غازي مليباري

‏‏‏‏حسبي الله لا إله إلا هو عليه توكلت وهو رب العرش العظيم

[د.عبدالله المليباري 🇸🇦 @aalmilaibary]

حين يذكر القطاع الصحي الخاص يتجه الذهن إلى الخدمات العلاجية الفاخرة و التكاليف والأعباء المالية !

لكن ماذا لو أصبح دوره الحقيقي يبدأ قبل أن يمرض الإنسان أصلًا؟

مقالي اليوم في #جريدة_الوطن: "حين يبدأ القطاع الخاص صناعة الصحة" https://t.co/xuYJPpLQSu

#صناعة_الصحة #الوقاية #الصحة_الوقائية #التحول_الصحي #السعودية #الصحة

[د.عبدالله المليباري 🇸🇦 @aalmilaibary]

مع بداية يوليو من كل عام يبدأ آلاف خريجي الطب والتخصصات الصحية في المملكة أول أيام سنة الامتياز. وبعد سنوات طويلة من المحاضرات والاختبارات والتدريب السريري، يقفون للمرة الأولى على عتبة مختلفة تمامًا (عتبة المهنة).

ما زلت أذكر أحد أيامي الأولى في سنة الامتياز لم يكن المطلوب مني تشخيص حالة نادرة، ولا إجراء تدخل طبي معقد، ولا اتخاذ قرار سريري مصيري، كان المطلوب أن أبلغ أسرة مريض بخبر وفاته. لم يكن ذلك لأنني أكثر الأطباء خبرة، بل لأنني كنت الوحيد في الفريق المناوب الذي يستطيع التحدث مع ذويه باللغة العربية! وقفت حينها أمامهم وأنا أدرك أنني قبل أيام قليلة فقط كنت طالبًا يجلس في قاعة محاضرات، يناقش الحالات السريرية، ويجيب عن أسئلة الامتحانات، أما الآن فقد أصبحت أقف أمام أسرة تنتظر كلمات لن تنساها ما بقيت حياتها، وأن الكلمات التي سأختارها ستبقى جزءًا من ذاكرة هذه الأسرة إلى الأبد. في تلك اللحظة أدركت أن الامتياز ليست مجرد سنة تدريب، إنها السنة التي يبدأ فيها الطبيب بتعلم ما لا يمكن أن تعلمه الجامعة.

فالجامعة تعلمنا كيف نشخص المرض، وكيف نختار العلاج، ونقرأ الأدلة العلمية. لكنها لا تستطيع أن تعلمنا بالكامل كيف نحمل مسؤولية الكلمة، أو كيف نواسي أسرة فقدت عزيزًا، أو كيف نطمئن مريضًا خائفًا، أو كيف نعترف بأننا لا نعرف، أو كيف نطلب المساعدة في الوقت المناسب. لهذا صممت سنة الامتياز لتضيف، وتشكل هوية الطبيب المهنية.

وهذا يفسر لماذا بقيت سنة الامتياز جزءًا أساسيًا من إعداد الأطباء في معظم دول العالم، رغم اختلاف المناهج والجامعات. فالمعرفة الطبية يمكن أن تكتسب داخل قاعات الدراسة، لكن تحمل المسؤولية لا يكتسب إلا بالممارسة. الجامعة تستطيع أن تهيئ الطالب لهذه اللحظة، لكنها لا تستطيع أن تصنعها له. ولهذا لم توجد سنة الامتياز لتعويض نقص في التعليم، إنما لاستكمال ما لا يستطيع التعليم وحده أن يقدمه.

منذ ذلك اليوم - وبحكم عملي في التعليم الطبي - صرت أتابع باهتمام كيف يعيش جيل جديد من المتدربين هذه السنة نفسها، لكن بعين تختلف كثيرًا عن العين التي عرفتها. أصبحت الأسئلة التي تتردد بين كثير من أطباء الامتياز لا تدور حول «ما الذي سأتعلمه هذا العام؟»، إنما كم دورة ينبغي أن أحضر؟ وكم بحثًا يمكن أن أنشر؟ وكم شهادة يمكن أن أحصل عليها؟ وما أفضل طريقة لزيادة فرص القبول في برنامج الإقامة؟

لا شك أن هذه الأسئلة مشروعة، فالمنافسة على برامج التدريب والزمالة أصبحت أشد من أي وقت مضى، ومن الطبيعي أن يسعى كل متدرب إلى بناء ملف مهني قوي. لكن المشكلة تبدأ عندما تتحول سنة الامتياز بهدوء ودون أن نشعر، من سنة لبناء الطبيب إلى سنة لبناء السيرة الذاتية.

