@worksfess *disc gak semua PT kyk gini. saran bawa bbrp berkas CV + CL yg one for all. minta intv lgsung/walk in interview aja (kek gw) dan kemunginan lolosnya ada klo HR cocok. jgn naro CV lwt form, klo ga ada koneksi percayalah susah tembusnya, hoki2 an doang:(
@worksfess pernah, kebetulan ada tetangga yg PT nya ada di jobfair, LSS gw di titipin lah karna posisi tetangga udh atasan. trs di panggil intv offline, eh HR nya blg kalo posisi yg gw lamar gk buka posisi😂 dhal gw daftar aja lewat gform jobfair. kepanggil karna tetangga gw aja
@worksfess kalo mau sekalian dosa, uang segitu dipake nyogok aja nder, hasilnya lgsung kerja. daripada ikut BC mahal, tapi gatau ujungnya kmna. iyasih ilmu mahal tapi bisa pilih opsi belajar mandiri, AI, dari temen expert (bayar), belajar bahasa, pelatihan lebih murah, sertifikasi dll
@worksfess dari awal aja nih program udah keliatan gak jelas. mending lanjut aja nder, di lanjut pun blm tentu lolos kan, itung2 belajar pemahaman psikotes, intv, dll. kalo lolos pun kan ntar ada offering letter. kalo ga sreg sama programnya gausah ttd atau mengundurkan diri aja
@nessidontjudge@worksfess malah menurut w itu kesempatan u buat latih speaking kak, percaya deh sekalinya ngobrol sama bule pasti ketagihan suer. takut diawal emg ada, salah dan gugup di awal udah pasti. tapi setelah di coba kek “ehh seru juga ya”
@worksfess sepertinya buat liat body km cocok ga untuk posisi yg km lamar. biasanya sih kerjaan yg bnyak ketemu org, misalnya CS, teller, sales dll biasanya mandang fisik - cmiiw
@worksfess Nder catet atau SS semua bukti yg dia blg gamau, takutnya sewaktu2 dia sadar kalo itu penting, malah nyalahin km lagi. kalo ada bukti kan dia ga bisa ngapa2 in
Biasanya org yg suka nyalahin org lain, ga akan pernah sadar kalo diri dia salah. hati hati aja
@worksfess Cmiiw ya, risikonya gede nder, identifikasi scam atau tidaknya loker itu ga mudah, harus bawa anak IT itupun gak gratiss pastinya dan mereka itu berkelompok takutnya malah jadi boomerang buat si kreator
@cutfiesh@aiuaoi@tanyarlfes setuju, bisa respon “hmm kayaknya engga dapet deh, aku cenblue tapi ga dapet” atau bisa respon lainnya??
mana bawa bawa kesehatan mental, sakit bgt tu org
@aiuaoi@tanyarlfes ini salah satu contoh komen cenblu yang mancing. bilangnya sih gatau ya, nyatanya emg tau?? wkwk. mana bawa2 kesehatan mental lagi.. sick🤮
@tanyakanrl makannya knpa sebelum pemilu banyak akun2 yang ngasih edukasi. kalo GAK lewat TL lu samsek ga mungkin bgt, soalnya masa pemilu itu masa2 lu harus pilah dan pilih mana yg terbaik.
makannya jgn fomo, riset, literasi. masa pemilu itu bukan seminggu 2 minggu doang. berbulan bulan!
@advntrys pernah pas kerja di jkt gw pinjol gara” gaul di lingkungan org” hedon. orgnya pada care, baik, ga perhitungan. walaupun waktu itu cuma 5jt doang tp nyeselnya sampe skrg. akhirnya gw jauhin mereka perlahan tanpa ada masalah, sampe pada tanya “kok jarang ikut skrg?” gw gamau cerita
@didiek_murdock dan yap, gen itu lagi. gen yang pikirannya kosong, judgemental, MERASA BENAR, ketinggalan jaman dan bikin generasi baru kesusahan.
buat yg merasa anak atau sodaranya edukasi lahh. gak malu apa kalian punya bapak/sodara pemikiran tolol gitu?
@hwaaisy@Sunjinkyu2@lovablecoral@worksfess kalo fokus di cv nya aja bisa kak, km tinggal ubah2 aja bagian judul dan isinya. bisa di edit manual kok
cuma kalian otomatis ke ubah dari inggris ke indo, gabisa yaahh