Chris Mann

I help you craft better products, software, services, devices...and have more fun while doing so. Anytime, anywhere. 100% remote.

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

Wer weiss, was die Abkürzung "AKmi" bedeutet? (Tipp: Hat was mit #Userstories zu tun...🤣

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

love it 🤣#scrum #Arminlaschet #laschomat

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

#agile ist endlich angekommen.😉

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

💪Ein toller Erfahrungsbericht und inspirierend dazu!

[Kurswechsel.jetzt @Kurswechsler]

Unterwachung statt Überwachung.

Über eine gelungene Transformation der Stadtwerke Menden spricht @Kurswechsler @wucoco_info mit dem Geschäftsführer @reicheltb im neuesten #kwpodcst.

Hört gerne mal rein: https://t.co/IbcAy7A3Rh

[digityl® consulting @digitylco]

#clickbait im Betreff funktioniert immer😂, auch bei der @jaxcon

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

#kultur #Unternehmen #zunett

[digityl® consulting @digitylco]

Eine Kultur der Nettigkeit ist eine Dysfunktion im Unternehmen mit weitreichenden Folgen. Über die Gründe, Gefahren und Gegenmaßnahmen zur Nettigkeitskultur informiert dieser Beitrag. https://t.co/dUUflLaCsG

[digityl® consulting @digitylco]

Guidance to #Agile #Coaches (and #ScrumMasters or #consultants): Craig Smith, @shanehastie, @alex_sloley just presented their initiative about #ethics. See https://t.co/BheD1Mv3hJ for more information. #Agile2021

[digityl® consulting @digitylco]

Seid ihr nett zu einander in der Firma? Vielleicht sogar zu nett? Tim Clark sieht in der Pflege einer "netten" #Firmenkultur eine #Dysfunktion. #Führungskräfte sollten 4 Taktiken anwenden, um diese dysfunktionale Nettigkeit zu beenden.

https://t.co/KiGjV9UXVx

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

vorgeschmack auf den #Südfrankreich #Urlaub #lougardian ✌️

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

Geringe #Zusammenarbeit der #Developers im #Sprint wird auch von den Zielen des #Scrum Teams beeinflusst: Ist kein Produktziel/Sprintziel vorhanden, dann rücken persönliche Ziele (z.B. Auslastung) wieder in den Vordergrund. Das hat dann nichts mit Unvermögen der Devs zu tun.

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

Zusammenarbeit im #DailyScrum ist messbar und darstellbar. #Tools für #ScrumMaster von https://t.co/WiwKQP8odr #vomIchzumWIR #Scrum

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

Bevor du Themen nachziehst, frag dein Team: "Kann ich unterstützen, um UNSER Committment einzuhalten?" IF Antwort="ja" THEN mach das ELSE denk über Antwort nach ELSE bearbeite offene Punkte aus Refinements ELSE bilde dich weiter
#Scrum #Committment #Sprint #vomIchzumWIR

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

Die Developer im Scrum-Team sind von einer Arbeitskultur geprägt worden, welche die Leistung der Einzelperson in den Mittelpunkt stellt. #Scrum stellt jedoch die Leistung des #Teams in den Mittelpunkt. #Verlernen und #Umdenken ist nötig. #vomIchzumWIR

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

Bevor du Themen nachziehst, frag dein Team: "Kann ich unterstützen, um UNSER Committment einzuhalten?"
IF ja THEN mach das ELSE denk über Antwort nach ELSE bearbeite offene Punkte aus Refinements ELSE bilde dich weiter ELSE halte still
#Scrum #Committment #Sprint #vomIchzumWIR

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

Wow! In Oldenburg soll die größte Tankstelle für grünen Wasserstoff in Europa entstehen, der "Clean Mobility Hub". Für Busse, LKW, PKW, sogar Züge. Gutes Gelingen!👏
#Wasserstoff #Oldenburg @nwzonline @EWE_AG

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

1/3 Vom ich zum WIR.
Es ist bald Ende des Sprints! Bevor ihr Themen nachzieht, fragt euer Team: "Wie kann ich mein Team in der Zielerreichung unterstützen, um unser Committment einzuhalten?"
#Scrum #Committment #Sprint #Zusage

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

Mein Spruch des Tages:
"Schlechte Nachrichten liefern gute Informationen. Schlechte Nachrichten, so früh wie möglich, sind noch besser." - Gerry Chick #badnews #quoteoftheday #information

[Chris Mann @ChrisTwiitz]

Kann beim #Estimation hilfreich sein: Darstellung von #StoryPoints und ihr Größenverhältnis zueinander, mit assoziierten Farben.⚠️Nur für #scrumprofessionals⚠️ #scrum #tools

[digityl® consulting @digitylco]

📣Das #Führungsteam sollte permanent die neue Botschaft der agilen #Werte und #Prinzipien in das gesamte Unternehmen aussenden, damit alle verstehen, dass Dinge in Zukunft anders ablaufen und #Agilität im Zentrum der #Unternehmenskultur stehen wird.

[digityl® consulting @digitylco]

Der #Karrierepfad als #Scrum #ProductOwner, vom Backlog-Verwalter bis zum #Intrapreneur: Schritt für Schritt #Verantwortung für das Produkt übernehmen, #proaktiv handeln, #Wert erzeugen und #messbar machen, #Kosten im Blick halten.
https://t.co/ZeueSx3Znx