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El medio, Fundación y Observatorio (@ObservaRSE_) de #comunicación iberoamericano líder en #RSE #Sostenibilidad y #ESG. Fundada en 2005 por @MarcosGonzalezM.

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Ya estamos trabajando en una nueva edición del Anuario Corresponsables, la publicación iberoamericana de referencia en Sostenibilidad, RSE y ESG, que cada año reúne las voces, reflexiones y buenas prácticas de más de 3.000 organizaciones de todos los tamaños y sectores.

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📊 Con más de dos décadas impulsando el diálogo entre empresas, Administraciones públicas, entidades sociales y academia, el Anuario Corresponsables se ha consolidado como la publicación más completa, plural y multistakeholder sobre sostenibilidad, RSE y ESG del mundo hispanohablante. La última edición ha superado superó las 900.000 páginas vistas, con una media de 13 minutos por visita.

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#AnuarioCorresponsables #Sostenibilidad #ESG #RSE #ResponsabilidadSocial #ImpactoPositivo #ODS #ComunicaciónResponsable #Corresponsables @Corresponsables

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🌍 Descubre la Ficha de #MÁSRSC en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/kSUfP1YzQi

🤝 En esta ficha corporativa, MÁS RSC se presenta como una asociación sin ánimo de lucro nacida del impulso de antigu@s alumn@s del Máster en Responsabilidad Social Corporativa, apasionad@s por la Responsabilidad Social y comprometid@s con crear un punto de referencia, unión y fomento de la Responsabilidad Empresarial y Personal en nuestra sociedad.

🎯 La ficha destaca que su finalidad es servir como instrumento para el progreso personal y profesional, además de actuar como nexo entre la Cátedra de RSC de la UMU, distintos colectivos ligados a la Universidad de Murcia y fuera de ella, y sus antigu@s alumn@s y amig@s.

🏢 La pieza subraya que MÁS RSC quiere colaborar en el desarrollo y el camino de las empresas de la Región de Murcia hacia una organización más responsable en sus actividades, recorriendo ese camino a través de distintos proyectos alineados con sus objetivos y con beneficio para sus soci@s.

👥 También recoge que la asociación se dirige al exalumnado y alumnado del máster de RSC o de cualquier otro curso organizado por la Cátedra, al profesorado actual y pasado del máster, al profesorado investigador de la Cátedra, tanto del ámbito público como privado, y en general a cualquier persona de la sociedad civil interesada y comprometida con la Responsabilidad Social Corporativa y la Sostenibilidad.

📚 En cuanto a sus líneas de actuación, la ficha pone en valor cinco grandes ámbitos de trabajo que dan lugar a distintas actividades vinculadas a la RSC: Educación, Formación, Empleo, Reconocimiento y Buenas Prácticas, Tercer Sector y Relaciones Institucionales, todas ellas gestionadas por los socios.

✨ En conjunto, la ficha muestra a MÁS RSC como una asociación que conecta conocimiento, compromiso y acción para impulsar una cultura más responsable en el tejido empresarial y social, especialmente en la Región de Murcia.

#Corresponsables #21AnuarioCorresponsables #Sostenibilidad #ESG #MASRSC #ResponsabilidadSocialCorporativa #UniversidadDeMurcia #BuenasPrácticas

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🎶 Descubre la Ficha de @Mporlasalud  en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/pRyNnx4JMx

🌍 En esta ficha corporativa, Músicos por la Salud se presenta como la organización con mayor actividad en la implantación de la música como herramienta para mejorar el estado de pacientes y de personas en situación de vulnerabilidad.

💙 La ficha destaca que, desde 2015, la ONG trabaja para humanizar la experiencia de los pacientes en hospitales y centros sociosanitarios a través de microconciertos, llevando bienestar emocional y acompañamiento a entornos especialmente sensibles.

🏥 La pieza subraya además que Músicos por la Salud cuenta con tres pianos de cola instalados en hospitales: La Paz, en Madrid, La Fe, en Valencia, y el Hospital de Manises, también en Valencia.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha recoge que, desde su puesta en marcha, la organización ha realizado 43.310 microconciertos en 76 hospitales y 476 centros sociosanitarios de España.

✨ Este trabajo, según refleja la pieza, ha beneficiado ya a 609.420 personas, consolidando a la música como una vía real de humanización, cuidado y mejora del bienestar en el ámbito sociosanitario.

