وقمة البؤس أن تبكيك ذاكرة
بمنزلٍ كنت دومًا فيه تبتسم
أُعلِّلُ النفسَ علّ العينَ تلمَحُهُم
والنفسُ تدري يقيناً أنهم رحلوا
ما زال عهدي وثيقًا في محبّتهمْ
ولن يواريَهُ في داخلي بدَلُ .
@al_sunrise@tahany6897 لا أتفق ، فلكل برنامج هدف نبيل ينطوي تحت لوائه ، أما أن يكون الهدف البقاء لمدة تم تحديدها دون مبرر يذكر فهذا ما يجعل البرنامج مستهجن كما يشعر الموظف بأنه أصبح مغضوب عليه رغم هدف مهنته العظيم وخصوصيتها واختلاف تفاصيلها عن كافة المهن الأخرى .
تتوقف الكلمات وتحبس أنفاسها عندما تجد سيلاً عارماً من الاتهامات تنهال عليها دون سبب ، عندما ازددتُ وعياً علمتُ أنّ السكوت ليس إلا صدمة ليس عجزاً عن الرد أو ضعفاً .
عند الوعي يعرفُ مقصد الإنسان من نبرة الصوت ونظرة العين ، ونعرفُ المشاعر من الصمت قبل الكلام ، ندرك جيداً الصادق من الممثل البارع من الكاذب الصريح "نعلم جيداً" تكلفنا الكثير للأسف !
قد تقضي عمراً طويلاً وأنت ملهم لكثيرين ، صانع بهجة وفي لحظة تكتشف أن هذه هي وظيفتك ولن يلتفت إليك أحد ليأخذك نحو لحظة سعيدة زعماً منهم أن هذه وظيفتك التي لن ينافسوك عليها . K.H
@AL3_Njj هناك من حرص على البقاء في وظيفته بعد الترشيح و لكن القطاع الخاص أنهى العقد بحجة أنه تم ترشيح الموظف وضمن الوظيفة فتركوه ، مسؤولية من ؟ وتحت أي بند ؟ لا حول ولا قوة إلا بالله .