つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰

★★繋がるDM大歓迎★★
販売歴8年の私が採用人事に初挑戦！”楽しく実績を出す”がモットー。
経歴▶▶2014年某有名ホテルに新卒で入社後わずか半年で転職を決断し、現在のグッド・クルーに入社。約8年間auショップ勤務。BtoC営業/育成・マネジメント経験後、中途採用担当になりました。一児の母👼勉強・情報収集中📝

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

やっとログインできました～💦

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

今週も土曜日までお仕事！
変化させることは嫌いじゃないしむしろ好き。
でも、変化させることで周囲に負担はかけたくないからそこのバランスと向き合わないといけないところ

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

こんにちは～！
今日は急遽朝イチでの研修登壇が決まり、ばたばたしていました。
職場はインフルが流行中！わたしもまだ全快とはいかず😅皆さんもお気をつけて( ;∀;)

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

すごく良い気づきもらえたなぁ。
最近だとハラスメントだなんだって、部下としては求めても遠慮されて返ってこなかったりした経験もあったし、上司としてFBしたいのに自ら聞いてこなかったりするから、成長の土台の一つには言いやすい関係値構築が大事だなって感じますね😌

[うちた @uchita_success]

爆速で成長し、結果を残してる人がいる。

その人の特徴は『フィードバックを必ず求めている』こと。自分から「改善点ありますか？」って聞く。それも毎回。普通の人は指摘されるのを嫌がるけど、成長する人は指摘を歓迎する。フィードバックは成長の栄養。素直さと謙虚さが成長を加速させるんよね。

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

おはようございます！
娘からもらってしまい、インフルエンザでまる3日間寝込んでおりました…。
スマホ弄ることさえしんどいレベルだったのは久々です😢
まだ全快には遠いですがありがたいことにテレワークなので仕事はできます！今日一日は気合で頑張るぞー！

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

こんばんは～！娘が38度の発熱( ;∀;)うわ～流行りのXX フルかしらん…（死）そんなこんなで今日はなかなか仕事に集中できなかったので、こんな時間ですがちょいっと作業でした～夜遅いと誰ともやり取りできないし寂しいからもう切り上げよう🤣

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

@mika06_jin みかさん！リプありがとうございます♡
いやー署名いちいち切り替えていくの大変ですね！
異動の時期ってこのあたりの対応が若干手間になったりしますよね…頑張りましょ★

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

おはようございます！
そういえば研修の自己紹介とか、メールの署名とか名刺とか営業から採用に変えていかないといけないものが思ったより多くてチェック！
なんかこういう小さな変化にもワクワクしますね～！
今日も頑張りましょう！

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

こういう発信の中に名前を出してもらえて心が温まりました☺
私も、人が嬉しいと思うことを考えて実行できるような人間でありたいなと思いますね～

[みずき|採用コンサルタント&2児のパパ @miju0842KnsyL27]

【第134回】📣勝手に応援企画📣

あかりんさん(@anv_akari)
さとみさん(@feriest_jinji)
まおさん(@mao_ji52)
りくあさん(@rikua_fce9564)
みほさん(@twmiho_)
マリエさん(@softrock_1986)
つみさん(@gc_tsum)
いまだちさん(@freestyle_yuiko)
ねねさん(@nene_career)
ももさん(@adixi_sato)

#勝手に応援企画📣
#応援されたい方DMしてください✨

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

@mika06_jin みかさん、おはようございます★
12月1日から中途採用異動仲間として
一緒に頑張りましょう☺
（といってもそもそもの経験値は雲泥の差なわけですが…笑）

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

おはようございます！
本日から12月！1年が終わる月ですが、
私にとっては始まりの月になりそうです。
今月はとにかく現状把握に全力を注ぎます！

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

@miju0842KnsyL27 @anv_akari @feriest_jinji @mao_ji52 @rikua_fce9564 @twmiho_ @softrock_1986 @freestyle_yuiko @nene_career @adixi_sato わわわ！応援されている…！
心があったまりました☺️
ありがとうございます♡

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

こういうことがしっかり言語化されているとめちゃめちゃありがたい初心者🔰の私です☺

[アフィラ⚡実践的な𝕏運用を発信 @afilasite]

