Afgelopen donderdag heb ik dan toch echt afscheid genomen van het UMCG Centrum voor Revalidatie en 'mijn' team van behandelaren NAH/MS.
We hebben stilgestaan bij de gerealiseerde veranderingen en de behaalde resultaten. We hebben ook stilgestaan bij de…https://t.co/OuNCuwBBOj
Momenteel zit ik in de afrondende fase van mijn periode bij het UMCG Centrum voor Revalidatie. Samen met het team gewerkt (en werken we nog steeds) aan veranderingen. Dat is nogal wat! Bedrijfsmatige aanpassingen doorvoeren, die ook het inhoudelijke werk…https://t.co/X6mnH8FF9h
Mooi verwoord, hieruit spreekt passie. Vanuit je hart een bijdrage leveren aan warme (palliatieve) ouderenzorg. Daar is iedere zorgorganisatie blij mee. Succes bij Patyna Amende! https://t.co/XIQICWW69u
Mooie metafoor, ook bij je werk.
Want van binnen uit gebeurt het.
IIntrinsieke motivatie brengt ons ver(der)!
Ook tijdens verandermanagement. Weten waarom, is begrijpen. Na weten waarom begint willen. En na het willen volgt doen. Randvoorwaarde is dat d…https://t.co/eAOtk1OgNL
Wie o wie mag ik overdragen?
Je zult in het UMCG Centrum voor Revalidatie (Beatrixoord, locatie Haren) gaan werken met een enthousiast, betrokken en vakkundig team van behandelaren en artsen. Ben jij een verbinder, met oog voor me…https://t.co/Xaz8U1QSPH https://t.co/gE6wGtc2Qc
Afgelopen donderdag hebben we ons als team binnen het UMCG Centrum voor Revalidatie ondergedompeld in kennis en innovatie voor wat betreft niet aangeboren hersenletsel en MS. Interessante plenaire presentaties, interactieve workshops en vier krachtige p…https://t.co/nCSgZFQjYV
Geluk en verdriet,
succes en mislukken.
Euforie en pijn,
hebben en missen.
Weten en twijfel
het kan allemaal naast elkaar bestaan.
Ik wens je voor 2023 alle onderstaande dagen.
Misschien zullen er ook donderende donderdagen, vreselijke vrijdagen of zware…https://t.co/WcmR7191S9
Graag breng ik dit onder de aandacht:
Training in kader van sociale cognitie na niet aangeboren hersenletsel. Wetenschappelijk onderbouwd en praktijkgericht. Aanbevolen! https://t.co/2jhcZNxAE6
Momenteel is er binnen mijn team in het UMCG Centrum voor Revalidatie veel gaande. Logisch, want we zijn bezig met veranderingen in het proces. En natuurlijk zorgt dat voor reuring, enthousiasme, energie en verschillende meningen. Ook ongerustheid komt v…https://t.co/gXbJc8NMaz
Mooi reflectiemodel om voor je zelf eens na te gaan hoe je reageert (= gedrag) in bepaalde situaties, verandering of qua samenwerking. Niet in de zin van goed of fout, wel in de zin van bewustwording. #leiderschap https://t.co/SDHBj9fZNH
Vakantietijd, uitrusten en opladen. Ook ik mag er van gaan genieten. Na ruim 5 maanden in UMCG Centrum voor Revalidatie kijk ik terug op een mooie, dynamische eerste periode! We zetten stappen richting:
* meer overzicht in wat, wie en wanneer
* meer effi…https://t.co/DV0ElX1Izq
Graag deel ik deze mooie stap in de loopbaan van Metteke Kuiper. Na haar jaren ervaring in arbodienstverlening en verzuim, nu de overstap naar een eigen coachpraktijk, met de naam 'metaandachtwerkt'.
Ben er van overtuigd dat zij…https://t.co/l7nUaKsQ2t https://t.co/12D0Sh2Qud
Graag deel ik de loopbaanontwikkeling van Metteke Kuiper. Na haar jaren ervaring in arbodienstverlening en verzuim, nu de overstap naar een eigen coachpraktijk, met de naam 'metaandachtwerkt'.
Ben er van overtuigd dat zij van waa…https://t.co/5pBMYy53Gc https://t.co/Dh5W9NmVKH
Graag deel ik het LinkedIn profiel van Metteke Kuiper. Na veel jaren ervaring in arbodienstverlening en verzuim, nu de overstap naar een eigen coachpraktijk onder de naam #metaandachtwerkt
Ben er van overtuigd dat zij van waarde…https://t.co/eYRJPoozPw https://t.co/sSc1Uhs4yG
Jaaaa het kon weer!! Eindelijk samen opladen, brainstormen, bijpraten en vooral samenzijn.
Vandaag een prachtige teamdag! Met ca. 80 medewerkers vanuit het behandel - en zorgteam NAH/MS stilstaan bij de 8 leidende principes. Deze principes dienen als m…https://t.co/AUPEZY6hnD