e-velferd

Formidler kunnskap om velferdsteknologi

[e-velferd @evelferd]

det skjer litt hos oss. Vi har startet med webinar, og vi har oppdatert arrangement oversikten. Noe spennende her for dere? https://t.co/nlukk6qSjU

[e-velferd @evelferd]

Vi har troen på at samhandlingstavler kan være et godt verktøy. Og i dag stakk vi innom @AKommune sin avdeling Sierra når de hadde Kick Off. https://t.co/Oy75BOaTeR

[e-velferd @evelferd]

I går fikk jeg være med starten av opplæringen for IKOS til @AKommune sine to intermediæravdelinger/KTO. Blir så glade over engasjerte helsearbeidere som gjør den etablerte oppfatningen av uinteresserte helsearbeidere til skamme. https://t.co/5ug0dpxQxy

[e-velferd @evelferd]

Helseplattformen er satt i drift. Vi venter spent på neste oppdatering for hvordan det https://t.co/RTM2Kl0tux

[e-velferd @evelferd]

I dag er vi med nasjonalt nettverk for digitale sårtjenester. Gleder oss til en dag med masse faglig påfyll, og inspirasjon for hvordan tjenestene kan gis digitalt uten at vi mister kvaliteten. Tvert i mot, kanskje vi hever den!

[e-velferd @evelferd]

Det er ikke den mest attraktive posten kanskje. Men vi ønsker å være til nytte, dele kunnskap, erfaringer og kompetanse. https://t.co/hLQ3swtRpe

[e-velferd @evelferd]

Gjennom tilgangen til elektronisk innsyn i egen pasientjournal, har gitt en større transparens ved behandling i psykisk helsevern.

[e-velferd @evelferd]

har du hørt om inkontinensløftet? Et kompetanseløft for å redusere UVI, sår og lekkasjer med riktig bruk av bleier og inkontinenssensoren fra DignaCare. De kjører webinar ilag med Sensio i dag! https://t.co/ZNidWlwGhw

[e-velferd @evelferd]

og i dag følger vi @NSM_no sin sikkerhetskonferanse.

[e-velferd @evelferd]

Vi dele @AnitaCares sin oppfordring. Og for oss som jobber med velferdsteknologi, er det viktig å se utfordringene de står, for å komme med gode løsninger som kan lette deres hverdag.

[Anita Vatland @AnitaCares]

Håper folk får med seg "Vær her" og den sterke dokumentaren om mennesker m demens og de #pårørende på @NRKno nå.💜 Kan sees i opptak senere

[Anita Vatland @AnitaCares]

Håper folk får med seg "Vær her" og den sterke dokumentaren om mennesker m demens og de #pårørende på @NRKno nå.💜 Kan sees i opptak senere

[e-velferd @evelferd]

Hør hør, hva bør vi gjøre for at vi skal forhindre digitalt utenforskap, og øke den digitale kompetansen. https://t.co/UsjX3Tl4kK

[Sensio @SensioAS]

Bli med på RoomMate Brukerforum 27.4. Du bestemmer innholdet i programmet, ta surveyen nå: https://t.co/EnFkKelY03

[e-velferd @evelferd]

Er det helsetjenesten selv som hindrer innovasjonene? "Fremtidens norske pasienter trenger «bare» at vi blir verdensmestere i omstilling og implementering av nye verktøy."Taktskifte i tech, takk! https://t.co/XgmsDQfaGN

[e-velferd @evelferd]

Viktig at helsepersonell, og herunder legene ser gevinsten av informasjonsdeling, og er pådrivere for å få det til. Spennende.
D-dag for legemiddelliste: – Et kvantesprang for e-helse https://t.co/Kg98xI7oPm

[e-velferd @evelferd]

Gratulere med kvinnedagen! For Norge handler det om å utnytte alle de kloke hodene vi har, og løfte frem alle de gode ideene, uavhengig av hvilket kjønn hodet har.

[Handelshøyskolen BI @HandelshoyskBI]

Ny episode ute🎧 - Vi trenger flere kvinnelige gründere! @tineaustvoll og Heidi Wiig snakker om hvorfor vi har så få kvinnelige gründere og hva som kan få flere kvinner til å starte selskaper. #kvinnedagen @GoogleVeksthus #Westart https://t.co/NvLIHVf3aR

[e-velferd @evelferd]

Vi kan si at det er enkelt, men så enkelt er det ikke. Det må settes av tid for å sikre kompetanse og læring, slik at det ikke fører til frustrasjon. Vi må kunne puste for å forstå.

[e-velferd @evelferd]

https://t.co/fHEzlYR4RD

[e-velferd @evelferd]

vi følger med på om det er aktuelle webinarer eller konferanser innenfor velferdsteknologi og e-helse, og samler det i bloggen. Gi oss gjerne beskjed dersom dere skal ha arrangementer som kan være av interesse for feltet. https://t.co/nlukk6qSjU

[e-velferd @evelferd]

Bør man da ikke ta i bruk løsninger som gjør det enklere for de å både søke og koordinere tjenester. Det finnes digitale løsninger som kan være en start for å redusere deres belastning. Hva hindrer oss i å ta dette i bruk?
@ParorendeAllian

[Pårørendealliansen @ParorendeAllian]

Foreldrene bruker 60 % stilling på å søke og koordinere tjenester. Dette medfører redusert arbeidstid, lavere inntekt og lavere pensjon. Må det være sånn? #pårørende @Helsedir @helse_og_omsorg @bfdep @www_ks_no https://t.co/E80jaiZFj1