Taşra teşkilatında görev yapan #geliruzmanları nın merkezdeki meslektaşlarından farklı değerlendirilmesi, modern kamu yönetimi anlayışıyla bağdaşmamaktadır. Karar vericilere çağrı: Uzman kadrolarda ayrım olmamalıdır. @gibsosyalmedya@HMBakanligi@memetsimsek
📌Taşra denilerek ötekileştirilen Kariyer uzmanları, merkez uzmanlarıyla aynı niteliğe, aynı sınavlara, aynı sorumluluğa sahipken III sayılı cetvel dışında tutuluyor.
📌Bu ayrım artık sürdürülemez.
📌375 sayılı KHK güncellenmeli
#geliruzmanları@memetsimsek@ilhan_hatipoglu
Gelir Uzmanları; vergi gelirlerinin toplanmasından dijital vergi sistemlerinin kurulmasına, denetim süreçlerinin yürütülmesinden analiz çalışmalarına kadar vergi idaresinin en önemli görevlerini üstlenen kadrodur.
GİB’in ödül alan projelerinde, dijital dönüşüm çalışmalarında, milyonlarca bildirimin kontrolünde ve milyarlarca liralık matrah artışının ortaya çıkarılmasında sessiz ama güçlü bir emeğimiz var. Bugün toplanan verginin neredeyse her aşamasında Gelir Uzmanının çalışması, dikkati ve imzası bulunuyor.
Gelir Uzmanlarının 375 sayılı KHK kapsamına alınması; hem adaletin sağlanması hem de kurum içindeki bütünlüğün korunması için zorunludur.
#GelirUzmanları
@memetsimsek@HMBakanligi@gibsosyalmedya
Gelir Uzmanları, kamu mali yönetim sisteminin omurgasıdır.
📌 Türkiye’de mali sorumluluğu doğuran işlemlerde Hazineye karşı tek sorumlu meslek grubu, 5345 sayılı Kanun ve ilgili görev-yetki düzenlemeleri gereği Gelir Uzmanları ve Gelir Uzman Yardımcılarıdır. 📌 Kamu kaynaklarını koruyan bu meslek mensuplarının, aynı nitelikteki diğer kariyer uzmanlıklarla eşit statüye kavuşması artık bir zorunluluktur.
📌 Bu derece kritik görev ve sorumluluk üstlenen kariyer meslek mensuplarının 375 sayılı KHK’nın 3. Cetveli dışında bırakılması, hukuken de idare tekniği açısından da ciddi bir hak kaybı ve statü uyumsuzluğu yaratmaktadır.
#geliruzmanları
@memetsimsek@ilhan_hatipoglu@HMBakanligi@gibsosyalmedya@cemkucuk55@zafersahin06