David Tomas

Cofundador @cyberclicknet (performance marketing e inbound marketing). Autor “Diario de un Millennial”y @laempresafeliz Podcast @lunesinspirador. business angel

[Eduardo Manchón @eduardomanchon]

My hot take:

1/ Most AI-email startups will fail. Every YC batch ships 3 new ones. Brilliant tech, beautiful UX, but building "a better inbox" and asking people to migrate has been a losing bet for 20 years. AI doesn't change that.

2/ The misunderstanding is thinking AI is about productivity: replying faster, summaries, drafts, daily briefings, integrated calendars... it's all just meh. The AI revolution is much more than the inbox zero mentality.

3/ Think about your inbox as a server where every email is a log entry: sender, timestamp, subject, plus a wall of text starting with "Hi Joe, hope you're doing well..." Suddenly the entire format feels primitive. Obsolete. We're still using a protocol designed 40 years ago.

4/ The fix isn't a new inbox. That's why at Mailsuite we're not trying to replace Gmail or rebuild the inbox with AI. We're building an intelligence layer on top of the inbox people already use. No migration. No learning curve. Our game is different.

5/ Mailsuite AI processes your inbox data, identifies what's relevant to you and writes it back in human language.

6/ Why Mailsuite: 14M signups. 800k monthly active users. 119k paying customers. 4 billion emails tracked. All organic, no paid marketing, no sales team. We have the users, we have the data, now we have the AI.

7/ Email hasn't really changed for 40 years.What we're about to ship will. Soon.

[David Tomas @davidtomas]

ChatGPT Ads: cómo funciona la nueva plataforma publicitaria de OpenAI https://t.co/qjPqRV5ISf

[David Tomas @davidtomas]

How Barcelona became Southern Europe’s startup hub – and why Madrid is closing in https://t.co/KIvjPaer6p

[David Tomas @davidtomas]

@pepmartorell La adopción en las empresas es la clave. Es mucho más lenta de lo que podría ser. La clave será la gestión del cambio.
Tampoco se habla mucho de los nuevos puestos que se crearán. Estamos en un momento único.

[David Tomas @davidtomas]

Si tienes una startup o proyecto emprendedor, es el momento de apuntarte al nuevo Campus de @seedrocket del 18 al 22 de Mayo. ¡Quedan dos semanas para presentar tu empresa! https://t.co/ygH0FIbghL

[David Tomas @davidtomas]

Las 7 recomendaciones de Google para el nuevo SEO en la era de la IA (2026) https://t.co/q6YWKspLxk

[David Tomas @davidtomas]

Hoy en día si lanzas un mensaje un gancho agresivo no hay viralidad!

[David Tomas @davidtomas]

@danielpena Gracias! Usar la api seria genial, voy a investigar!

[David Tomas @davidtomas]

Los que tenéis más de 30.000 contactos en LinkedIn, ¿cómo lo gestionáis? ¿Vais borrando contactos antiguos (que da mucha pereza) o lo hacéis de otra forma? Tengo más de 500 peticiones de contacto pendientes que no puedo aceptar, pero tampoco quiero ponerme a borrar contactos uno por uno.

[Alfonso Prim @Alfonso_Prim]

El marketing está cambiando: vamos hacia un internet con menos clics donde la IA da las respuestas directas.
Descubre cómo posicionar tu marca en este nuevo escenario.
Entrevista a David Tomás @davidtomas (@cyberclicknet)
Episodio 294 #podcast @Innokabi

https://t.co/tZM2Ztzw2i

[David Tomas @davidtomas]

Hace años trabajé con un directivo que, cuando yo le conseguía reuniones o contactos con personas relevantes, siempre respondía proponiendo fechas para dentro de dos o tres semanas, a veces incluso bastante más tarde.

A mí me parecía poco proactivo, y algunos de esos contactos me comentaban que se sentían molestos por la baja prioridad que este directivo les transmitía.

El mensaje era claro: esto no es importante para mí, incluso cuando esa reunión podía abrir una oportunidad real de crecimiento para su equipo.

La atención también es liderazgo.

En nuestras relaciones hay una diferencia clave:
hay personas que hablan contigo cuando tienen un hueco,
y personas que hacen un hueco para hablar contigo.

El reto de esta semana consiste en
observar tus interacciones:
quién te dedica tiempo porque puede,
y quién te dedica tiempo porque quiere.
Y revisa también cómo actúas tú.

El liderazgo se nota en dónde, con quién y cuándo decides estar.

Feliz semana!

[David Tomas @davidtomas]

Buenísimo!!!

[David Tomas @davidtomas]

@cuenca @Lovable And 100 more @freepik 💪🏼💪🏼💪🏼

[David Tomas @davidtomas]

Tu estrategia con IA es tan válida como tu estrategia de datos. Si no tienes una estrategia de datos, no tienes una estrategia de IA.

[iVoox @ivoox]

🤔 ¿Puede una empresa funcionar sin jefes?

@davidtomas entrevista a Dunia Reverter en @lunesinspirador de @cyberclicknet para hablar de cómo pasar de una estructura jerárquica a un modelo de autogestión.

🟠🎧 Escúchalo ya en iVoox
https://t.co/Wk54LR4rKV

[Miguel Florido @miguelfloro]

Llegamos al ecuador de este 1er día del #DSMdigital 

Sexta ponencia (18:30h-19:00h): “El impacto de ChatGPT 5” por @davidtomas

ChatGPT 5 no es solo una actualización.
Es un salto hacia un tipo de inteligencia que entiende contexto, emociones y propósito.

David analiza cómo esta evolución redefine la manera en que trabajamos, aprendemos y nos comunicamos con las máquinas.

Ya no hablamos a la IA.
Ahora hablamos con ella.

👉 Charla imperdible si quieres entender hacia dónde va el futuro de la productividad y la creatividad.

[Albert Riba @AlbertRiba]

Os compartimos el #podcast de @lunesinspiradores de @davidtomas en el que hablamos de #IA, de liderazgo, de cambio, de mindset y por lo tanto, de #mamutohumaoide @profiteditorial
https://t.co/XpRFoGTMPx

[Juan Carlos Serra @farmamk]

Comparto la entrevista que he tenido la suerte que @davidtomas me hiciera hace unos días en su excelente podcast “lunes inspiradores”. En spotify https://t.co/EG8Qs7VjEf
y en youtube https://t.co/Eh66kdbsn7

[David Tomas @davidtomas]

@jordicor @elies @elies vas a estar en SF las proximas dos semanas?

[David Tomas @davidtomas]

Voy a estar unos días en SF. A quien me recomendarias conocer?