📢 Ücretli öğretmenlerin ve usta öğreticilerin sesi duyulmalı!
Eğitim sistemine yıllardır emek veren ücretli öğretmenler ve usta öğreticiler; güvenceli çalışma, adil özlük hakları ve eşit çalışma koşulları talep ediyor.
📌 Talepler:
✅ Statü ve özlük haklarının verilmesi
✅ Halk Eğitim kurslarındaki kota uygulamasının tamamen kaldırılması
✅ SGK iş kolu kodunun düzeltilmesi
Eğitim emekçilerinin sorunları daha fazla ertelenmemeli. Eğitimin yükünü omuzlayanların hak ettikleri değeri görmesi, eğitim sisteminin geleceği için de önem taşıyor.
#ÇözümŞart #ÜcretliÖğretmen #UstaÖğretici
Eğitimin görünmeyen ama vazgeçilmez emekçileri olan usta öğreticiler ve ücretli öğretmenlerin sesi duyulmalıdır.
Kadro, özlük hakları, statü ve eşit işe eşit ücret talepleri; ayrıcalık değil, emeğin karşılığını istemektir.
Haklı mücadelelerinde yanlarındayım. Umuyorum ki bu çağrı en kısa sürede karşılık bulur.
@MilliEgitimBak@Yusuf__Tekin@BayanSalome
#ÇözümŞart
#EğitimDestekEmekçileri
Yıllardır eğitim sisteminin yükünü omuzlayan usta öğreticiler ve ücretli öğretmenler, emeklerinin karşılığını hâlâ alamıyor.
Güvencesiz çalışma, düşük ücret ve belirsiz statü artık son bulmalıdır. Eğitime emek veren herkes, emeğinin karşılığını almayı hak eder.
Bu haklı mücadelenin takipçisi ve destekçisiyim. Yetkililerin bu sesi daha fazla görmezden gelme lüksü yok.
@MilliEgitimBak@Yusuf__Tekin@BayanSalome
#ÇözümŞart
#EğitimDestekEmekçileri
Ücretli öğretmenlerin ve usta öğreticilerin Güvenceli çalışma, doğru SGK iş kolu kodu, kotasız kurslar ve hak ettikleri mesleki statü talepleri karşılanmalıdır!
Sayın Bakan @Yusuf__Tekin
Bu mağduriyeti gidermeyi düşünüyor musunuz?
Eğitimin görünmeyen yükünü omuzlayan ücretli öğretmenler ve usta öğreticilerin emeği görmezden gelinemez. Statü ve özlük haklarının iyileştirilmesi, halk eğitim kurslarındaki kota sınırlamasının kaldırılması, tatillerde maaş kesintisine son verilmesi ve SGK iş kolu kodunun düzeltilmesi yönündeki talepler karşılık bulmalıdır.
Eğitim emekçilerinin sesi duyulmalı.
#ArtıkYeter #EğitimDestekEmekçileri
İlkay Şimşek: Ücretli Öğretmenler Ve Usta Öğreticiler İçin Eşit İşe Eşit Hak Sağlanmalıdır
Doğru Yol Partisi Teşkilatlardan Sorumlu Genel Başkan Yardımcısı İlkay Şimşek, ücretli öğretmenler ve usta öğreticilerin yaşadığı mağduriyetlere dikkat çekerek, statü belirsizliğinin giderilmesi, özlük haklarının iyileştirilmesi ve tatil dönemlerinde maaş kesintisi yapılmaması gerektiğini ifade etti.
“STATÜ BELİRSİZLİĞİ SON BULMALIDIR”
İlkay Şimşek, eğitim sisteminin yükünü omuzlayan ücretli öğretmenler ve usta öğreticilerin yıllardır çözülemeyen sorunlarla karşı karşıya bırakıldığını belirtti.
Şimşek, “Ücretli öğretmenlerimiz ve usta öğreticilerimiz, emeklerinin karşılığını güvence altında görmek istiyor. Statü belirsizliği artık son bulmalı, çalışanların hakları açık ve adil bir zeminde düzenlenmelidir.” dedi.
