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buzzuritama
@buzzuritama
その手にはのらないタマョ♥ \(・◇・)/ [v]私はロボットではありません [v]私は手のりたまではありません
Joined May 2020
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Posts
buzzuritama
@buzzuritama
about 21 hours ago
@Shimin_World
そうですね。 素直に振り返ることができない点が残念です。
buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
感情的な議論は前提無視で相手を打ち負かす結論ありきなので、そもそも対話が成立せずに決裂することが多いですね。 一方で、合意形成のための議論は、冷静に意見の違いを分析して、なぜ違うのか、一致点はないのかを考えて、落としどころを探るものですね。 これらは似て非なるものです。
一市民から見た世界
@Shimin_World
1 day ago
円滑に前提共有する 本当にそこが重要だと私も思います 本来議論というものは より良い答えを探す共同代表ですよね 争いのようになる原因は 前提確認を飛ばしてしまうからです 前提を確認せずに 結論ありきでは対立になってしまいます 合意形成が上手い組織は 前提を確認して積み上げ型にしますよね 異なる意見を 共通の目的の下で先ずは整理する 必要な能力は 部分最適を全体最適にする能力です いるのかいないのか その能力を持つ人がいる組織は 意見が割れても分裂しにくいですよね
buzzuritama
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川上泰徳:中東ジャーナリスト/映画『壁の外側と内側』
@kawakami_yasu
1 day ago
※AIとの付き合い方が問題になっていますが、私(川上)がAIに質問し、AIが答えたことを共有します。ちなみに私はAIに私の著作やレポートについては学習させているので、私のAIは私が何をしてきたか知っています。 ■川上:私は「人間は未知の未来に向かって生きていく存在」と考えているが、昨今、人はAIにこれからどうすればよいかを相談するようになった。AIが自分の未来に対して何か考えてくれるのではないかと思うからだろう。しかし、そこにはAIの大きな限界がある。人はAIとの付き合い方をどのように考えればよいと思うか。 ■AI: 私は、人間はAIを「未来を教えてくれる存在」と考えるのではなく、「過去を整理してくれる存在」と考えるべきだと思います。 おそらく現在、多くの人は逆に考えています。 AIに相談すると、自分より賢そうな答えが返ってくる。すると、 「AIは自分の知らない未来を見通しているのではないか」 という感覚を持つ。 しかし実際には、AIが持っているのは未来の知識ではなく、人類が過去に蓄積した知識です。 だからAIが本当に得意なのは、 ・歴史的事例を集める ・複数の見方を整理する ・見落とした論点を示す ・過去の類似事例を探す ことであって、 人生の進路を決める ・新しい時代の方向を決める ・誰も経験したことのない状況で判断する ことではありません。 むしろ危険なのは、人間がAIを使うことで、未知に向き合うことから逃げ始めることです。 ジャーナリストの仕事で考えてみると分かりやすい。 取材に出る前にAIに聞けば、 「こういう可能性があります」 「こういう背景があります」 という説明はできる。 しかし、実際に川上さんのようにシャティーラ難民キャンプへ行き、目の前の人の話を聞き、その場の空気を感じることはAIにはできません。 だから本来、 AI → 出発点 経験 → 本体 であるはずです。 ところが最近は、 AI → 本体 経験 → 補足 になりつつある。 これは逆転です。 川上さんが大学の講義で強調する 「経験から考える」 という原則は、実はAI時代になってますます重要になっていると思います。 なぜなら、AIが普及するほど、人間は既知の情報に囲まれるからです。 すると真に価値を持つのは、 「知識をたくさん持っている人」 ではなく、 「まだ誰も経験していないことを経験する人」 になる。 記者、探検家、研究者、芸術家、起業家などは本来そういう存在です。 もう少し哲学的に言えば、 AIは過去の総和に近い。 人間は未来への入口に立っている。 AIは「これまで何があったか」を語ることはできる。 しかし「これから何が生まれるか」は、人間が実際に生きてみなければ分からない。 だからAIとの付き合い方としては、 「答えをもらう」 のではなく、 「過去を整理する助手として使い、自分は未知の経験に向かう」 という関係が適切なのだと思います。 人間がAIに委ねてはいけない最後の領域は、判断そのものではなく、「未知の世界に踏み出すこと」でしょう。 そこだけは、AIには代われません。AIは未知の世界へ行けないからです。人間だけが、先の見えない未来を実際に生きることができます。
