Top Tweets for #odd5
Pour des millions de femmes dans le monde, le premier obstacle à la 👩🏿🎓👨🏾🎓, n’est pas l’absence de droit, mais l’impossibilité de faire valoir ces droits.
@PNUDRepduCongo 🫱🏽🫲🏾 Association des Femmes Juristes & Ministère Justice ouvrent l'acces à la justice dans les quartiers.
#ODD5
“On a encore un long chemin pour arriver à la parité de genre dans la politique.”
Anda Filip, la nouvelle secrétaire générale de l’UIP/@IPUparliament revient sur quelques chiffres concernant la parité de genre dans les parlements à travers le monde.
#GénérationEgalité #ODD5
Le Réseau des Femmes Parlementaires de l'Assemblée nationale du Sénégal est désormais lancé. @onufemmesSN
Un espace transpartisan destiné à renforcer le leadership des femmes, soutenir l'action parlementaire et promouvoir une gouvernance plus inclusive.
#ODD5 #Parlement #Senegal

@UN_Togo réaffirme son engagement aux côtés de @GouvTg pour renforcer l'autonomisation des femmes. Un choix stratégique pour une véritable transformation des #SystèmesAgroalimentairesDurables au Togo.
#AIA2026
#LeaveNoOneBehind
#ODD5 #SDGs🌍 #SouverainetéAlimentaire🌾#Togo🇹🇬

J’ai eu le privilège de prendre part ce 2⃣6⃣/0⃣6⃣, au nom de @UN_Togo, au lancement officiel des activités de #AnnéeInternationaleDesAgricultrices2026 organisé par @AgricultureTg.
Les femmes agricultrices sont des piliers de la durabilité des systèmes agroalimentaires. #ODD5🌍

📢 Renforcer les capacités pour plus d’égalité et d’inclusion
👩🏾💼👨🏾💼 Plus de 150 cadres formés, dont plus de 100 femmes !
Pendant plusieurs jours, le PNUD et l’UNFPA ont accompagné des responsables issus des administrations publiques, du secteur privé et des institutions partenaires pour renforcer leurs compétences en matière de genre, d’égalité des sexes et d’inclusion sociale.
🎯 Objectif : mieux intégrer le genre dans les politiques publiques, les programmes et les budgets afin de construire des institutions plus inclusives.
Parce qu’investir dans l’égalité des sexes, c’est accélérer le développement durable et ne laisser personne de côté.
#GenderEquality #ODD5 #InclusionSociale #PNUD #UNFPA #Congo @UN_Congo @CongoUnfpa @UNDPWACA @UNDPAfrica @GouvernementCG

De plus, ces actions contribuent directement à l’atteinte des Objectifs de Développement Durable (#Agenda2030), notamment l’#ODD1 (pas de pauvreté), l’#ODD2 (faim zéro), l’#ODD5 (égalité des sexes) et l’#ODD13 (lutte contre les changements climatiques).(9)
Preventing women based violence and supporting survivors' access to justice, medical treatment, and decent income entrepreneurship or employment: is 🎯 of the #MouebaraCenter . @PNUDRepduCongo working alongside @GouvernementCG and partners to make this happens. Join us! #ODD5
"Investissons tous financièrement et soutenons techniquement l'operationalisation du Centre Mouebara pour la Réhabilitation et la prise en charge intégrée des femmes en République du Congo🇨🇬" ; c'est le message de soutien du PNUD en marge de l'assemblée Annuelle de la #AfDBAM2026.
Merci a tous nos partenaires Publics et Privés #ODD5 #OneStopCenter #Financialinclusion #EndViolence #SpotLight @UNDP @UNDPAfrica
@alexanderdecroo
@ahunnaeziakonwa
@adamafooly
@PR_Congo
@GouvernementCG
@chinaembcingobz @ANQUINGChine @UECongoBrazza @AnneMarchalUE
+40% d'effectif feminin desormais @PNUDRepduCongo 🙌🏾 Nous célébrons ce moment et gardons le cap sur la progression tous les jours vers l'objectif de 50% au minimum #ObjectifParite. Merci l'équipe qui a permis cela #BravolesChampions #MasculinitePositive #ODD5 #CertificatParite