“ÖZLÜK HAKLARI İYİLEŞTİRİLMELİDİR”
Şimşek, tatil dönemlerinde maaş kesintisi yapılmasının eğitim emekçileri açısından ciddi mağduriyetlere yol açtığını vurguladı.
İlkay Şimşek, “Özlük hakları iyileştirilmeli, tatillerde maaş kesintisi yapılmamalı ve kota sorunu çözüme kavuşturulmalıdır. Aynı emeği veren insanların farklı haklara mahkûm edilmesi kabul edilemez.” ifadelerini kullandı.
“EŞİT İŞE EŞİT HAK TALEBİ HAKLI BİR TALEPTİR”
Doğru Yol Partisi Teşkilatlardan Sorumlu Genel Başkan Yardımcısı İlkay Şimşek, EDESEN Sendikası’nın dile getirdiği taleplerin eğitim emekçilerinin ortak beklentisi olduğunu belirterek, çözüm için kalıcı adımlar atılması gerektiğini söyledi.
Şimşek, açıklamasını şu sözlerle tamamladı:
“Ücretli öğretmenlerin ve usta öğreticilerin talebi nettir: Eşit işe eşit hak. Eğitim emekçilerinin emeği görmezden gelinmemeli, hak kayıpları kalıcı düzenlemelerle giderilmelidir. Bu mağduriyetlerin çözülmesi, yalnızca çalışanlarımız için değil, eğitim sistemimizin sağlıklı işleyişi için de zorunludur.” #doğruyolpartisi #genişmerkez @dypmerkez@CenkKupelii
#ArtıkYeter
EĞİTİM DESTEK EMEKÇİLERİ
Ücretli öğretmenlerin ve usta öğreticilerin şu konularda acil düzenlemeye ihtiyacı var:
📌Statü ve özlük hakları
📌Kota sınırlamasının kaldırılması
📌Kesintisiz maaş güvencesi
📌SGK kodunun düzeltilmesi BU SESİ ARTIK DUYUN İlkay Şimşek: Ücretli Öğretmenler Ve Usta Öğreticiler İçin Eşit İşe Eşit Hak Sağlanmalıdır
Doğru Yol Partisi Teşkilatlardan Sorumlu Genel Başkan Yardımcısı İlkay Şimşek, ücretli öğretmenler ve usta öğreticilerin yaşadığı mağduriyetlere dikkat çekerek, statü belirsizliğinin giderilmesi, özlük haklarının iyileştirilmesi ve tatil dönemlerinde maaş kesintisi yapılmaması gerektiğini ifade etti.
“STATÜ BELİRSİZLİĞİ SON BULMALIDIR”
İlkay Şimşek, eğitim sisteminin yükünü omuzlayan ücretli öğretmenler ve usta öğreticilerin yıllardır çözülemeyen sorunlarla karşı karşıya bırakıldığını belirtti.
Şimşek, “Ücretli öğretmenlerimiz ve usta öğreticilerimiz, emeklerinin karşılığını güvence altında görmek istiyor. Statü belirsizliği artık son bulmalı, çalışanların hakları açık ve adil bir zeminde düzenlenmelidir.” dedi.
“ÖZLÜK HAKLARI İYİLEŞTİRİLMELİDİR”
Şimşek, tatil dönemlerinde maaş kesintisi yapılmasının eğitim emekçileri açısından ciddi mağduriyetlere yol açtığını vurguladı.
İlkay Şimşek, “Özlük hakları iyileştirilmeli, tatillerde maaş kesintisi yapılmamalı ve kota sorunu çözüme kavuşturulmalıdır. Aynı emeği veren insanların farklı haklara mahkûm edilmesi kabul edilemez.” ifadelerini kullandı.
“EŞİT İŞE EŞİT HAK TALEBİ HAKLI BİR TALEPTİR”
Doğru Yol Partisi Teşkilatlardan Sorumlu Genel Başkan Yardımcısı İlkay Şimşek, EDESEN Sendikası’nın dile getirdiği taleplerin eğitim emekçilerinin ortak beklentisi olduğunu belirterek, çözüm için kalıcı adımlar atılması gerektiğini söyledi.