#Corresponsables #21AnuarioCorresponsables #Sostenibilidad #ESG #MúsicosPorLaSalud #HumanizaciónSanitaria #ImpactoSocial #Salud

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🏥 Descubre la Ficha del Observatorio de Arquitectura Saludable, #OAS, en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/9CtuaaqWkk

🌍 En esta ficha corporativa, el Observatorio de Arquitectura Saludable, OAS, se presenta como una asociación sin ánimo de lucro centrada en visibilizar y potenciar el impacto que los espacios construidos tienen en la salud y el bienestar de las personas.

💡 La ficha destaca que su misión es promover la arquitectura saludable como motor de bienestar, integrando la salud de las personas en el diseño, la construcción y la gestión del entorno construido.

🏙️ También subraya su visión de consolidar un nuevo modelo de desarrollo urbano y arquitectónico en el que la salud y el bienestar sean ejes esenciales de la transformación económica y social.

📚 Entre sus líneas de actuación, la pieza pone en valor la investigación y generación de conocimiento sobre el impacto del entorno construido en la salud, así como la formación y sensibilización a través de jornadas, talleres, programas formativos y congresos.

📣 La ficha recoge además su labor de divulgación, orientada a comunicar y promocionar buenas prácticas, y su trabajo de incidencia institucional en colaboración con organismos públicos y profesionales del sector.

🧩 Otro de los aspectos más destacados es la estructura de su actividad investigadora y divulgativa a través de nueve grupos de trabajo. Estas áreas de especialización abarcan luz, ergonomía y seguridad, arquitectura de elección, neuroarquitectura, biohabitabilidad, calidad del aire, confort acústico, criterios ESG y valoración, y asesoría científica.

🚀 La pieza también pone en valor algunas de sus principales iniciativas, como el Congreso Nacional de Arquitectura Saludable, referente en España sobre salud y bienestar en el entorno construido.

✅ Asimismo, destaca el Certificado de Espacios Saludables, una iniciativa que reconoce y conecta a organizaciones comprometidas con la promoción de entornos más saludables mediante proyectos conjuntos.

📊 A ello se suma el Barómetro sobre Espacios Construidos, con el que el Observatorio analiza tendencias, retos e indicadores clave en la intersección entre arquitectura y salud.

✨ En conjunto, la ficha muestra al OAS como una entidad de referencia que conecta conocimiento, innovación, salud y Sostenibilidad para impulsar espacios construidos que mejoren de forma real la vida de las personas.

#Corresponsables #21AnuarioCorresponsables #Sostenibilidad #ESG #OAS #ArquitecturaSaludable #SaludYBienestar #EntornoConstruido

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🔎 Descubre la Ficha del Observatorio de Sostenibilidad en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/uemADGY7DI

🌍 En esta ficha, el Observatorio de Sostenibilidad se presenta como una organización independiente y sin ánimo de lucro, orientada a promover políticas públicas en el ámbito de la sostenibilidad en España y Europa. Con el objetivo de asegurar la correcta aplicación de la Responsabilidad Social Corporativa (RSC), la entidad fomenta la colaboración en red con diversas organizaciones.

🔍 El Observatorio trabaja desde 2014 en el análisis y promoción de temas clave como el cambio climático, biodiversidad, calidad del aire, y agua. Además, se dedica a la elaboración de informes sobre la evolución de la sostenibilidad y la transparencia empresarial.

📚 Entre los proyectos destacados de 2024-2025 figura el Informe 2024, que incluirá datos sobre sostenibilidad en las empresas del IBEX 35, un análisis crucial para mejorar la transparencia y la rendición de cuentas.

🌱 Otros proyectos de relevancia son la Plataforma por las Empresas Responsables (PER), que impulsa la aprobación de legislación sobre diligencia debida en derechos humanos y medio ambiente en España y Europa.

📊 La ficha también destaca su colaboración con la Comisión Europea en temas de sostenibilidad y su trabajo continuo en la promoción de prácticas responsables en el ámbito empresarial y público.

⚖️ Además, el Observatorio de Sostenibilidad organiza espacios de formación y sensibilización a través de cursos de especialización en gestión sostenible y temas vinculados a la RSC.

#Corresponsables #21AnuarioCorresponsables #Sostenibilidad #RSC #Transparencia #DebidaDiligencia #ESG #CambioClimático #IBEX35

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Consulta la Ficha Corporativa de @odise_ia  en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/LzM0zO3la0

🌍 En esta ficha corporativa, OdiseIA se presenta como una asociación civil independiente que promueve una inteligencia artificial ética y responsable, alineada con la legislación vigente, actuando como espacio de encuentro entre profesionales, empresas, academia y sector público.

💙 La ficha destaca sus proyectos prácticos de análisis, sensibilización y acompañamiento en la gobernanza de la inteligencia artificial, impactando en el empleo y la ciberseguridad, y dirigiidos a instituciones públicas y empresas.

