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Jeff Maggioncalda, CEO de @coursera, por 1 vez en Colombia, presenta las posibilidades de su plataforma en #ForoTalentoTI: Nuestra experiencia de aprendizaje es cercana, los MOOCS son la puerta para iniciar programas de las mejores universidades y abren posibilidades laborales.

Charla "La importancia estratégica del talento digital desde la industria" a cargo de Alejandro Salamanca de @Asesoftware_
#ForoTalentoTI #ForoISIS
@inguniandes @DISCuniandes
"En el gremio hay sobreoferta de tecnólogos y requerimos profesionales con dominio de los principios de la tecnología y con discernimiento para utilizarlos para solucionar problemas", Alejandro Salamanca de @Asesoftware_ #ForosISIS #TalentoTI @Uniandes

"Las universidades tenemos que formar a los estudiantes en
• Pensamiento crítico
• Solucionar problemas
• Gestionar su propio proceso de aprendizaje
Eso implica cambiar el rol del profesor, acercarnos a las empresas y aprovechar las plataformas digitales.”
#ForoTalentoTI

"La industria no encuentra estos 'unicornios', profesionales en TI que conozcan y estén al día con lo que requiere el mercado. Esto ha llevado a que las empresas también asuman el rol de formación."
#ForoTalentoTI

Charla "La formación de talento para la transformación digital desde la academia" a cargo de @rubbycasallas (coordinadora coordinadora de la Maestría en Ingeniería de Software del @DISCuniandes)
#ForoTalentoTI

Rubby Casallas, coordinadora de la Maestría en Ingeniería de Software del @DISCuniandes, presentará su charla: 'La formación de talento para la transformación digital desde la academia'.
Lunes 2 de septiembre a las 8:00am.
Inscríbete: https://t.co/qOAZvAZDBi
#ForoTalentoTI

Sylvia Constaín del @Ministerio_TIC, es una de las conferencistas invitadas al 3er. Foro Déficit en Talento TI. La cita es el próximo lunes, 2 de septiembre a las 8:00am en @Uniandes. Inscríbete: https://t.co/0LkOshtukm #ForoTalentoTI

¿Qué proponen las empresas, la academia y el Gobierno para hacer frente al déficit de talento TI en la región? Expertos se darán cita en el 3er Foro Déficit en Talento TI para proponer soluciones. Inscríbete: https://t.co/HhQXRobsJv #ForoTalentoTI

Jeff Maggioncala, Chief Executive Officer de @coursera, explicará cómo la educación online puede impulsar la fuerza laboral en la actualidad. La cita es el próximo lunes, 2 de septiembre a las 8:00am en @Uniandes. Inscríbete: https://t.co/ns2STmKTIo #ForoTalentoTI

Jeff Maggioncalda, Chief Executive Officer de @coursera, es uno de los conferencistas invitados al 3er. Foro Déficit en Talento TI. La cita es el próximo lunes, 2 de septiembre a las 8:00am en @Uniandes. Inscríbete: https://t.co/0LkOshtukm #ForoTalentoTI

Sylvia Constaín del @Ministerio_TIC presentará la estrategia del Gobierno Nacional para crear talento digital. La cita es el próximo lunes, 2 de septiembre a las 8:00am en @Uniandes. Inscríbete: https://t.co/0LkOshtukm #ForoTalentoTI

En este foro se discutirá el problema del déficit en talento TI desde tres perspectivas: los retos de las empresas de software, las estrategias del Gobierno y la sinergia de la academia con las plataformas de educación virtual. Inscríbete: https://t.co/ns2STmKTIo #ForoTalentoTI

¿Sabías que, según cifras del @Ministerio_TIC, solo en 2018 hubo un déficit de 53 mil profesionales en TI en Colombia?
Conoce las soluciones que proponen expertos en el 3er Foro Déficit en Talento TI.
Inscríbete: https://t.co/qOAZvAZDBi #ForoTalentoTI

¿Qué proponen las empresas, la academia y el Gobierno para hacer frente al déficit de talento TI en la región? Expertos se darán cita en el 3er Foro Déficit en Talento TI para proponer soluciones. Inscríbete: https://t.co/ns2STmKTIo #ForoTalentoTI

@codaltec empresa 100% #Colombiana de #TI que dinamiza el ecosistema tecnológico del dpto #Meta #ForoTalentoTI

La tecnología se soluciona con Innovación con propósito #ForoTalentoTI
La era del Ingeniero todero...se acabó, necesita aprender para desarrollar proyectos específicos #ForoTalentoTI
El mencado de la Industria TI viene en ingles, hay que fortalecer el Bilingüismo #ForoTalentoTI
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