#ODD5!
Une femme pour diriger @lecese, institution faite pour représenter la société civile. Il était temps (depuis 1946…).
Meilleurs Vœux à @clairethoury.
CESE : Claire Thoury, première femme élue à la présidence du Conseil économique, social et environnemental.
https://t.co/Mc1IKNu6Vy
Merci Excellence Madame l'ambassadrice pour votre chaleureux acceuil🙏🏽. Je me réjouis de notre coopération renforcé au bénéfice des femmes et des jeunes, avec l'accent sur la commercialisation des productions "Made in Congo" en soutien au @GouvernementCG #Beijing #ODD5 #ProMISE
Le 29 avril, j'ai eu le plaisir de m'entretenir avec Mme Adama Dian BARRY, Représentante Résidente du Programme des Nations Unies pour le Développement (PNUD) au #Congo. Je lui ai confié que la #Chine restait un partenaire indéfectible de la coopération Sud-Sud et qu'à travers le renforcement du Fonds pour le développement mondial et la coopération Sud-Sud, la partie chinoise invite le #PNUD à agir à ses côtés. Très réceptive, Mme Adama Dian BARRY a proposé de coopérer pour les femmes et les jeunes, tout en profitant du traitement chinois du tarif douanier zéro pour inviter les produits agricoles congolais à la table des foyers chinois. 🤝
4月29日,我与PNUD驻刚代表巴利女士相聚。我告诉她,中国是南南合作的坚定支持者,现在中国正通过“全球发展和南南合作基金”加大投入,欢迎PNUD在刚和我们开展多边合作。巴利女士很有共鸣,提议在性别平等和青年培养领域深入合作,还希望能借着中国“零关税”政策,把更多刚果农产品送上中国老百姓的餐桌。
@adamafooly
@PNUDRepduCongo

#AnnéeInternationaleDeLAgricultrice2026
La2⃣ᵉ réunion du Comité d’organisation de #AIA s’est tenue le2⃣2⃣/0⃣4⃣.
🎯Objectif : identifier, prioriser et valoriser les actions concrètes en faveur des #FemmesRurales🇹🇬 et de l’#ÉgalitéDeGenre.
#ODD5🇺🇳#Autonomie🌍 #LeaveNoOneBehind
1/2

🌍 En mars 2026, @_Focus2030 a dressé un état des lieux des inégalités femmes-hommes : des progrès, mais aussi des reculs et des écarts persistants à l’échelle mondiale
https://t.co/FQoCAU7e2H
#ODD1 #ODD5 #ODD10

La masculinité positive au #PNUD c'est de soutenir le leadership féminin comme un moteur de transformation. Je vous invite à écouter nos 2 champions de la Masculinité positive @Lecka_val @mjusvi #ODD5 #ObjectifParite
Et si l’égalité de genre passait aussi par l’engagement des hommes ?
Au PNUD Congo, l’égalité de genre est l’affaire de toutes et de tous.
Elle se construit aussi grâce à l’engagement d’hommes convaincus, qui choisissent d’être des alliés du changement.
🎥 Dans cette vidéo, deux collègues du bureau PNUD Congo, M. Jusvi Didier Mabika Ngassaki (Spécialiste Nationale pour l’appui à la gouvernance) et M. Val Man Lecka (Economiste National) partagent leur vision et leur engagement.
À travers nos « Champions de la masculinité positive », des collègues engagés qui, au quotidien, contribuent à faire évoluer les mentalités et à construire un environnement plus juste et inclusif, nous affirmons une conviction forte : 👉promouvoir l’égalité, c’est aussi repenser les rôles, encourager l’engagement des hommes et construire des environnements plus justes et inclusifs.
Au quotidien, ces champions contribuent à faire évoluer les mentalités, en portant des valeurs essentielles :
🔹 respect et équité
🔹 partage des responsabilités
🔹 remise en question des stéréotypes
🔹 promotion du leadership féminin
Cet engagement s’inscrit pleinement dans les Objectifs de Développement Durable, notamment l’ODD 5 (Égalité entre les sexes), et dans notre volonté de bâtir des organisations exemplaires, où chacun a sa place et peut pleinement contribuer.
Parce que l’égalité ne peut être atteinte sans une mobilisation collective et parce que les hommes ont un rôle essentiel à jouer pour accélérer cette transformation.
#GenderEquality #PNUD #Congo #MasculinitéPositive #ODD5 #Inclusion #Leadership #LeaveNoOneBehind @undp @UNDPAfrica @adamafooly
♀️ Focus sur l’engagement du Groupe @AFD_France pour l’égalité femmes-hommes : financements, actions de terrain, résultats… une stratégie concrète et mesurable 🌍
https://t.co/CxxpOLgwGA
#ODD5 #ODD10

Comme l’eau, la femme avance avec constance.
Elle s’adapte, contourne les obstacles et transforme son environnement avec force et douceur.
Cette semaine, avançons avec résilience et détermination.
#SENEAU #eaupourtous #ODD5 #moisdelafemme #IWD2026

🇺🇳🩷♀️ Aujourd'hui @ONUMauritanie a célébré la journée Internationale des femmes #JIF avec son personnel. Ce fût l'occasion d'honorer les champion(ne) du Genre et discuter de la thèmatique de la journée #justicedroitspourtouteslesfemmesetlesfilles
#womensday #sdg5 #odd5

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