Top Tweets for #mapsforfuture
Il 30/6 alle 16 parteciperò al prossimo appuntamento di #mapsforfuture dedicato al tema dell'open learning organizzato da @NiukoIK
Info e registrazioni: https://t.co/yNbfhvPh0P
#innovazione #openlearning
Oggi alle 16:30 appuntamento con "Green road: la strada della sostenibilità che premia le aziende e il territorio", con il nostro AD @Armarana.
L'evento è la tappa di aprile del calendario #MapsForFuture, format di @NiukoIK.
Qui la news di @eccellenzemag:
https://t.co/hGx24HtpVS
🖥️Domani si terrà il webinar “Green road, la strada della #sostenibilità che premia le aziende e il territorio” che si inserisce nel progetto #MapsForFuture ideato da @NiukoIK.
🎙️Anche il nostro AD @Armarana parteciperà, portando l'esperienza di #Ecozema: https://t.co/dCMtPfHZ5Y
@BentivogliMarco ospite di #mapsforfuture: dotare ogni #impresa di uno #skill monitor delle competenze.. I tempi della #formazione devono essere lenti, non possono essere i tempi della produzione
@tizianobarone ospite della tappa di oggi di #mapsforfuture ci sta accompagnando nella lettura dei dati che fotografano l'evoluzione del #lavoro in Veneto @venetolavoroRV
@EcamRicert coinvolge i dipendenti per progettare #spazi per favorire l’#aggregazione sul luogo di lavoro. A #mapsforfuture parlando di #smartworking #benessere #welfare
@NiukoIK @RegioneVeneto @ConfindustriaVi
@EcamRicert ha introdotto #spazi #smart per cercare il #benessere dei collaboratori. Andrea Camporese CEO racconta. #smartcompanies a #mapsforfuture
@NiukoIK @RegioneVeneto @ConfindustriaVi
Emiliano Fabris @ScuolaItDesign a #mapsforfuture racconta come si reinventano gli spazi nello #smartworking
@RegioneVeneto @NiukoIK @ConfindustriaVi
Siamo alla prima tappa di #mapsforfuture e parliamo di #smartworking. Con il progetto FSE “Smart Companies: performing organization. Flessibilità organizzativa per il lavoro che cambia” @RegioneVeneto @ConfindustriaVi @NiukoIK
Siamo alla quarta giornata di #mapsforfuture The turning point: #modelli #innovativi nella #formazione. Giorgia Rizzolo e Leonardo Frontani ci accompagnano. Una sfida per pensare alla #scuola in modo diverso.
@NiukoIK @ConfindustriaVi @GiornaleVicenza @VeneziePost @Tva_Notizie
Claudio Ronco. Le #connessioni creative che creano #innovazione. Come fare innovazione attraverso la #crossfertilization. Le esperienze di un medico #futurista a #mapsforfuture @NiukoIK @ConfindustriaVi @GiornaleVicenza @VeneziePost @Tva_Notizie
A #mapsforfuture ospiti @socomec_IT con Mauro Frizziero @spinlife con Alessandro Manzardo Élite con Giulio Bertolo e Claudio Ronco direttore di nefrologia all’ospedale San Bortolo @VeneziePost @GiornaleVicenza @ConfindustriaVi
@NiukoIK
Terzo giorno di #mapsforfuture siamo in diretta streaming e diretta Facebook. @NiukoIK @ConfindustriaVi @GiornaleVicenza @LaTvatupertu @VeneziePost i nostri partner
Marina Collautti, di Generali Italia, racconta esperienze innovative di digital recruiting.
#generaliitalia #digital #hr #future #mapsforfuture
Al via “High Road la strada del futuro per l’human resources”. #niuko con #mapsforfuture. Nuove strade per la gestione delle persone nell’era #digitale per gli #HR @Enricocerni e Francesca Ferrari moderano la tavola rotonda .
@Enricocerni a #mapsforfuture: la #complessità non è complicazione è tessitura. @FrancoAmicucci: la prima #skill per il futuro? La #resilienza
A #mapsforfuture oggi ci stiamo interrogando sul tema del #digital #hr con @enricocerni @MarinaPezzoli @SolaMatte @FrancoAmicucci
Cosa sono i modelli di business? Salvatore Garbellano a #mapsforfuture esperienze di aziende che hanno cambiato modelli di business e organizzativi durante il lockdown. #lavoro #futuro #cambiamento
Dal 23 al 26 settembre torna l'appuntamento con #mapsforfuture in corso la Conferenza stampa di lancio con @MarinaPezzoli, Ilaria Agosta, Fabio Pierobon @ConfindustriaVi
Cambio di paradigma: oggi è fondamentale saper guardare già a un domani in cui nulla sarà come prima, ripensando anche alle parole che ci aveva regalato @mauromagatti in apertura del Festival #mapsforfuture
https://t.co/tLKOtVl4XW
#generatività
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