المؤكد أنه لا يمكن تحميل المتدربين وحدهم مسؤولية هذا التحول، فالطلاب مثل غيرهم يستثمرون وقتهم فيما تكافئه الأنظمة. فإذا أصبحت الدورات والأبحاث والشهادات هي العناصر الأكثر تأثيرًا في فرص القبول، فمن الطبيعي أن تتجه إليها الجهود حتى إن كان ذلك على حساب خبرات لا تقل أهمية، لكنها لا تظهر في أي نموذج للمفاضلة. ومع ذلك فإن أعظم ما تمنحه سنة الامتياز لا يمكن اختزاله في رقم، ولا إضافته إلى بند في السيرة الذاتية.

فهي السنة التي يتعلم فيها الطبيب كيف يتحدث مع المريض قبل أن يتحدث عن المرض، وكيف يعمل ضمن فريق، وكيف يوازن بين سرعة القرار ودقته، كيف يكتشف أن الطب ليس سلسلة من الإجابات النموذجية، إنما مسؤولية أخلاقية وإنسانية يعيشها كل يوم.

لهذا فالمسؤولية لا تقع على المتدرب وحده، إنما تمتد - أيضًا - إلى الجهات المنظمة للتدريب الطبي وبرامج الإقامة، فيجب أن تطور أدوات تقييم تكافئ النضج المهني والاحترافية والتواصل والعمل الجماعي، بقدر ما تكافئ الإنجاز الأكاديمي والبحثي، فكلما اقتربت معايير التقييم من جوهر الممارسة، اقتربت سنة الامتياز من الهدف الذي وجدت من أجله. ولعل السؤال الأهم الذي ينبغي أن يطرحه كل متدرب على نفسه في نهاية هذه السنة هو: أي طبيب أصبحت؟

بعد سنوات لم يعد في ذاكرتي عدد المحاضرات التي حضرتها، ولا الدورات التي كان يمكن أن أحصل عليها في ذلك اليوم، لكنني ما زلت أتذكر تلك الأسرة التي وقفت أمامها في بداياتي، لأنها كانت اللحظة التي أدركت فيها أن الطب يبدأ عندما نصبح أهلًا للمسؤولية التي تضعها المهنة بين أيدينا.

الجامعة تمنحنا المعرفة... أما سنة الامتياز فهي التي تبدأ في تشكيل الطبيب الذي سنكونه بقية حياتنا.

#التعليم_الطبي #سنة_الامتياز #الطب #الهوية_المهنية

[د.عبدالله المليباري 🇸🇦 @aalmilaibary]

الثقة أغلى ما يمنحه المريض لطبيبه

وأخطر ما يكون حين تتحول إلى أداة للتسويق

مقالي اليوم عبر #جريدة_الوطن بعنوان: "عندما تصبح الثقة وصفة طبية" https://t.co/oxE35Nh4e9

#الأخلاقيات_المهنية #أخلاقيات_الطب #التسويق #الطب #الطبيب

[د. بدر ناصر المسيعيد @baderalmosaieed]

لقب بروفيسور لقب اكاديمي وليس تصنيف مهني وأتمنى منع استخدامه في العيادات الخاصة

أعلى درجة يصل لها الطبيب هي استشاري تخصص دقيق

بروفيسور كما يحب البعض استخدامه بدلاً من استاذ دكتور لقب أكاديمي يعني تميز الطبيب في بحوثه ومشاركاته الجامعية

بعض المرضى يظن عند سماع اللقب أنه الأعلم والأفضل وهذا خطأ

مثلاً طبيب مسالك اخذ اللقب بعد أبحاث في تخصص مسالك أطفال لا يعني أنه يفهم في اضطرابات التبول

للأسف استخدامه مضلل في العيادات الخاصة عندما يقال عندنا استشاري وعندنا بروفيسور فيظن المريض أن البروفيسور أعلى درجة مهنية

