ENDO Masaki / エンドーマサキ

現職: FinTech企業開発部門の技術広報/HRBP等　
職歴: 新卒はゲーム会社管理部門→EdTech営業・事業開発→フリーランス→EnergyTech人事
趣味: 観る将☗️、稀に指す将☖、Podcast配信(@endofocean)
※発信は個人の見解であり所属組織とは無関係です。

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

大変おもしろい内容でした！ AIのアウトプットをAIが学習していった先に出力されていくものの多様性の喪失、そして人間の出せる対人間での価値のことを考える手がかりになります。「AI臭くない」→「人間臭い」、がこれからのひとつの価値になってくるのかもしれません。
https://t.co/g7w4NhEZ38

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

ZOZOさんの #jjug_ccc 協賛／参加レポート記事。アンカンファレンスの取り組みの様子が分かってありがたいです。アンケートパネル企画の詳細やまとめ結果もわかって参考になりました！

[ZOZO Developers @zozotech]

【ZOZO TECH BLOG】最新号
「JJUG CCC 2026 Spring 協賛&参加レポート」
https://t.co/URU7PDHatd

AI時代のソフトウェア設計やFeature Flag実践など、ZOZOエンジニアが注目したセッションを紹介します。また約70件のJava体験談が集まったブース企画の様子もお届けします！ #jjug_ccc #zozo_engineer

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

@naopr 開通おめでとうございます。Wi-Fi6ですか？速い…！

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

いくお先生の登壇が聞けるのは #emoasis だけ！（いやそんなことはない）
冗談はさておき示唆に富む講演でした！
余白ということを考えて仕事をする、いや生きる大切さを認知することそのものが収穫でした。

[いくお/190 @dora_e_m]

今日の講演資料です！！

余白を生むセルフマネジメント
https://t.co/VCoX8xHLy2
#emoasis

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

余白を奪う時間どろぼうがそこらじゅうにいるというお話。いやー本当にそうなんですよね... #emoasis

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

いくおさんのゲスト講演！トム・デマルコがSlack＝ゆとりを提唱したというお話。しかし現実にはSlackというアプリがゆとりを圧迫しているような気もするという...。 #emoasis

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

"AI感丸出しだと、内容がよくても⽂体がノイズになってしまう" これは本当にそうだなと思います。気をつけたい。AIは「〜が効く」とか言いがちなので、それをそのままスライドに入れると「AIポン出し」味が出て本来の味を損なうことが多いなと…。 #zennfes

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

よしこさんの、伝わる発信のつくりかた、これ自体が「伝わる」じゃないと説得力出ないから難易度高い話だけど、本当に伝わる、ですごいなと思います。

どうやってスライドを作っておられるのか気になりました。Googleスライド等ではなくSlidev？ #zennfes

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

Claude Codeのキャッチアップ方法。公式ドキュメントの差分をとる、あとはAntholopic blogやXの発信。そしてあとは実際に検証すること。 #zennfes

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

思いついたことはだいたいAIエージェントでできるので最近は即座にやっているとのこと。人間は何をする？書くべきは専門家の評価とレビュー。物足りないと思ったらそれを共有すること。xxxを採用したらyyyが問題でしたという失敗談に価値がある。悪かった話は公式から出ない。なるほど。 #zennfes

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

AIからセッション中に生まれて捨てられているドメイン知識をどう抽出するか？という課題...。 #zennfes

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

4人目前田さん。能力は習慣の積分という広木大地さんの書籍の話を踏まえ、AIを使うと何が起きるか。良い習慣が良い能力を育てる。良い習慣とはエンジニアリングプラクティス。生成AI時代の変化するプラクティスがありそれを見極め後進に伝えるのがシニアの仕事というお話。興味深いです！
#てくぎゃざ

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

3人目村上さん。4年間新卒研修をやると、外部環境が変わるので（特にAI）同じ研修はできない。そこで研修の目的に立ち返ったというお話。エンジニアとビジネスパーソンという2つの観点。生成AIで前提が変化する中で、変わらないことは何かと考えて取り組んだお話。熱くてステキです！
#てくぎゃざ

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

二人目、高野さんの発表。AIの実践的な活用。AIを使って自分が理解できるまで質問し続け、仮説をぶつける。答えを得るのではなく自分の理解のために使う。これは本当に大事ですね。自分で説明でき、判断できる状態を作る重要性と、それをもって成長であるとする素晴らしい言語化でした。 #てくぎゃざ

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

シンプレクスさんのイベント。25新卒の早瀨さんの発表、ものすごく良かったです。"逃げるためにAIを使っても何にもならない。"という話はめちゃくちゃ刺さりました。私は社会人歴長いですけど、AIの威力に屈服して逃げてしまうことがあります…。素晴らしいメタ認知の言語化でした！ #てくぎゃざ

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

この説明は非常に刺さりますね。考えなくてはと思いました…。時間がなかった、には情報量がない。

本当に「時間がなかった」のか？ https://t.co/UQIJ83NXaR

#speakerdeck

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

もと論文には、リモートワーカーのビデオ会議についての記載がなさそうでした。日本でIT企業だと職種限らずオンラインで朝会、夕会、その他ビデオ会議が一定あり会話があるのではと思います。フルリモでうまくいく会社はビデオ会議／Slackのハドル等の会話や雑談を上手く使っているのかなという気も。

[ITmedia NEWS @itmedia_news]

1人暮らしの在宅勤務、「丸1日、人と接触なしの日」が3割……店員とも話さず　58万人を分析、Scienceで論文発表
https://t.co/J0vMtYbw2u

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

AIにまかせる、と人間が判断する、を組織でどう統一していくか。非常に勉強になります...!!
"AIに任せない領域は固定ではありません。私は、現時点では、企画、要求整理、優先順位、顧客価値の判断は人間が主導すべきだと考えています。ただし、AIの性能向上や学習技術の変化により、境界は動きます。"

[ZOZO Developers @zozotech]

【ZOZO TECH BLOG】最新号
「AI駆動開発を2コマンドで組織標準に ── Claude Code × Codexで設計からテストまで」
https://t.co/JwC03vbuU9

Claude CodeとCodexを組み合わせ、AI駆動開発を2コマンドで標準化する取り組みを紹介します。 #zozo_engineer

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

#jjug_ccc のアフターイベントを開催します！6/24水のお昼時オンラインです。セッション登壇の深掘りを登壇者自身が行うトークを3本お届けします！

JJUG CCC 2026 Spring延長戦！登壇者3名が時間内には語れなかったリアルを深掘ります https://t.co/qMXgpAfIJb #JJUG_After

[ENDO Masaki / エンドーマサキ @end21c]

"自分にはまだまだだから、と思っている方にこそ JJUG CCC への参加をお勧めしたい" すごくいいなと思いました…！

Java 初学者にこそ JJUG CCC への参加を勧めたい - JJUG CCC 2026 Spring 参加レポート #jjug_ccc - Cybozu Inside Out | サイボウズエンジニアのブログ https://t.co/IBbKB5B9Em