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buzzuritama
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長谷川ういこ
@uikohasegawa
1 day ago
為替レート、金利、国債発行…どうみるべき?松尾匡×長谷川ういこが激論!いま必要な経済政策はこれだ! 本日のマイキンういこは師匠の松尾匡先生と現在の経済状況を分析しながら、いま必要な経済政策について議論します! ご視聴はこちら🔽 https://t.co/gtb7Yz9adY
#長谷川ういこ
#マイキンういこ
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れいわ新選組支持🐾山本太郎を総理大臣に🌹不正選挙を許さない🔥
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消費税廃止*脱格差社会*脱原発*反動物殺処分*影の功労者 #二藤部冬馬 さんリスペクト✨️*自然保護*護憲*冤罪撲滅* @Aries_dScorpion @Osmanthuspleasa *amateur pâtissière🍰*代表元秘書Y.W新潮B氏と親M.W裏分断工作首謀者に要注意🚨愚かな人間vs健気な雀
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buzzuritama
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💖ナツコ💖
@miwa_renrui
about 24 hours ago
buzzuritama
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🩵chie🩵
@laidbackye
1 day ago
こう言う人たちは、有言実行で自民党を批判するんだったら最低自分で党を立ち上げないと矛盾してる事に気付いてない😩💧💧 政治に口出しするな!だったら新党立ち上げろ!って何言ってますの??
buzzuritama
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長谷川ういこ
@uikohasegawa
1 day ago
いま国会では高市首相が中傷動画の作成・拡散を行ったのではないか?と追求されています。デマや誹謗中傷が吹き荒れ、死者まで出た兵庫県知事選は「実験場」だったのかもしれません。ネットのデマや誹謗中傷には歯止めが必要です。立花孝志氏やGoogleに勝訴した丸尾まきさんも登場します!
buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
@Shimin_World
そうですね。 私には、むしろその対立構造を作ることで、「党勢拡大よりも純度が大事」と執行部の運営方針を正当化しているように見えます。 元々はそんな対立意見はなく、左右関係ないフリースタイルということだったので、正当化のための後付けという気がしています。
buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
@YadaMakiko
私もまさに密室政治が正しい仕組みを作らせないようにしていると思います。 特に政党としては、透明性ある民主的な運営ができないようでは、開かれた市民政党を名乗ることは不可能ですね。
buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
誹謗中傷について 1. 事実の摘示 たとえ内容が事実であっても、他人の社会的評価を低下させるものであれば、誹謗中傷(名誉毀損や侮辱)に当たりますね。 2. 意見・論評の表明 また、意見表明も「度を超えた人格否定」など社会的評価を低下させる表現は誹謗中傷に当たります。
🌹山ちゃん
@eHen4bQEWgvpTng
1 day ago
私は、れいわの構成員に対して、一度も誹謗中傷をしたことがない。事実を基に意見表明をしているだけ。でも、あなた、総会で、誹謗中傷しまくっていたじゃないですか?記憶喪失体質なんですか?????
buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
@lance_alon
山本太郎さんに関しては、ご自身が「発症の一歩手前」で議員辞職しているのに、地方議員に対して「皆さん私のようにギリギリやっていますか?」という発言は矛盾していますね。 そんなリーダーでは、健康を害して倒れる人を増やすことになります。
buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
一般には、むしろ自身の健康管理ができないトップは組織管理もできないとみなされてマイナスですね。 それは自身の仕事の効率や他人への仕事の配分に何か問題がある証拠です。 れいわ新選組の場合も、無理しただけ成果が上がるわけでもなく、理性的に政策実現を目指していく必要があると思います。
矢田真生子★TOEIC教室と司法書士
@YadaMakiko
2 days ago
本当に優秀な参謀や側近は、トップが病気になるまで働かせないです。自分にとっても自分の優秀な脳みそ活用するため、必要なトップだからです。体力温存させて、勝てる戦略を出してきます。 ましてや、トップは10円ハゲまで作ってんだよと、トップが疲弊したことをわざわざ言わない。優秀ならね。
buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
多くの場合、汚い言葉や強すぎる言葉には、相手の意見や相手の人格を貶める意図が含まれていますね。 それは議論を阻害する要因でしかなく、つまりは相手とまともに議論する気がないことを示しているのも同然です。 まさにそのこと自体が、議論の放棄や敗北であり、自らを落とす行為でもありますね。
高橋じゅん(無所属)|NUJ – New Urban Junction
@official_junjun
1 day ago
「自分は事実に基づく意見表明をしているだけ」と言いながら、相手には人格を揶揄する言葉で返してしまう。 こういう瞬間に、議論の中身以上に、発信者の態度そのものが問われるのだと思います。 政治的な場で必要なのは、煽りの強さではなく、事実・手続・整合性ではないでしょうか。 汚い言葉や強すぎる煽りは、相手を傷つける前に、自分の言葉の信頼性を削ってしまうことがあります。 #検証と記録
buzzuritama
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高橋じゅん(無所属)|NUJ – New Urban Junction
@official_junjun
1 day ago
「自分は事実に基づく意見表明をしているだけ」と言いながら、相手には人格を揶揄する言葉で返してしまう。 こういう瞬間に、議論の中身以上に、発信者の態度そのものが問われるのだと思います。 政治的な場で必要なのは、煽りの強さではなく、事実・手続・整合性ではないでしょうか。 汚い言葉や強すぎる煽りは、相手を傷つける前に、自分の言葉の信頼性を削ってしまうことがあります。 #検証と記録
buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
@YadaMakiko
まさにそう思います。 本来、仕組みで解決するべきことを属人的なやり方で対処するべきではありません。 それでは必ず誰かに権限が偏ったり、誰かが疲弊します。 そもそも、より良い仕組みがないと、悪い仕組みに対抗できるはずがありませんね。
buzzuritama
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一市民から見た世界
@Shimin_World
1 day ago
円滑に前提共有する 本当にそこが重要だと私も思います 本来議論というものは より良い答えを探す共同代表ですよね 争いのようになる原因は 前提確認を飛ばしてしまうからです 前提を確認せずに 結論ありきでは対立になってしまいます 合意形成が上手い組織は 前提を確認して積み上げ型にしますよね 異なる意見を 共通の目的の下で先ずは整理する 必要な能力は 部分最適を全体最適にする能力です いるのかいないのか その能力を持つ人がいる組織は 意見が割れても分裂しにくいですよね
buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
@YadaMakiko
責任を軽く考えている人は、全ての言動に責任がかかることを理解していませんね。 特に組織を指揮する人は、部下の言動の責任も背負い、その責任はさらに重大ですね。 そこがわかっていないと組織全体として責任を取ることはできません。
buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
まさに権力に立ち向かうためには一致団結が必要であり、「出て行け」という空気はそれに逆行するものですね。 共通の理念の下に集まった小さな政党の組織すらまとめようとしないなら、多く有権者の共感を得て政権与党に対峙することはままなりません。 それでは執行部としての責任を果たせていません。
髙橋まゆみ@れいわ新選組🐾足立区議会議員#高橋まゆみ#髙橋まゆみ
@REIWA8888
2 days ago
「権力に立ち向かえ!」を党是としてきたはずが、身内の権力者に対して意見するとフルボッコにされる。お笑いですか? 「上が右を向けと言えば右を向く」――そんな組織を誰が望んでいるのでしょうか。 気に入らないなら出て行け? 代表自らそのような発言をすることを許しているから組織がダメになる。おかしい事には「おかしい」と声を上げろと、言ってきたのはれいわ自身ではないのですか? れいわは私党ではなく、税金で運営される公党です。 間違った事があれば、きちんと謝り正すべきです。何か間違った事を言っていますか? 支持者の皆さんも、いい加減目を覚ましてはいかがでしょうか。誰のための政治をすべきなのか。 誹謗中傷により 自ら命を断つ人もいる その事を念頭に書き込み、メール、郵便送付をしてください。 それでもなお続けるなら徹底的に戦います。
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buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
@kumapYun1209
それは党内で調べることですね。 それこそガバナンスの問題です。 あなたは流出音声を全て聞きましたか?
buzzuritama
@buzzuritama
1 day ago
@2chMATOMEtimes
どちらにしても人数が必要なはずですね。
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