@HietalaKaisa ja @Romakka - tavoitteena parempi maailma.
1. Hallituksen ja johdon on tehtävä töitä oman toimikautensa yli.
2. Riskejä pitää ottaa. Nöyrästi on otettava turpiin, lähdettävä on
3. Uudet mittarit tarvitaan.
#Naisjohtajat#vihreäsiirtymä #@K3FIN
@kaisasulasalmi@ahjocomms@lauravuok Yhteisöllisyys kätkee perustarpeen tulla nähdyksi ja kuulua johonkin. Kun asiat on hyvin, se näkyy kauas. Ajatusjohtajat viestivätkin sisältä ulos. Aitoa.
Ei riitä, että johto on ajantasalla. Myös muiden on osattava hybridiviestintä.
@lauravuok ja @eva_torra nostivat @ahjocomms webinaarissa superhyvät kysymykset: Miten vahvistan kuuntelutaitoja? Miten annan palautetta ? Millainen sävy viestinnässäni on?
#hybridijohtaminen
In fearless organisations execution is learning. Focus on the soft.
The main learnings of success are: 1. Aim High. 2. Team up. 3. Fail well. 4. Learn fast. 5. Repeat, says Amy Edmondson @RoschierLaw#leadership@NBForumHQ
Pahoittelen, että länkytän samasta teemasta vuosikausia...
Kun seuraamme yrityksiä, jotka joutuvat mainekriiseihin, lähes poikkeuksetta niiden avainhenkilöitä ei löydy käymässä dialogia somessa. Yrityksillä usein niukkaa korpraatioviestintää.
Se tarjoaa aitiopaikan huhuille 🤔
.@SariLiia ja @ErjaLohikoski @ahjocomms webinaarissa: #Hankeviestintä alkaa jo silloin, kun vasta ideoidaan muutosta ja mietitään rahoituksen hakemista. Hankejohtajan ja hankeviestijän pitäisi aloittaa hankkeessa samaan aikaan eli heti alkuvaiheessa.
Ahjon toimisto on kiinni 24.12.2021–2.1.2022. Sinä aikana keskitymme pötköttelyyn, yhdessäoloon läheistemme kanssa, suklaan syömiseen ja metsäretkiin. 😍
Kriisipäivystys: p. 045 899 4433
Toivomme kaikille rauhallista joulua ja onnellista uutta vuotta 2022! ✨
#ahjocomms#loma
Hei viestijä – haluatko ottaa työssäsi seuraavan askeleen kivassa tiimissä ja työpaikassa, joka panostaa hyvinvointiin? Ahjolla on viestintäkonsultin paikka auki!💫
Lue lisää ja hae 15.12. mennessä: https://t.co/xyEVo4ZdVA
#rekry#rekrytointi#viestintäkonsultti
Hei viestijä – haluatko ottaa työssäsi seuraavan askeleen kivassa tiimissä ja työpaikassa, joka panostaa hyvinvointiin? Ahjolla on viestintäkonsultin paikka auki!💫
Lue lisää ja hae 15.12. mennessä: https://t.co/xyEVo4ZdVA
#rekry#rekrytointi#viestintäkonsultti
Korona on ollut viestinnän alalle näytön paikka. Alan arvostus on noussut ja se näkyy myös mediaanipalkassa. Kun työ ja sen tulokset tulevat näkyviksi, arvostuskin lisääntyy.
#viestintä
Johtamisessa korostuvat avoimuus ja arvomaailman läpinäkyvyys.
Strategimme Eva Torra kertoo blogissamme, kuinka onnistua rakentamaan vankka pohja arvopohjaiselle johtajuusviestinnälle: https://t.co/j2AbQUCltX
#ahjocommunications#ahjocomms#blogi#johtaminen#arvot#viestintä
90%. Sen verran Rukan ja Pyhän co2 päästöt laskeneet vuodesta 2008, kun aloitimme ympäristöohjelmamme. Nyt lumikissatkin kulkevat jätteillä. Teemme kaikkemme, että lumiset talvet jatkuvat!
https://t.co/LXPcHCaYex
Työyhteisön on vaikea toimia ilman kirkasta ajatusta sisäisestä viestinnästä ja yrityskulttuurista. Me Ahjolla autoimme HSL:ää tunnistamaan työyhteisössä koetut sisäisen viestinnän haasteet ja mahdollisuudet ja loimme yhteistyönä työyhteisöviestinnän ohjeet.🤩
#hsl#ahjocomms