مريض بحسن نية يقول لي حتى البروفيسور فلان رحت له والطبيب المشار له طبيب مسالك اطفال ولا علاقة له باضطرابات التبول

اتقوا الله في المرضى والتزموا باللقب المهني

[جريدة الوطن السعودية @AlwatanSA]

العلم يتحدث لكن الناس يستمعون للقصص
عبدالله المليباري | @aalmilaibary
#صحيفة_الوطن #مقالات
https://t.co/ZcXlXeVPAF

[د.عبدالله المليباري 🇸🇦 @aalmilaibary]

حين يزداد الألم وتشتد المعاناة، يصبح الأمل سلعة ثمينة

لكن هل يكفي الأمل؟

قراءة في ظاهرة "نظام الطيبات"، وما تكشفه عن علاقتنا بالمرض بين العلم والعاطفة

مقالي اليوم عبر #جريدة_الوطن بعنوان: "الطيبات أمل بين العاطفة والعلم" https://t.co/YQdZkAnda4

#نظام_الطيبات #العلم #الأمل #الطب #الصحة

[د.عبدالله المليباري 🇸🇦 @aalmilaibary]

قبل أن تبدأ جموع الحجاج بالوصول إلى المشاعر المقدسة بأيام، تكون هناك مدينة أخرى قد استيقظت بالفعل، مدينة تعمل بصمت، وتستعد لواحد من أعظم التجمعات البشرية على وجه الأرض. تشرفت الأسبوع الماضي بمهمة لإحدى الجهات الحكومية الصحية في المشاعر المقدسة، وكانت المهمة للدعم والتقويم وتقييم مستوى الجاهزية قبل بداية توافد الحجاج للمشاعر، وربما لهذا السبب رأيت جانبًا مختلفًا تمامًا من الحج، الجانب الذي لا يراه ملايين الناس، لكنه السبب بعد توفيق الله في أن تمر رحلتهم بكل هذا الأمان والطمأنينة.

في الأيام التي تسبق وصول الحجاج لا يبدو المكان وكأنه ينتظر موسمًا عاديًا، إنما وكأنه يستعد لحدث استثنائي يعرف الجميع حجمه ومسؤوليته. مئات الفرق تعمل في وقت واحد، اجتماعات ميدانية لا تتوقف، مراجعات دقيقة، تجارب تشغيل، محاكاة للسيناريوهات، تفقد للمواقع، واختبارات مستمرة لكل تفصيل مهما بدا صغيرًا. وفي مشهد يعكس حجم الاهتمام الذي توليه الحكومة، ترى المتابعة حاضرة بدءًا من الوزراء والقيادات العليا، وصولًا إلى الفرق الميدانية التي تعمل على الأرض.

رأيت استعدادات صحية ضخمة تتحرك بدقة مذهلة. مستشفيات تجهز بالكامل، مراكز صحية تستعد للعمل على مدار الساعة، مخزون دوائي وتجهيزي هائل، فرق إسعافية في حالة جاهزية كاملة، وخطط توزيع مدروسة بعناية شديدة، حتى التفاصيل التي قد تبدو بسيطة للناس، كان يجري التعامل معها وكأنها عنصر حاسم في نجاح الموسم.

بالنسبة لي لم تكن مجرد زيارة مهنية عابرة. فكوني أحد أبناء مكة عشت الحج منذ سنوات الطفولة، ورأيت كيف كانت المشاعر تستقبل الحجيج في أزمنة مختلفة، وكيف تطورت الخدمات عامًا بعد عام بصورة يصعب وصفها لمن لم يشاهدها عن قرب.

أتذكر مواسم كان الوصول فيها أكثر صعوبة وكانت الإمكانيات أبسط بكثير، ومع ذلك ظل الشرف نفسه قائمًا خدمة ضيوف الرحمن. واليوم عندما ترى حجم التحول في البنية التحتية وفي الجاهزية الصحية وفي إدارة الحشود وفي استخدام التقنية والذكاء الاصطناعي والتخطيط الاستباقي، تدرك أنك أمام قصة تطور استثنائية لم تأت صدفة، بل بعمل طويل ورؤية واضحة واستثمار هائل في الإنسان والمكان.

