me estoy viendo como conoci a vuestra madre y cada vez que acabe una temporada voy a puntuarla y a hacer un ranking de los personajes que mas me gustan
Que encima hoy es el día nacional de Francia. Otra vez mandándoles a casita. Siempre seréis nuestros hijos, @equipedefrance
La Torre Eiffel es un andamio, el Louvre es famoso por un cuadro italiano, la tortilla francesa es lo que comíamos cuando nos castigaban y Napoleón era un enano. Nunca seréis españoles. Jodeos hasta reventar.
Creo que no somos realmente conscientes de la verdadera dimensión del partido de esta noche:
- España lleva sin jugar unos cuartos de final desde 2010, en aquel verano de nuestras vidas.
- España solo ha superado una vez unos cuartos de final. También en 2010, en aquel verano de nuestras vidas.
Esta noche tenemos una cita con la historia 🇪🇸
"From my first day, the people took to me straight away when they didn't have to and I'll never be able to say thank you enough."
Go and smash it in Barcelona, @anthonygordon 🖤🤍
Cunha es uno de los máximos responsables del resurgimiento del United en esta temporada. Socio de todos, sobre todo de Bruno. Apareció en los partidos importantes y destacó viniendo de un equipo del fondo de la Premier.
Me niego absolutamente a ver el fútbol como si fuera una hoja de excel. Este es un deporte donde todo influye, en conjunto, donde hasta saber posicionarse es fundamental para el andamiaje del equipo. No más con sus G/A y ya. Vean y analicen fútbol.
Ella es Iris, una trabajadora que lleva 26 años en la empresa... o llevaba, porque ayer la despidieron. Que, por cierto, es mi madre.
Hasta hace 3 días la subían a redes sociales como imagen de la marca.
La han despedido de forma disciplinaria, alegando que se le olvidaban cartones en el suelo o que dejaba artículos caducados en pasillos cuando se realizaban los inventarios.
Son 26 años dedicados a una empresa para que te despidan mediante una carta donde los motivos que exponen rozan la falta de respeto, la humillación y, cómo no, donde se dicen mentiras.
¿Creéis que ella, siendo tan 'mala trabajadora', hubiera estado en una empresa 26 años o hubiera sido utilizada como imagen de la marca en redes sociales en tantas ocasiones?
Todos sabemos que la intención es ahorrarse el dinero que le deben.
Si tomáis la decisión de despedir a una de vuestras trabajadoras más veteranas, experimentadas y profesionales, por lo menos afrontad las consecuencias y dadle el dinero que le debéis.
Sinvergüenzas. @CarrefourES