Kamu çalışanlarımızın hayatına artı değer katacak her adımı atmaya devam ediyoruz.
Üyelerimizin kredi kartı kullanma ve alışveriş yapma alışkanlığını değiştireceğine inandığımız Mars Kart uygulaması ile bir ilke daha imza atmış bulunuyoruz.
Bugün itibari ile yeni uygulamamızın tanıtım toplantısını gerçekleştirdik.
Toplantımıza katılan basın mensuplarımıza ve çözüm ortağımız Mars Kart ailesine teşekkür ediyor, Mars kartın tüm üyelerimize hayırlı olmasını diliyorum.
Bugün yüreklerimizi ağızlara getiren İstanbul depreminin ardından okulların tatil edilmesi ve 10 yaş altı çocuğu olan kamu görevlilerinin idari izinli sayılması kararı son derece yerinde olmuştur. Ancak pek çok kamu görevlisi riskli ve hasarlı binalarda ikamet etmektedir ve bu çalışanlarımız evlerine girememektedir. AFAD ve yetkililer ise riskli binalara girilmemesi çağrısı yapmaktadır. Dolayısıyla riskli binalarda oturan kamu çalışanları geceyi sokakta ya da evlerinin dışında geçirecektir. Bu çerçevede riskli ve hasarlı binalarda oturan kamu çalışanlarının da önümüzdeki iki gün idari izinli sayılması, bu personelimizin kendilerine güvenli bir konut bulabilmeleri bakımından yerinde olacaktır. Bu vesileyle depremden etkilenen İstanbul'lu vatandaşlarımıza bir kere daha geçmiş olsun dileklerimizi sunuyor, Allah beterinden korusun diyoruz.
❗Memur kardeşim!
Toplu sözleşme masasında, memurlar için mücadele etmeyen, yetkisini memurlar için kullanma becerisini gösteremeyen yetkili sendikaya üyeliğinizi devam ettirerek hem kendi haklarınızın, hem de diğer memurların haklarının yenilmesine daha ne kadar göz yumacaksınız?
✊ Artık yeter!
Yetkili sendikanın döneminde, memurların milli gelirden aldıkları pay; % 1,8 den % 0,8 geriledi.
11. Kalkınma planı çalışma raporunda da yer alan merkez uzmanlarla taşra uzmanlarının özlük haklarının bir an önce eşitlenmesini talep ediyoruz.
Türkiye Kamu-Sen olarak TBMM gündeminde bulunan torba kanun teklifine bu talebimizinde eklenerek sorunun çözümlenmesini bekliyoruz.
‼️SOSYAL MEDYADAN BİRİNCİ DERECEYE 3600 İSTİYORUZ DİYE PAYLAŞIM YAPAN YETKİLİ SENDİKAYA BİR ÇAĞRIDA BULUNMAK İSTİYORUM:
📌7.Dönem Toplu sözleşmede düzenlemiş ve imzalamış bulunduğunuz 3600 ek gösterge maddesini de paylaşın da; memurlarımız 3600 ek göstergedeki samimiyetinizi görsün; Cesaretiniz yüreğiniz var mı? Paylaşabilir misiniz..!
📌Memur kardeşlerimize söyleyelim; 7.Dönem toplu sözleşme md.50
Sn.Cumhurbaşkanımızın 1 Mayıs 2023 tarihinde “1.dereceye 3600 ek göstergeyi vereceğiz” ve O zamanki Çalışma Bakanının 11 Mayıs 2023 tarihinde “1.dereceye 3600 ek göstergenin kanun teklifi hazır, TBMM açılır açılmaz (Ekim 2023) Meclise sevkedeceğiz” beyanlarından 3 ay sonra toplu sözleşme masasına oturan yetkili sendika nasıl bir mutabakat düzenleyip imzalamış olabilir?
‼️TEŞEKKÜR…….
📌Hakkındaki iddialar nedeniyle soruşturma geçiren, Mersin Gençlik ve Spor İl Müdürlüğü Personel Müdürü Mehmet Kavuştu görevinden alınmıştır.
Görevden alma işlemi nedeniyle; Gençlik ve Spor Bakanımız Sn.Aşkın Osman BAK’a teşekkür ederiz.
@OA_BAK@gencliksporbak
‼️Mücadelemiz sonuç verdi, yargı strateji belgesinde “Adalet Hizmetleri Sınıfı” yer aldı.
📌Türk Büro-Sen’in mücadelesi Adalet çalışanlarına hayırlı olsun👏👏
📌4/C’den 4/B’ye geçen memurlarımız da 8 yıla bir kademe verilmesi hakkından yararlandı.
📌Bu konuyu TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu'nda dile getiren tek sendika ve tek sendikacıyız; bu konudan muzdarip arkadaşlarımıza faydalı olduysak ne mutlu.
📌Ancak, o gün komisyonda yer almayan, bugün “hak” iddia eden emek hırsızlarını da, özellikle TÜİK'teki 4/C’den 4/B’ye geçen arkadaşlara havale ediyorum.
📌Bu konudaki talebimizi TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu'nda dile getiren MHP Genel Bşk. Yrd. ve Konya Mv. Mustafa Kalaycı’ya teşekkür ederiz.
@MKalayci42
Hedef enflasyon %21
Vergi resim ve harçlara uygulanan yeniden değerleme oranı %43,93
Memura 2025 yıl zammı: %11
Bu taksimi kurt yapmaz, kuzulara şah olsa……
Ek zam ve Refah Payı Hakkımız…….
@HMBakanligi@_cevdetyilmaz
Enflasyon kadar zam sıfır zamdır. Yüksek enflasyonun olduğu yerde bunun mağduru ücretli ayın 15 bekleyen memur ve emeklisinden başkası değildir!
#MemuraRefahPayı