وما كان مؤثرًا بالنسبة لي أيضًا أنني رأيت أبناء وطن واحد جاؤوا من مختلف مناطق المملكة يحملون هدفًا مشتركًا. لهجات متعددة ومدن مختلفة لكن الروح واحدة. ترى ابن الجنوب، وابن الشمال، وابن الشرقية، وأبناء الوسطى والغربية، جميعهم يعملون في الميدان بروح مذهلة وكأنهم أسرة واحدة تستقبل ضيوفها الكرام.

وفي كل موقع زرته تقريبًا كان هناك شيء مشترك وهو الإحساس العالي بالمسؤولية. لا أحد يتعامل مع الحج كأنه «موسم عمل» فقط إنما رسالة وشرف ومسؤولية تاريخية. ترى ذلك في طريقة الحديث وفي دقة المتابعة وفي الحرص على أن يكون كل شيء جاهزًا قبل وصول أول حاج.

وربما أكثر ما أثار إعجابي هو حجم التكامل بين الجهات المختلفة. الصحة، الأمن، الخدمات، النقل، التقنية، الطوارئ، والجهات التنظيمية، منظومة هائلة تتحرك بتناغم لافت. كل جهة تعرف دورها بدقة، لكن الجميع يعمل لهدف واحد وهو أن يؤدي الحاج نسكه بأمان، وطمأنينة، وكرامة بيسر وسهولة.

في الخارج قد يرى الناس فقط المشهد النهائي للحج بعد بدايته. لكن خلف ذلك المشهد أسابيع وربما أشهر من العمل المتواصل الذي لا يظهر للعلن. آلاف الأشخاص الذين يصلون إلى المشاعر قبل الحجاج بوقت طويل، فقط ليضمنوا أن تكون كل التفاصيل جاهزة عندما تبدأ الرحلة الإيمانية الكبرى.

عندما ترى حجم هذه الاستعدادات عن قرب، تدرك أن نجاح الحج ليس أمرًا عفويًا، ولا نتيجة جهود أيام معدودة، بل نتيجة تراكم خبرات طويلة، وعمل مؤسسي ضخم، واستثمار هائل في الإنسان، والبنية التحتية والتقنية والتخطيط.

خرجت من تلك المهمة وأنا أشعر بفخر كبير. ليس فقط بحجم الإمكانيات، بل بروح العمل التي رأيتها. روح تؤمن أن خدمة ضيوف الرحمن ليست مجرد وظيفة، بل شرف وطني وإنساني وديني تحمله السعودية بكل جدارة عامًا بعد عام.

وفي كل مرة يشاهد فيها العالم موسمًا ناجحًا للحج قد لا يرى آلاف القصص التي سبقت وصول الحجاج ولا الساعات الطويلة التي قضاها رجال ونساء هذا الوطن في الاستعداد والتجهيز والتخطيط. لكن من يبصر المشهد عن قرب، يدرك أن وراء هذا النجاح وطن يعمل كله بمحبة، وشعب يرى في خدمة ضيوف الرحمن أعظم أشكال الشرف.

#يوم_التروية #خدمة_ضيوف_الرحمن #الحج_1447هـ

[أحمد الحقوي Ahmed Hakawi @ahakawi]

🛑 كندا.. "الفردوس الموهوم" للأطباء:

الترويج للهجرة إلى كندا للأطباء في هذه الأيام هو "فخ تسويقي" أو اندفاع عاطفي يفتقر للموضوعية.
الحقيقة التي لا يقولها هؤلاء هي أن الطبيب القادم من الخارج (حتى لو كان استشارياً) غالباً ما يُعامل في المنظومة الكندية كـ "مبتدئ" حتى يثبت العكس عبر مسار بيروقراطي منهك قد يستغرق سنوات من عمره المهني.
الانسياق خلف "كرت الإقامة" دون النظر للقيمة المهنية والاجتماعية التي يتمتع بها الطبيب في وطنه (خاصة في السعودية) هو استبدال للأصل بالظل.
🛑 مساوئ الانتقال والعمل الطبي في كندا:
1. النظام الضريبي "الساحق":
كندا تفرض ضرائب دخل تصاعدية قد تصل إلى 40% أو 50% من دخل الطبيب. ما تراه في العقد ليس هو ما يدخل جيبك؛ أنت فعلياً تعمل نصف السنة لمصلحة الضرائب لتمويل نظام صحي متهالك.
2. البيروقراطية القاتلة (Licensing):
الحصول على رخصة الممارسة الكاملة في كندا "رحلة عذاب". العديد من الأطباء يجدون أنفسهم عالقين في اختبارات معادلة طويلة، أو يضطرون للعمل في مناطق نائية جداً لسنين كشرط للحصول على الرخصة، بينما كانوا في بلادهم يقودون أقساماً طبية.
3. نظام صحي تحت ضغط هائل:
رغم سمعة كندا، إلا أن نظامها الصحي يعاني من قوائم انتظار "أسطورية". الطبيب هناك يعمل تحت ضغط مادي وإداري كبير، وفي بيئة تفتقر أحياناً للرفاهية التقنية المتوفرة في المستشفيات الكبرى في السعودية.
4. تكلفة المعيشة وأزمة السكن:
الرواتب التي تبدو ضخمة بالدولار الكندي تتبخر أمام إيجارات العقارات الفلكية في مدن مثل تورنتو وفانكوفر، وغلاء المعيشة الذي لا يقارن بالاستقرار المادي في الخليج.
5. العزلة الاجتماعية والبرد القارس:
الحديث ليس عن "ثلج جميل"، بل عن شتاء يمتد لـ 6 أشهر يؤثر على الصحة النفسية والنشاط الاجتماعي. خسارة القرب من الأهل والبيئة الثقافية والدينية مقابل "كرت إقامة" هو ثمن باهظ جداً لا يدركه الكثيرون إلا بعد فوات الأوان.
🇸🇦 المقارنة التي يتجاهلونها:
الطبيب في السعودية اليوم يعيش "العصر الذهبي"؛ بيئة عمل متطورة عالمياً، رواتب مجزية (بدون ضرائب دخل)، ومكانة اجتماعية مرموقة، والأهم من ذلك أنه يساهم في بناء نهضة بلده بدلاً من أن يكون مجرد "رقم" في نظام ضريبي يعاني من الشيخوخة.

[د.عبدالله المليباري 🇸🇦 @aalmilaibary]

رمضان ليس مجرد شهر صيام… بل أكبر تجربة صحية طبيعية يعيشها أكثر من مليار إنسان في وقت واحد

حين يتغير السلوك بدافع المعنى، يكشف ذلك حقيقة مهمة: أقوى تدخل صحي قد لا يكون دواءً… بل قدرة الإنسان على إعادة ضبط حياته !

مقالي اليوم عبر #جريدة_الوطن
"رمضان يكشف حقيقة صحة الإنسان" https://t.co/742vCz2ous

#رمضان #الصحة_العامة #نمط_الحياة #الصحة #تعزيز_الصحة

[د.عبدالله المليباري 🇸🇦 @aalmilaibary]

يوم التأسيس ليس مجرد ذكرى… بل لحظة وعي بجذورٍ صنعت الهوية، ومسيرةٍ بدأت قبل ثلاثة قرون وما زالت تصنع المستقبل بثبات.

من هنا بدأت الحكاية، ومن هنا يستمد الطموح قوته 🇸🇦

دمت ياوطني عزيزاً آمناً في مقدمة الأمم

#يوم_التأسيس #يوم_بدينا #السعودية #SaudiFoundingDay

[د.عبدالله المليباري 🇸🇦 @aalmilaibary]

ما وراء #الاحتراق_الوظيفي…
قصة أعمق عن #الجرح_الأخلاقي_المهني الذي قد يدفع الطبيب للمغادرة.

فالطبيب لا يغادر لأنه متعب فقط،
بل لأن الصراع بين إنسانيته ومتطلبات النظام يصبح أثقل من الاحتمال.