🏥 Además, subraya iniciativas clave como el proyecto cAIre, apoyado por https://t.co/us2SC2NvMR, enfocado en la protección de colectivos vulnerables en el ámbito laboral, y OdiseIA4Good, un hackathon internacional de innovación social en IA ética.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha destaca su labor en Responsabilidad Social Empresarial (RSE), orientada al impacto social positivo de la tecnología y la reducción de brechas de vulnerabilidad, promoviendo la integración de criterios éticos en el uso de la IA.

✨ Este trabajo resalta cómo OdiseIA actúa como un líder en la creación de un ecosistema responsable en torno a la inteligencia artificial, consolidándose como un referente en el ámbito de la ética de la IA.

#Corresponsables #21AnuarioCorresponsables #Sostenibilidad #ESG #OdiseIA #InteligenciaArtificial #RSE #InnovaciónSocial #TecnologíaÉtica #IA

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🌍 Tecnología con Propósito: @Samsung  acerca educación, cultura, accesibilidad y empleo a miles de personas, demostrando que innovación y responsabilidad pueden ir de la mano.

🔗 https://t.co/xqlvBxXcMk

#TecnologíaConPropósito #Sostenibilidad #Inclusión

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Consulta la Ficha Corporativa de Red Pacto Global Chile en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/SkdjHXHR6L

🌍 En esta ficha corporativa, Pacto Global Red Chile se presenta como una iniciativa de la Organización de las Naciones Unidas (ONU), liderando el desarrollo e implementación de prácticas empresariales responsables y sostenibles desde su fundación en el año 2000.

💙 La ficha destaca su compromiso con la sostenibilidad, promoviendo políticas que aborden los grandes temas críticos relacionados con la sostenibilidad a nivel mundial.

🏥 Además, subraya la participación activa de Pacto Global en la contribución a los Objetivos de Desarrollo Sostenible de la Agenda 2030, buscando que el sector privado se involucre en el cumplimiento de estas metas globales.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha menciona que Pacto Global Chile cuenta con 224 empresas socias, que participan activamente en compromisos y acciones que tienen un impacto significativo en el desarrollo sostenible del país.

✨ Este trabajo refleja cómo Pacto Global Chile sigue impulsando a las empresas a incorporar la sostenibilidad en su operación, estableciendo un camino hacia una economía resiliente y competitiva.

#Corresponsables #21AnuarioCorresponsables #Sostenibilidad #ESG #PactoGlobal #DesarrolloSostenible #Agenda2030 #EmpresasResponsables #CompromisoSocial

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Consulta la Ficha Corporativa de Pacto Mundial Red España en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/5roy2FHQ4t

🌍 En esta ficha corporativa, Pacto Mundial Red España se presenta como un movimiento global de la ONU que impulsa a las empresas a alinear sus estrategias con los Diez Principios universales sobre derechos humanos, laborales, medioambientales y contra la corrupción.

💙 La ficha destaca su rol fundamental en la promoción de los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) en el sector privado, generando un movimiento internacional de empresas responsables y sostenibles.

🏥 Además, resalta sus publicaciones y herramientas, como el informe sobre la implementación de la Agenda 2030 en las empresas españolas, el análisis del progreso 2024 en sostenibilidad y recursos como la plataforma Open Academy Spain, que ofrece formación gratuita en sostenibilidad.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha menciona su alcance con más de 1.800 entidades asociadas, contribuyendo a un futuro más sostenible y alineado con los ODS.

✨ Este trabajo refleja cómo Pacto Mundial Red España sigue liderando el camino en la integración de la sostenibilidad en el ámbito empresarial, impulsando la transformación hacia un desarrollo responsable y consciente.

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Consulta la Ficha Corporativa de @pescaespana  en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/t5KQeoPDR6

🌍 En esta ficha corporativa, Pesca España se presenta como una organización nacida en octubre de 2022 con el firme propósito de reivindicar los productos del mar desde la sostenibilidad, la tradición y la felicidad.

💙 La ficha destaca que Pesca España, reconocida por el Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación, es una de las asociaciones más importantes de productores pesqueros del país, promoviendo la proteína animal más saludable y sostenible: el pescado y el marisco.

🏥 Además, subraya sus objetivos de defender la pesca como motor económico y como un elemento fundamental en una dieta saludable, buscando comunicar el valor del sector, su variedad y su diversidad.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha recoge el reconocimiento de Pesca España con el Premio Alimentos de España en la modalidad de promoción, otorgado en 2024 por el Ministerio de Agricultura, Pesca y Alimentación.

