Top Tweets for #ChangeC
Change Conress #changeC vom #handelsblatt in Berlin. Kundenservice-Chefin Heike Klumpe #bwb und Christan Völkl von @HRpepper stellen unsere agile Kundenserviceoffensive vor. #Kundenzentrierung in kommunalen Unternehmen.
Heute beim #ChangeCongress habe ich zwei wunderbare Menschen kennengelernt: Rüdiger Nehberg und Annette Weber vom Target e.V. (https://t.co/0KvqJtPPTL) - diese beiden Menschen verändern die Welt und ich bin dankbar für diese bewegende Begegnung. #ChangeC @Change_Circle
Danke 🙏 Erik @Ringertz für den inspirierenden Vortrag „VORBILD STATT VORGESETZTER“ beim #Change Congress. Werde mir dein Buch reinziehen 😉„HARDER, BETTER, STRONGER - Führen ohne Hierarchie“.
#ChangeC #NewWork #FutureofWork #SpiritualLeader
Kulturwandel zur kundenzentrierten Organisation geht auch in einem städtischen Unternehmen. Christian Voelkl von HRpepper und Heike Klumpe von den Berliner Wasserbetrieben sprechen auf dem Change Congress über den Weg dorthin #Kulturwandel #designthinking #ChangeC
„Unternehmen trauen Mitarbeitern absurd wenig zu: Sie dürfen Häuser kaufen und Kinder bekommen, aber keine Stifte kaufen.“ @Ringertz auf dem #changec
Was ein Impulsvortrag von #erikringertz - 45 min. voller Impulse und wertvoller Erkenntnisse...
Bin geflashed... #Danke #ChangeC #gemeinsamlernenundwachsen
Wie immer waren wir mit dem Thema ein bisschen die Exoten in der Businesswelt - aber es hat grossen Spass gemacht, mit den Teilnehmenden auf dem #ChangeC #SozialeInnovationen zu entwickeln. Danke für's engagierte Mitmachen! Nächstes Jahr dann mit den #SDG auf der Main Stage 🙂
@Ringertz über den kleinsten gemeinsamen Nenner ‚Wertesteuerung‘: Nur wenn sich Werte begegnen, entsteht eine Kultur. Eine Kultur lebt von Inklusion. Neue Talente sollten Werte mitbringen, die kompatibel sind. Nicht unbedingt identisch. #changeC
Inspirierender Vortrag mit tollen Impulsen von @IsabellWelpe und Christos Chantzaras, der Management und Architektur verknüpft #changec
Gyalwang Drukpa auf die Frage, wie Kinder heutzutage glücklich werden können, wenn sie nur auf ihre Smartphones gucken: "Nothing is wrong if they are happy!" #changeC
Ein Highlight jagt das nächste beim #ChangeCongress19 in #Berlin. Hier ist noch meine Zusammenfassung der gestrigen #Keynote von @richprecht. #ChangeC @Change_Circle
We're ready: Wie lassen sich Social Innovations für die Umsetzung von Unternehmens-Purpose nutzen?
Bei all den stylischen Präsentationen hier sind wir ja ein bisschen retro, deshalb haben wir Euch die Balken von alten Fernsehern mitgebracht. #ChangeC #WeltrettenFürErwachsene
Unbossing & Inspiration - New Leadership ist nicht gleichbedeutend mit laissez-faire! Laut @HeikeBruch wird transformationale Führung heute immer wichtiger. #changeC #purpose #Führungskultur #vision
Ein Fünftel der Unternehmen sind lt. @HeikeBruch "modern Überforderte" und mit mäßigem Erfolg in der neuen Arbeitswelt #einfachmaldabeiseinwollen #changec
Arbeitswelt 4.0 - von ortsgebundener Arbeit zum Netzwerkunternehmen in 5 Stufen @HeikeBruch beim #changec
Die Arbeitswelt verändert sich radikal, sagt @HeikeBruch beim #ChangeC. Wie halte ich mit diesem Wandel Schritt? Wir hatten da einen Vorschlag ... 😉
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