مقالي اليوم عبر #جريدة_الوطن
الطبيب بين الاحتراق والجرح الأخلاقي
🔗 https://t.co/vizbFdZk5b

#الاستقالة_الصامته #الانظمه_الصحية #التحول_الصحي

[د.عبدالله المليباري 🇸🇦 @aalmilaibary]

مع الضجة التي تلت الإعلان عن توصيات غذائية وصفت بأنها «ثورية» في الولايات المتحدة، ركزت على إعادة الاعتبار للحوم الحمراء والدهون الحيوانية، عاد سؤال قديم بثوب جديد: هل كنا مخطئين طوال الوقت؟ وهل ينبغي أن نتبع هذا المسار الجديد؟

اللافت في هذه الضجة ليس مضمونها فقط، بل سرعتها. عناوين صاخبة، نقاشات حادة، ومقاطع قصيرة تختزل مراجعات علمية معقدة في رسائل مبسطة. وكما يحدث كثيراً في عالم التغذية، تتحول المراجعة المنهجية إلى يقين عام، ويدفع الناس إلى القفز من نقيض إلى نقيض، وكأن التغذية معركة بين «دهون منقذة» و«كربوهيدرات مذنبة». لكن التغذية مثل الطب، لا تعمل بهذا المنطق.

التغيير ليس دعوة مفتوحة للإكثار من اللحوم أو الدهون الحيوانية، بل محاولة لتقليل الاعتماد على أطعمة صناعية عالية المعالجة، غنية بالسكر والنشويات المكررة والزيوت المهدرجة. أي أن التركيز انتقل من «تقليل الدهون» إلى «تقليل التصنيع الغذائي». هذا فارق جوهري يفقد كثيراً من بريقه حين يختزل إلى عناوين مثيرة عن «عودة الدهون».

ما يحدث في أمريكا اليوم هو محاولة لمعالجة أزمة محددة في مجتمعهم، تتمثل في الانتشار الواسع للأطعمة فائقة المعالجة، وأنماط غذائية صناعية فقيرة بالألياف وغنية بالسكر والدهون المكررة. في هذا السياق، يصبح النقاش حول تقليل الاعتماد على الكربوهيدرات الصناعية أو إعادة النظر في بعض مصادر الدهون جزءاً من تصحيح مسار محلي، لا إعلان نموذج عالمي جديد. وهنا يبرز السؤال الأهم: هل يصلح هذا المسار لنا كما هو؟

في السعودية، الصورة مختلفة. فالتوصيات الوطنية الصادرة عن الهيئة العامة للغذاء والدواء ووزارة الصحة السعودية لا تنطلق من موجة غذائية عابرة، بل من مفهوم أشمل يُعرف بـ التوازن الغذائي البيئي. هذا المفهوم لا يستبدل تطرفاً بتطرف، ولا يشيطن عنصراً غذائياً بعينه، بل يبني نمطاً متوازناً يتماشى مع بيئتنا، ومناخنا، وواقعنا الصحي.

في الأدلة الوطنية، لا نجد دعوة للتوسع في الدهون الحيوانية، بل تأكيداً واضحاً على استبدال الدهون المشبعة بالدهون الصحية، وعلى رأسها زيت الزيتون. كما تحافظ هذه الأدلة على الحبوب الكاملة كمكوّن أساسي، ليس فقط للطاقة، بل كمصدر رئيسي للألياف التي تلعب دوراً محورياً في تنظيم سكر الدم وصحة القلب والجهاز الهضمي.

وعندما ننظر بواقعية إلى سياقنا المحلي، نفهم لماذا لا تناسبنا «الصرعات الغذائية» المستوردة. فمناخنا الحار، وأنماط حياتنا اليومية، تتطلب اهتماماً أكبر بالترطيب، والخضروات، والفواكه، والتوازن في توزيع المغذيات، لا الاعتماد على أنظمة عالية الكثافة البروتينية قد تزيد العبء الأيضي دون فائدة مؤكدة. كما أن الواقع الصحي في المملكة، مع ارتفاع معدلات السكري وارتفاع ضغط الدم، يفرض رقابة دقيقة على الكربوهيدرات المكررة والملح، وهي جوانب عالجتها الأدلة الوطنية بوضوح ودقة.

المشكلة الحقيقية ليست في مراجعة العلم، بل في تحويل التغذية إلى «ترند» أو «صرعة عالمية». فالصحة ليست وصفة عالمية تستنسخ، بل استجابة ذكية لبيئة الإنسان، وثقافته الغذائية، وأمراضه السائدة. وما قد يكون خطوة تصحيحية في مجتمع يعاني من الإفراط في التصنيع الغذائي، قد يتحول إلى خطأ إذا نقل دون فهم إلى مجتمع له سياق مختلف.