✨ Este trabajo resalta cómo Pesca España promueve el consumo de productos pesqueros salvajes españoles, incentivando la defensa, promoción y difusión de sus valores nutricionales y beneficios para la salud.

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Consulta la Ficha Corporativa de @Plataforma3sect  en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/cG5sVdJBsx

🌍 En esta ficha corporativa, Plataforma del Tercer Sector se presenta como una organización de ámbito estatal fundada en 2012, con el objetivo de unir y amplificar la voz del Tercer Sector en España, defendiendo los derechos e intereses sociales de la ciudadanía, especialmente de las personas en situación de pobreza y exclusión.

💙 La ficha destaca que la plataforma está formada por nuevas organizaciones del ámbito social en España, representando a cerca de 28.000 entidades del sector, promoviendo una mayor interconexión con instituciones públicas y privadas.

🏥 Además, subraya sus objetivos, como generar propuestas a favor de las personas más vulnerables, impulsar políticas públicas para fomentar la inclusión, y promover la participación ciudadana y el voluntariado en las entidades sociales.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha menciona iniciativas como la Casilla Empresa Solidaria, que permite a las empresas financiar proyectos sociales, garantizando los derechos de la ciudadanía y contribuyendo a la transformación social.

✨ Este trabajo resalta cómo Plataforma del Tercer Sector se consolida como un eje clave en el fortalecimiento del tejido social y en la lucha por la igualdad y la inclusión.

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Consulta la Ficha Corporativa de #REDI  en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/fE4baa4qxm

🌍 En esta ficha corporativa, REDI (Red Empresarial por la Diversidad e Inclusión LGBTI) se presenta como una asociación sin ánimo de lucro creada en 2018, con más de 325 miembros de diversos sectores, incluyendo grandes empresas, PYMES e instituciones.

💙 La ficha destaca su objetivo de visibilizar el compromiso con la diversidad LGBTI en el ámbito laboral, trabajando para eliminar los prejuicios socioculturales que dificultan el desarrollo profesional de las personas LGBTI.

🏥 Además, subraya sus misiones clave, como sensibilizar sobre el valor de la diversidad e inclusión LGBTI en la sociedad, conectar a las empresas asociadas para generar oportunidades de negocio, y potenciar respuestas de confianza para la transformación cultural dentro de la D&I LGBTI.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha menciona iniciativas como la Academia REDI, Top Líderes LGBTI+ y los encuentros ‘REDI to Connect Employees’, que promueven el networking y la interacción entre empleados LGBTI y aliados en el ámbito corporativo.

✨ Este trabajo resalta cómo REDI contribuye al fortalecimiento de la diversidad LGBTI en el entorno laboral, impulsando un cambio cultural dentro de las organizaciones.

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Consulta la Ficha Corporativa de @sernauto en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/9RsgL2EOcw

🌍 En esta ficha corporativa, SERNAUTO (Asociación Española de Proveedores de Automoción) se presenta como una organización dedicada a fortalecer la competitividad del sector automotriz, promoviendo el talento, la innovación y la internacionalización.

💙 La ficha destaca que SERNAUTO, desde 2020, trabaja a través de su Comisión de Negocio Responsable para ayudar a las empresas en la integración de la sostenibilidad, contribuyendo a la Agenda 2030 y promoviendo la colaboración entre empresas del sector.

🏥 Además, subraya sus principales áreas de trabajo, como la integración ESG en la cadena de valor, la creación de conocimiento y engagement mediante workshops y reuniones, y la generación de capacidades en pymes a través de webinars sobre compras y sostenibilidad.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha menciona su participación activa en foros europeos, el desarrollo del Framework de Doble Materialidad Sectorial y la organización de los Premios SERNAUTO, que reconocen las mejores prácticas en sostenibilidad del sector automotriz.

✨ Este trabajo resalta cómo SERNAUTO lidera el camino hacia una automoción más responsable, competitiva e innovadora, impulsando un desarrollo sostenible a lo largo de toda la cadena de valor.

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Consulta la Ficha Corporativa de @Spainsif   en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/OLyP855Mvd

🌍 En esta ficha corporativa, Spainsif se presenta como el foro español de inversión sostenible y responsable, promoviendo las finanzas sostenibles en España desde hace 17 años, con un enfoque en integrar los criterios ASG (ambientales, sociales y de buen gobierno) en las políticas de inversión.

💙 La ficha destaca su Plan Estratégico Spainsif 2025-2027, con el objetivo de liderar el avance de las finanzas sostenibles en el país y su misión de promover prácticas de inversión que favorezcan el desarrollo sostenible.

