@PODEMOS@PabloIglesias@PabloIglesias el apoyo a empleados públicos en Precariedad por estar en Abuso de contratación temporal, se demuestra apoyando su estabilidad, como lo han hecho @_PabloFdez_ y @LauraDom1 con dos Enmiendas en @jcyl que defienden Inspección/detección/reparación y Sanción @FijezaYA
#FijezaYA Poco a poco pero cada vez en mas sitios se va viendo que la lógica se impone... @EnriqueSantiago todavía estamos a tiempo de hacer las cosas bien, aplicando la #Justicia y sancionando a quien hay que sancionar.
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📽@PabloIglesias: “Las trabajadoras y los trabajadores públicos, muchas veces en condiciones laborales muy precarias, son los que cada día nos recuerdan que la calidad democrática de un país se mide también por la calidad de sus servicios sociales”.
La cualidad más deseable en un representante político es la altura de miras 🇪🇺Nuestro Alcalde @JuanEspadasSVQ ha mostrado hoy que no siempre las normas establecidas son justas con las realidades. Se abre un camino de trabajo en busca de la estabilidad para los abusados #FijezaYa
@ceppt2021@Newtral Dos detalles sobre la STJUE 19 de marzo. Indica que la figura del INDEFINIDO NO FIJO tampoco es válida y afirma que la #FijezaYa es una sanción adecuada si el estado miembro carece de otra sanción al abuso adecuada
Se aprueba por unanimidad la declaración que impulsamos junto a @InterinoAytosvq para mostrar el apoyo a que se adopten medidas legislativas para la estabilización excepcional del empleo público temporal
🧨🧨 CAMPAÑA EN MARCHA 🧨🧨
🧨🧨Campaña masiva a nivel estatal dirigida a los PORTALES DE TRANSPARECIA de la Admón.
#FijezaYa#ContigoYlosTuyos
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