لهذا، فإن الحكمة لا تكمن في رفض الجديد ولا في الانبهار به، بل في قراءة هادئة تسأل: هل يخدم هذا المسار صحتنا فعلاً؟ الطبق الصحي السعودي، بتوازنه، وتقليله للملح، وتجنبه للسكر المضاف، واعتماده على الدهون الصحية، ليس خياراً محافظاً، بل خياراً مبنياً على فهم علمي وواقعي.

في التغذية، كما في الطب، ليست المشكلة في تغيير الرأي، بل في تغيير الاتجاه دون بوصلة!
#التوصيات_الغذائية #صحة #التغذية_الصحية

[د.عبدالله المليباري 🇸🇦 @aalmilaibary]

في نهاية الزيارة يبتسم المريض وهو يغادر العيادة. الخدمة كانت سريعة، المكان مريح، والطبيب متعاون. وعند استبانة الخروج، يضع أعلى درجة في خانة «الرضا». لكن السؤال الذي لا يظهر في الاستبانة هو: هل خرج هذا المريض أكثر صحة... أم أكثر رضا فقط؟

في الدراسات الصحية العالمية، بما فيها تحليلات منشورة في مجلات طبية مرموقة كـ BMJ، تبين أن ارتفاع رضا المرضى لا يرتبط بالضرورة بتحسن النتائج الصحية أو بانخفاض المضاعفات أو بكفاءة استخدام الموارد. بل تشير بعض هذه التحليلات إلى أن الرضا المرتفع قد يترافق أحياناً مع إفراط في الفحوصات والعلاج، لا مع رعاية أفضل. هذه الحقيقة على بساطتها، تضع علامة استفهام كبيرة أمام الطريقة التي نقيس بها جودة الرعاية الصحية.

خلال السنوات الأخيرة، أصبح «رضا المريض» مؤشراً محورياً في تقييم أداء المنشآت الصحية حول العالم. وبحسن نية، انتقل هذا المفهوم من كونه أداة لفهم تجربة المريض وتحسينها، إلى مقياس يكافأ ويحاسب بناءً عليه. وهنا تبدأ الإشكالية، ليس لأن رضا المريض غير مهم، بل لأنه لا يكفي وحده للحكم على جودة الرعاية.

الرضا مفهوم إنساني بطبيعته، يتأثر بالتوقعات، وبطريقة التواصل، وبما كان المريض ينتظره قبل الدخول إلى العيادة. قد يشعر المريض بالرضا لأنه حصل على فحص لم يكن ضرورياً، أو وصفة دوائية كان يتوقعها، أو إجراء منحه شعوراً سريعاً بالاطمئنان، حتى لو لم يكن ذلك القرار الطبي الأفضل. في هذه الحالة، يكون الرضا صادقاً، لكنه لا يكون دليلاً على جودة القرار.

المفارقة أن القرار الطبي الصحيح ليس دائماً القرار المرضي. فالطبيب الذي يرفض وصف مضاد حيوي بلا داعٍ، أو لا يطلب تصويراً إشعاعياً غير مبرر، قد يقابل بعدم رضا أو تساؤل، بل في بعض الأحيان يمكن أن تتم شكواه، لكنه في الواقع يحمي المريض من ضرر محتمل، ويحمي النظام الصحي من هدر لا حاجة له. ومع ذلك، حين تضخم مؤشرات الرضا، يصبح هذا النوع من القرارات عبئاً على الطبيب، لا ميزة مهنية.

ومع الوقت، يتغير السلوك بهدوء. لا بسبب سوء نية، بل تحت ضغط التقييمات والشكوى. يميل بعض الممارسين إلى إرضاء المريض بدلاً من تثقيفه، وإلى اختيار الطريق الأسهل بدلاً من الأصوب، لأن تكلفة «عدم الرضا» تبدو أعلى من تكلفة إجراء إضافي لا حاجة له. وهكذا، تتحول العلاقة العلاجية من شراكة قائمة على الثقة إلى علاقة أقرب للخدمة الاستهلاكية.