🏥 Además, subraya sus principales iniciativas, como la Semana de la ISR, el evento anual de referencia en inversión sostenible, y los podcasts AoB, que promueven las finanzas sostenibles y su integración en las conversaciones entre sus miembros.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha menciona su colaboración con instituciones como el Pacto Mundial de la ONU y la Universidad de Cantabria, así como su enfoque en la educación financiera y la promoción de buenas prácticas en el sector.

✨ Este trabajo resalta cómo Spainsif continúa impulsando el compromiso con la sostenibilidad en el sector financiero, promoviendo la transparencia y el impacto positivo a nivel corporativo y regulatorio.

#Corresponsables #21AnuarioCorresponsables #Sostenibilidad #ESG #Spainsif #InversiónSostenible #FinanzasSostenibles #DesarrolloSostenible #ISR #EducaciónFinanciera

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Consulta la Ficha Corporativa de @unoentrecienmil  en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/gmjXiHy8OC

🌍 En esta ficha corporativa, Unoentrecienmil se presenta como una fundación dedicada a la investigación para conseguir la curación de la leucemia infantil, el cáncer más frecuente en niños en España y en el mundo.

💙 La ficha destaca que la fundación fue creada en 2012, inspirada por el diagnóstico de leucemia de un niño de 3 años, y ha conseguido invertir más de 9.000.000 de euros en más de 15 proyectos de investigación.

🏥 Además, subraya su estrategia centrada en la leucemia infantil, apoyando investigaciones que busquen tratamientos menos tóxicos, procedimientos más efectivos y el estudio de la prevención de la leucemia.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha menciona su apoyo a las investigaciones a través de la firma de acuerdos con instituciones y la colaboración con campañas de sensibilización como Leucemia Vete Ya, que ha recogido más de 200.000 firmas.

✨ Este trabajo resalta cómo Unoentrecienmil ha logrado generar un impacto significativo en la investigación de la leucemia infantil, avanzando hacia tratamientos más efectivos y menos agresivos para los niños.

#Corresponsables #21AnuarioCorresponsables #Sostenibilidad #ESG #Unoentrecienmil #LeucemiaInfantil #Investigación #CáncerInfantil #TratamientosInnovadores #Solidaridad

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Consulta la Ficha Corporativa de #Voluntare en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/dYHMVTKZ2W

🌍 En esta ficha corporativa, Voluntare se presenta como la principal red de habla hispana dedicada a fomentar y profesionalizar el voluntariado corporativo, con presencia en Europa y América Latina.

💙 La ficha destaca su coordinación con más de 135 empresas y entidades sociales, apoyando el desarrollo de proyectos colaborativos y generando herramientas para promover la innovación y el impacto social positivo.

🏥 Además, subraya su organización de actividades como el Punto de Voluntariado, el Congreso Internacional de Voluntariado Corporativo y el Curso Superior en Gestión de Voluntariado Corporativo, dirigidos a formar a profesionales y entidades sociales.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha menciona sus alianzas estratégicas con organizaciones como IAVE y Points of Light, y la creación de la Voluteca, un espacio digital para compartir estudios y mejores prácticas sobre voluntariado.

✨ Este trabajo resalta cómo Voluntare se consolida como un referente clave en el ámbito del voluntariado corporativo, facilitando el networking y la cooperación entre empresas y organizaciones para promover el desarrollo social.

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Consulta la Ficha Corporativa de @workforsocial  en el #21AnuarioCorresponsables 👉 https://t.co/mgkYkzFZu1

🌍 En esta ficha corporativa, Work for Social se presenta como una organización que promueve la práctica del pro bono y el voluntariado profesional como herramienta para la multiplicación del impacto social y medioambiental de las entidades sociales.

💙 La ficha destaca que Work for Social pone en contacto a profesionales con entidades sociales que necesitan su expertise en áreas clave como marketing, comunicación, estrategia, finanzas, y recursos humanos.

🏥 Además, resalta su participación en la Global Pro Bono Network desde 2015, colaborando con empresas, asociaciones y universidades para promover el voluntariado pro bono y apoyar a organizaciones que no cuentan con recursos para cubrir estas necesidades.

📊 Entre los datos más destacados, la ficha menciona que Work for Social ha diseñado programas de pro bono orientados a personas en baja o excedencia por maternidad, así como a personas en búsqueda de empleo, promoviendo la inclusión social.

✨ Este trabajo refleja cómo Work for Social se consolida como un facilitador clave para la colaboración entre entidades sociales y profesionales que desean aportar su talento al bien común.

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