Şimşek, açıklamasını şu sözlerle tamamladı:
“Ücretli öğretmenlerin ve usta öğreticilerin talebi nettir: Eşit işe eşit hak. Eğitim emekçilerinin emeği görmezden gelinmemeli, hak kayıpları kalıcı düzenlemelerle giderilmelidir. Bu mağduriyetlerin çözülmesi, yalnızca çalışanlarımız için değil, eğitim sistemimizin sağlıklı işleyişi için de zorunludur.” #doğruyolpartisi #genişmerkez @dypmerkez@CenkKupelii #DevletMemurlarıEğitimSendikası
@tcmeb@metinyuksek
ÜCRETLİ ve USTA ÖĞRETİCİLERİN SORUNLARI ACİLEN ÇÖZÜLMELİDİR !
Bir ekran uyarısı, binlerce eğitim emekçisinin ortak hikâyesine dönüştü. NACE kodlarındaki uyumsuzluk yüzünden sendikal haklarımız gasp ediliyor. Sesimizi duyun! #ArtıkYeter EĞİTİM DESTEK EMEKÇİLERİ..
Ücretli öğretmenler ve usta öğreticiler; güvencesizliğe, düşük ücretlere ve yıllardır sürdürülen hak gasplarına mahkûm edilemez!
Eğitim emekçilerinin talepleri son derece meşrudur: Statü ve özlük hakları güvence altına alınmalı, halk eğitim kurslarındaki kota uygulaması kaldırılmalı, tatil dönemlerindeki maaş kesintilerine son verilmeli ve SGK iş kolu kodu bir an önce düzeltilmelidir.
Bu akşam saat 20.30’da eğitim emekçilerimizin haklı mücadelesine ses veriyoruz. Tüm yurttaşlarımızı, sendikaları, demokratik kitle örgütlerini ve vicdan sahibi herkesi bu haklı çağrıya destek olmaya davet ediyorum.
@kilicdarogluk@herkesicinCHP
#ArtıkYeter
#EĞİTİMDESTEKEMEKÇİLERİ
📍TBMM
Ücretli Öğretmenler Derneği temsilcileri Bengül Tuna, Abdullah Bıyıklı ve Bülent Aksoy ile meclis çalışma ofisimizde bir araya geldik.
Görüşmemizde, 15-20 yıl gibi uzun süreler boyunca sistem içinde büyük bir özveriyle çalışan emektar ücretli öğretmenlerimizin yaşadığı mağduriyetleri ve emeklilik şartlarının iyileştirilmesi taleplerini ele aldık.
Eğitim camiamızın bu köklü sorununun çözüme kavuşması adına çalışmalarımızı sürdüreceğiz.
Ücretli öğretmenlerin maruz bırakıldığı zulüm sona erinceye kadar susmayacağız, susmayacağım;#KölelikSistemineHayır! 🇹🇷
Soruyoruz:
Sn. Yusuf_Tekin;
Ahlaki olmadığı için vatandaşa yasaklanan bir uygulamadan, kamu kurumları muaf tutulabilir mi ⁉️
Şöyle ki;
İş Kanunu m.11'e göre: Esaslı bir neden olmadıkça zincirleme olarak belirli süreli iş sözleşmesi yapılamaz.
Borçlar Kanunu m.28'e göre: Gabin, yani zor durumda bulunan kişinin durumundan aşırı yararlanılması hukuken yasaktır.
Anayasa m.18'e göre: Hiç kimse zorla çalıştırılamaz; angarya yasaktır.
____
Devlet, vatandaşa yasakladığı bu uygulamaları kamu kurumlarına serbest bırakabilir mi⁉️
MEB'in bu kurallara uymamasının hukuki gerekçesi nedir?
İstisnai olması gereken bir uygulamayı ucuz istihdam politikasına dönüştürerek yaklaşık 80 bin ücretli öğretmeni yıllardır adeta modern bir köleölelik sistemi içinde, çok düşük ücretlerle çalıştırıyorsunuz.
Bu öğretmenler, bakanlığınızca haklı bir neden olmadığı halde sözleşmelerinin her yıl belirli süreli hizmet akdi olarak yenilendiğini, hafta tatili ücretlerinin ödenmediğini, sosyal haklarından mahrum bırakıldığını ifade ediyor.