🔰初心者向け
ポスト作成で意識したい77のこと

1 文章のリズム・流れを考えて作成
2 読者の疑問を先回りして回答
3 一文は10～15文字が推奨
4 読み手の前提知識を意識して書く
5 自身の実績/体験談/活動を含める
6 比較表現を用いた投稿
7 句読点(、)(。)を適切に活用する
8 読者の興味を引く題材を選ぶ
9 誰かの悩みを解決する投稿
10 主語の省略は許容される
11 自身の過去を物語形式で投稿
12 語彙を増やし表現を豊かにする
13 削って意味が通じる単語は削る
14 読者に問いかける文を入れる
15 一見して読みやすいポストを作る
16 オノマトペを活用するのもアリ
17 文と文の繋がりで接続詞を意識
18 長文ポストは適切な段落分けを
19 最初の10文字で惹きつける
20 ポスト全体のイメージを統一
21 具体例を積極的に活用する
22 文章を常にシンプルにする意識
23 新規性・珍しさを意識して書く
24 読者目線を意識した表現にする
25 PREP法を意識した論理的な文構造
26 キラーフレーズを効果的に使用
27 箇条書きで情報を整理・要約
28 太字を使って重要点を強調
29 読み手のストレス軽減を常に意識
30 結論ファースト・説得力を意識
31 過度なアクション誘導は避ける
32 5年前の自分が読みたくなるポスト
33 同じ意味の単語・文の連続を避ける
34 記号を使用して見やすくする
35 数値をできる限り含める
36 読者の行動に繋がる投稿を
37 ストーリー調のポストは読まれやすい
38 自身の体験談・知見で独自性を出す
39 「である」「ですます」はポスト次第
40 時系列を示すポストを心がける
41 統計データを活用する
42 一文が20文字以上の場合は分割
43 文章に一貫性を持たせる
44 主張の理由/根拠を示して説得力UP
45 数字・カタカナ・ひらがな
　　 漢字・記号の比率を意識する
46 国語的な表現に縛られず自由に書く
47 1ポスト1メッセージを意識する
48 想定ユーザーに合わせた単語を使用する
49 変化球でエモさを出すポストも作成する
50 書き出しでインパクトを与える
51 引用を効果的に使用する
52 読者に価値ある・面白い文章を書く
53 比喩・たとえ話を積極的に使う
54 平易な文章には数字と「」を入れる工夫を
55 情熱を持ってポストを作成する
56 語尾の重複を避け、表現を変える
57 情報密度・情報量の多いポストを心がける
58 グッとくるポイントをポストに含める
59 「すぐに役立つ知識」を含める
60 話し言葉や自由な表現も取り入れる
61 自身のジャンルのトレンドを積極的に活用
62 感情表現を効果的に使う
63 改行なしの文章は3行までに抑える
64 読み手のストレスを出来るだけ省く
65　ハッシュタグは基本的に不使用
66　メンションも認知獲得ポストでは不使用
67　重要な単語を太字で強調
68　絵文字は0-2個が適切
69　不要な文章表現は可能な限り削除
70　最初と最後の表現に力を注入
71　ポストネタの発見を日常から継続
72　無駄な画像・動画・長文は効果薄
73　太字は積極的に使用
74　長文ポストは全体構成をまず考えて作成
75　何が読者を惹きつけるかよく考える
76　役立つ知識/面白さで価値をつくる
77　読者の感情・行動を動かす発信を。

ポスト作成の参考にどうぞ。

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

おはようございます！
今日は出勤ですが土曜日なので一人でもくもく作業＆情報整理DAYです★
そして営業部最後の一日！
次出勤した時はいよいよ採用担当としてのステージの幕開け！

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

@lifeguild_ceo 参考になります！
確かに、自然にそういった投稿に私自身も目を惹かれていました。
しっかり考えられた文章になっていたのですね！

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

おはようございます～！
今日は予定パンパンでお昼休憩も取れなさそう～🤣
最近、うちの会社や携帯販売職で得られるスキルとかいろいろ言語化してるけど、想像以上にたくさんある！
大事なのは働きながら自分の能力を高めようと意識するかどうか。筋トレと同じって言ってた上司の言葉が納得感

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

仕事が楽しい！って思いながら過ごしてきて、それがなぜなのか？をあまり言語化してこなかったけど、結局なんの仕事をするかよりも、その仕事を通じて自分のありたい姿にどう結び付くのかを把握することって大事なんだよなって感じた

[ひつじんじ｜ぬくぬく1,000万の人事 @ryo_ryo_1008]

「成長実感がない」と悩むのは、あなたが動く前に「何をすべきか」を明確にできていないだけです。

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

おはようございます！
今日も引き継ぎ業務メインです😊
営業としての業務のラストスパート！
テンション上げていきます↑↑

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

おはようございます！
子供のいやいや期と戦う毎日…
仕事の時間がある意味リフレッシュの時間になってます(笑)
11月ラストスパート！12月からはいよいよ引継ぎがスタートするから楽しみです♪

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

@h_www 始めまして！フォローありがとうございます♪
是非フォローさせていただきます！

[つみ＠販売歴9年目で会社の採用担当になった人🔰 @gc_tsum]

おはようございます！
今日から世間は三連休ですね。
私は今日午前は仕事するので、2.5連休🫶
販売職上がりって基本シフト制で生きてきたから
土日休みには心から苦手意識…🤣
平日休み推しです🥰