المشكلة الأعمق أن رضا المريض لا يعكس بالضرورة جودة النتائج الصحية. فقد يكون المريض راضياً عن زيارة قصيرة ومريحة، لكنه يعود بعد أسابيع بمضاعفات كان يمكن تجنبها. وقد يكون غير راضٍ عن قرار لم يفهم أسبابه جيداً، لكنه في الحقيقة كان القرار الأكثر أماناً على المدى الطويل. الرضا يقيس الشعور اللحظي، بينما الجودة تقيس الأثر.

في السياق السعودي، ومع التحول الصحي الذي يضع الإنسان في قلب المنظومة، تبرز الحاجة إلى هذا التمييز أكثر من أي وقت مضى. تحسين تجربة المريض هدف مشروع ومهم، والاحترام والتواصل حق أصيل، لكن اختزال الجودة في استبانة رضا يحمل خطراً صامتاً: أن نكافئ ما يرضي اليوم، لا ما يحمي الغد.

ما نحتاجه هو توازن ناضج بين نظام يعترف بأن رضا المريض مؤشر مهم، لكنه ليس الحكم النهائي. وأن القرار الطبي الصحيح يستمد قوته من الدليل العلمي، وسلامة المريض، والنتائج طويلة المدى، لا من درجة تكتب بعد زيارة واحدة. وحين يشعر الطبيب أن قراره العلمي سيحترم، حتى لو لم يكن ما يطلبه المريض، يصبح أكثر قدرة على ممارسة الطب كما ينبغي.

في النهاية، الرعاية الصحية ليست مسابقة لإرضاء المريض، ولا الطبيب مقدم خدمة يسعى لتقييم مرتفع بأي ثمن. إنها شراكة معقدة، تتطلب صدقاً في التواصل، وشجاعة في القرار، وحكمة في الموازنة بين ما يرضي الآن... وما يصنع صحة حقيقية على المدى البعيد.

#جودة_الرعاية_الصحية #سلامة_المرضى #رضا_المريض #تجربة_المريض

[غازي مليباري @gmelibari]

@MajedMelibari @KayanHouse ماشاء الله تبارك الله، الف مبروك م. ماجد نشر كتابك الجديد
أتمنى لك دوام التوفيق والنجاح، وعقبال المزيد من الأعمال الأدبية المميزة.

[إياد الحمود @Eyaaaad]

قبل قليل...

اكتشاف ثغرة أمنية ضخمة في واتساب تسببت في تسريب جميع أرقام مشتركي التطبيق تقريباً والبالغ عددهم 3.5 مليار شخص، أكثر من نصفهم تمكنوا من الوصول لصور ملفاتهم الشخصية ومشاهدتها وحفظها.

الثغرة التي وجدوها موجودة في "جهات الاتصال" ولا يعرفون ماذا سيحدث بكل تلك الأرقام والصور.

[غازي مليباري @gmelibari]

@HaniMBadahdah فخر وعز ربنا يوفقك ويسر امرك دكتورنا الخلوق هاني.

[أ .د نجلاء الردادي @nsor2644]

الحمدلله على فضله للعام الرابع على التوالي تم إدراج اسمي ا.د/#نجلاء_الردادي ضمن قائمة ال2%من العلماء الأكثر تميزاً وتأثيراً على مستوى العالم طبقالتصنيف جامعةستانفورد الأمريكية للعلماء على مستوى العالم2025
Stanford University World's Top2% Scientists
#1
#اليوم_الوطني_السعودي_95

[إياد الحمود @Eyaaaad]

مقطع متداول لمعالج هندي يستخدم أدوات خاصة لعلاج آلام الظهر وعرق النسا ومشاكل الركبة حسب ادعائه.

[فواز اللعبون 🇸🇦 @fawaz_dr]

عشرينية كاملة النضج تتحدث عن خوارم الأنوثة.
الله يحفظها، ويحفظ نساءنا الكاملات.

[غازي مليباري @gmelibari]

@HaniMBadahdah تستحق ذلك بكل جدارة، انت خير من يمثل الوطن في جراحة القدم السكرية، فخورين بك وأتمنى لك مزيد من السداد والتوفيق.