emek ve Demokrasi bileşeni sendikalar, kitle örgütleri ve siyasi parti temsilcileride katılarak destek vermiştir.
MIP/Özgüneş'te taşeron düzenine son! Atılan işçiler geri alınsın, sendika hakkı tanınsın!
#MersinLimanı #KuralsızÇalışmayaHayır #SendikaHaktırEngellenemez
#MersinLimanı'nda direnişimiz 100. Gününde kararlılıkla sürüyor!
Genel Başkanımız Kenan Öztürk, direnişin 100'üncü günüde MIP'e bağlı Özgüneş Taşımacılık'ta işten atılan işçilerle bir araya geldi. Burada bilgi alışverişinde bulunan Genel Başkan, sürecin kazınımla sonuçlanması için sendikamızın çaba ve girişimlerinin sürdügünü belirterek mücadele kararlılığını dile getirdi.
#GücümüzBirliğimiz #İşçiKıyımınaSon #TaşeronaHayır #SendikaHaktırEngellenemez
DHL LOJİSTİK’TE TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALANDI
Sendikamız ile DHL Lojistik Hizmetleri A.Ş. arasında yürütülen 7. Dönem Toplu İş Sözleşmesi (TİS) görüşmeleri anlaşmayla sonuçlandı.
2026-2027 dönemini kapsayan TİS ile ücretlere birinci yıl yüzde 36 oranında zam yapılmış, ücretlerdeki artış; sosyal haklarla birlikte yüzde 38,37 ile yüzde 48,83 arasında olmuştur.
İkinci yıl ücretleri; Yıllık enflasyon ya da asgari ücrete yapılan zam oranlarından hangisi yüksek olursa o oranda arttırılacak, ilave olarak da 750,00 TL kıdem zammı verilecektir.
Haberimizin detayları;
https://t.co/QVpR2rrHgo
ÇALIŞMAK İÇİN YAŞAMAK MI? YAŞAMAK İÇİN ÇALIŞMAK MI?
Sanayi Devrimi’nin ilk yıllarında fabrikalarda günde on altı saat çalışan işçiler, makinenin ritmine mahkum edilmişti. Hayatta kalmak için bir işçi ailesinin her ferdi çalışmak zorundaydı.
136 yıl önce ilk 1 Mayıs eylemleriyle dünyanın dört bir yanında yükselen ses, sadece çalışma saatlerini kısaltmak için değil, insanın kendine ait bir zamanı ve yaşamının olabilmesi içindi.
#1Mayıs #EmekHaberleri
https://t.co/21RwHyWcMX
KÜHNE NAGEL’DE TOPLU İŞ SÖZLEŞMESİ İMZALANDI
Örgütlü olduğumuz Kühne+Nagel’de 2. Dönem Toplu İş Sözleşmesi (TİS) yüzde 36 ücret artışı ile imzalandı.
Sendikamız ile uluslararası taşımacılık firması Kühne+Nagel Nakliyat Ltd. Şti. arasında devam etmekte olan Toplu İş Sözleşmesi görüşmelerinde anlaşma sağlandı.
Yapılan anlaşmaya göre ücretlere birinci yıl net yüzde 36 oranında zam alındı. İkinci yıl ücretleri asgari ücrete gelen zam oranında artırılacak.
İmzalanan TİS ile mevcut ikramiyeler 2,5 ila 3 ücret tutarına yükseltildi.
TİS ile sosyal haklarda da artış sağlandı. Yakacak, doğum, evlenme ve ölüm yardımı ile öğrenim yardımı ve bayram yardımlarını içeren sosyal maddelerde yüzde 40 ila yüzde 62 arasında değişen oranlarda zam alındı.
https://t.co/soXDtq1fgB
@SportsDigitale@selinnkocaturkk Hocam hakem TS BJK maçının https://t.co/Ik0uG6tzMr sında da bakmamıştı.Orkunun serdarın ayağına bastığı pozisyonda.FB GS macında da milan skriniar saranın ayağına bastığı poziyonda da bakmadı gecin bunları karşınızda avrupa takımı var