L'étude publiée en pre-print le 21/04 sur Medrxiv par Maganoli et al comporte trois biais majeurs qui invalident ses conclusions, de toute manière absurdes et incompatibles avec la littérature. Nous avons détaillé ces biais dans la lettre ci-dessous.
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Pour beaucoup une nouvelle année est synonyme de voeux et de bonnes résolutions.
Pour nous ce ne sont pas des voeux que nous vous envoyons mais plutôt des remerciements.
Place to learn
#management#voeux2020#placetolearn#newyear https://t.co/7nSHpoaJWo
Place to learn est impatient de prendre le relais en février pour les modules de formation sur le développement de la contribution individuelle et de la performance collective, étapes 3 et 4 de ce beau parcours de professionnalisation managériale. https://t.co/Ix4hN2BcqY
Parce que l'e-learning est un moyen pédagogique
Parce qu'un moyen pédagogique répond à un objectif pédagogique
Comme toute médaille qui a son revers
l'e-learning n'est pas la réponse unique à toutes les situations...
N'en déplaise…https://t.co/vcgYl8RAza https://t.co/nJeqFslK71
Recygo ... une belle idée de La Poste pour accompagner vos souhaits de recyclage en entreprise et vous simplifier la vie
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