三代 はやし かずみ 公式♨️

ケツからカフェインが出るまで 珈琲をどうぞ

[三代 はやし かずみ 公式♨️ @hayash31]

https://t.co/0KlME2iKm7

プライドを持つ！
プライドを捨てる！
両方出来ますかずみんです(･ω･)

[ゆとり @yutori_90]

あなたに命と信頼をくれています。

[新田 龍 @nittaryo]

「バス運転士の人手不足」が話題ですが、バス業界に限らず、人手不足を訴える企業の多くは「要資格で責任が重く、しかも長時間労働の割には安月給で、職場環境も劣悪なため、単に誰も寄り付かないだけ」ですね。

それなのに、「素直で、主体的で、協調性があって、コミュニケーション能力が高く、長時間労働も低賃金も厭わず、家庭事情があったり病気になったりしても辞めたり休んだりしない、体育会系でイキのいい若手即戦力人材」を求めて選り好みしたりするからミスマッチが起きるんですよ。

当社のご支援先には、中堅規模のトラック運送業や土木工事会社、自動車修理工場などがありますが、皆さん改善の結果として、採用定着に成功されてますよ。
成功企業の共通点は、

・各種労働法規をキッチリ守る
・残業削減＆残業代はキッチリ払う
・ハラスメント厳罰化⇒撲滅
・有休取得促進＆休んでも仕事が回る仕組み作り
・IT化･システム化による業務効率化

あたりですね。もちろん、これらを実現するためには相応のお金が必要ですし、自社努力だけではどうにもし難い理不尽な要求を元請企業がしてくることもあります。その対策として、

・自社の技術力や業務対応力を高め、利益率が高い案件を獲得し、「儲かるビジネス」をやる
・自社の労働環境に配慮してくれる取引先を積極的に開拓し、「少数の大口顧客に依存しない」体制をつくる
・設備投資やIT投資、制度改善には補助金や助成金も活用する

などの方法もあります。これらはもっぱら経営者の仕事ですから、「人手不足!」と嘆くだけではなく、「人が採れない原因」「人が辞めていく原因」をひとつづつ改善して頂いて、ぜひ経営者としての役割を全うして頂きたいですね。

[からあげのるつぼ @karaage_rutsubo]

自分が関係してるトラブルじゃないとわかった途端に元気になる #現場猫

[ぷんく @punktion]

ダーメンコルセットを採型して、引き渡し前日に「やっぱりキャンセルします」はやめてほしい。

オーダーメイドなので、義肢装具士が費やした時間や材料費がすべて損失になってしまう。先払い制も検討してよい気がする。

[こねこ🇯🇵日本人のための政治 @el_soleil]

@livedoornews 問題ないです

問題があるのは、犯罪者側のオールドメディアです

[三代 はやし かずみ 公式♨️ @hayash31]

なんかわけわかんねぇくらい仕事になんねがった。
どんだんずなのれかちゃくちゃねぇ(･ω･)

[びっとらべる @bit_ravel]

「あ、この人仕事できないな」って思う人の特徴

第1位
「わからなかったら質問して」という人

[シューフィッター佐藤靖青 @shoes_komatsu]

本日の靴ブログ： https://t.co/3xVLb1h8ez

[ナンバーガール2019 @numbergirl2019]

暑過ぎてさっそくこれ

[47NEWS @47news_official]

【速報】プルデンシャル、新たな詐取7億9千万円
https://t.co/vy1f0auyJF

[ystk @lawkus]

高校野球の補欠ダンスの話題。
そもそも学校でスポーツをやらせてる上に強豪校にはスポーツ推薦で入るから推薦元とのしがらみもある上に掛け持ちも不可、という逃げ場のない環境に子どもを追い込むシステムになってるのがおかしい。
「知ってて自分で選んだから」って正気か？中学生だぞ？という話なので。

[とし山とし夫 @toshio_t_44]

ベンチ入りできる人数が20人に対して、強豪校が部員を100人以上抱えるという高校野球の構造は問題が多いと思う。強豪校としては、資金が潤沢にあれば、全国からできるだけ野球の上手い生徒を集めてその中から選んだ方がいいのは分かる。そして、大量の部員を飼い殺すことで、ライバル校への人材供給を妨害するという闇の意図もあるという話を聞いて震えている。

プロのクラブチームならそれもチーム運営の戦略なので好きにやればいいと思うけど、高校野球は教育としての側面があるからね。未成年を駒扱いして飼い殺して、知ってて入ったんでしょ自己責任、というのは個人的には承服できないかな。

[ポンデべッキオ @pondebekkio]

理解のある彼女がいる男性、精神科じゃなくてパチ屋やボクシングジム、ライブハウスとかに多そう。

[とし山とし夫 @toshio_t_44]

話題のこの動画を見てると、突出した才能以外はやはり鶏口牛後戦略の方がQOL高いよなあ…と思ってしまうな。このベンチ外の彼らも、中学時代は地元ではちょっと名の知れた選手でエースで4番だったわけでしょ。身の丈を弁えて地元のちょっと野球部が強いくらいの高校に進学していれば、1年からレギュラーで自己肯定感も削られず女子にもモテる充実した高校生活だったはず。

まあ、15歳時点の少年はどうしたって夢を見てしまうので、子供のために上記のような現実的な判断をするのは親の務めやなあ…と思った。

[世界がボケてる @mudamudasuda]

真理

[三代 はやし かずみ 公式♨️ @hayash31]

なんかまた流行りが出てきたな。
何や？画像長押ししたら裏画像が浮かびあがるとかくだらねぇわい(･ω･)

[マス・キリエライト @fWOrVzfTH1CbYxI]

@old_prespo なお撃たれた本人は、撃たれてから
「なんで頭を撃たねえんだ！」と言ったそうな。
https://t.co/WojBJwx0ed

[ごめの目編集部 @gomeno_me]

本州の人たちごめんなさい。寒くて震えてます。

[dobato33 @dobato33]

じゃあ後継したプロデューサーがいきなりZAZENBOYSキャスティングしたって事？そりゃ今後のMステが何しでかすか楽しみだな

[ナンバーガール2019 @numbergirl2019]

紛らわしい格好してくるなとあれほど！！

#thisisタモリ