Üstelik bu öğretmenlerin önemli bir kısmı, kadrolu öğretmenlerle aynı nitelikleri taşıyor ve aynı işi benzer şartlarda yerine getiriyor.
Sizler de biliyorsunuz ki; "eşit işe eşit ücret" yalnızca ekonomik bir ilke ya da mevzuat düzenlemesi değildir; uluslararası sözleşmelerle güvence altına alınmış temel bir İNSAN HAKKIDIR.
Türkiye, Uluslararası Çalışma Örgütü'nün 100 No'lu Sözleşmesi'ni, Birleşmiş Milletler Ekonomik, Sosyal ve Kültürel Haklar Uluslararası Sözleşmesi'ni ve Avrupa Konseyi Avrupa Sosyal Şartı'nı kabul ederek bu yükümlülüğü üstlenmiştir.
O halde, niçin eşit işe eşit ücret uygulanmıyor?
Bunca ücretli öğretmen'in yaşadığı mağduriyet ve ileride açılabilecek davalar nedeniyle doğabilecek kamu zararı hiç mi düşünülmüyor?
Yıllardır devam eden bu zulüm neden sona erdirilmiyor?
#ücretliöğretmenler
@Ahmet_Davutoglu@GelecekPartiTR@GP_InsanHaklari
Öğretmenler lütuf değil, 2014 yılında gasp edilen haklarının iadesini istiyor!
📌 Özel okul öğretmenlerinin güvencesizlik ve mobing sorununu çözün, taban ücret uygulamasını yeniden getirin!
📌 Ücretli öğretmenlere dolmuş parası değil, emeklerinin karşılığını verin!
📌 İki yıldır karda, kışta hakkını arayan 1.611 mülakat mağduru öğretmenin mağduriyetini giderin.
Bugün Türkiye’de eğitim sistemi, bizzat iktidarın eliyle bir “emek sömürüsü ve güvencesizlik sarmalına” dönüştürülmüştür.
❌ Ücretli Öğretmenlik: Ayda sadece 15-16 gün sigorta primi yatırılan, net asgari ücretin bile altında kalan bir eğitimci sınıfa hangi motivasyonla girecek?
❌ Özel Sektör: Taban maaş hakkı ellerinden alındı, asgari ücret “tavan ücret” oldu. Yazın işsiz, maaşsız, sigortasız bırakılıyorlar!
❌ Mülakat Adaletsizliği: KPSS birincisini mülakatla eleyip arkasındakileri atamak adalete, hukuka, vicdana sığar mı? Esas olan liyakat mi, sadakat mi?
Öğretmene verilen değer, bir ülkenin geleceğine verdiği değerdir. Siyasi hesapları bir kenara bırakalım; özel sektör öğretmenlerine taban maaş hakkını geri verelim, kamuda güvenceli istihdamı getirelim ve mülakat adaletsizliklerini ortadan kaldıralım!
Ücretli öğretmenlik adı altında on binlerce öğretmenimiz güvencesizliğe ve düşük ücretlere mahkûm edilmeye devam ediyor. Bir yanda mülakat mağduru 1611 öğretmen hak aradığı için yerlerde sürüklenirken, diğer yanda 90 bini aşkın öğretmenimiz adeta kölelik ücretleriyle çalıştırılıyor.
Haklı mücadelelerinde yanlarında olmamızı isteyen ücretli öğretmenlerimizi Cumhuriyet Halk Partisi Genel Merkezi’nde kabul ettik. Atama bekleyen yaklaşık 1 milyon öğretmenin bulunduğu bir ülkede, öğretmenlerin güvencesiz ve düşük ücretlerle çalıştırılmasını kabul etmiyoruz.
Öğretmen açığını ücretli öğretmenlikle kapatmaya çalışan anlayışa karşı mücadelemizi sürdüreceğiz. Eğitim emekçilerinin sorunlarını Meclis’te, meydanlarda ve toplumun her kesiminde dile getirmeye devam edeceğiz.
Eğitim emekçileri ile dayanışmamız da mücadelemiz de sürecektir.
@kilicdarogluk@herkesicinCHP
#ÜcretliÖğretmenlikSonBulsun #ÖğretmeneKadroluAtama #EğitimEmekçileriYalnızDeğildir