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Los #valores son ideas o principios que justifican y le dan sentido a las acciones cotidianas de cada individuo. http://t.co/SBRE9iZfCX

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¡Muy buenos días! Esta es nuestra última semana en esta cuenta de Twitter, ¡no lo olvides! Síguenos en https://t.co/mlRsg18E6g

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¡Tengan todos un excelente domingo!

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Estamos orgullosos de compartirles que este 28 de mayo @CIOEureka1 dará el taller "How to maximize business value of Information Technology"

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Recuerda que este 31 de mayo cerraremos esta cuenta de Twitter, ahora nos encontrarás en: https://t.co/mlRsg18E6g ¡Síguenos!

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@CIOEureka1 presentará en la @UNAMChicago el taller "How to maximize business value of Information Technology" este jueves 28 de Mayo

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¿Te encuentras constantemente cansado, por ninguna razón aparente? ¡Podrías sufrir de #Burnout! Aquí la nota: http://t.co/kOKzB6AY4S

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¡Síguenos en nuestra nueva cuenta de Twitter para no perderte del mejor contenido! https://t.co/mlRsg18E6g

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Le damos la bienvenida a #AmericanChamber líder en el fomento de las relaciones de negocio y nuestros nuevos socios http://t.co/gLVAjNMddN

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El #estrés laboral tiene aspectos (+) y (-); en ocasiones la gente tiene que estar estresada para poder funcionar http://t.co/4JN8GMpBa9

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Hoy la Universidad La Salle reconoció al Dr. Alejandro Mendoza por su participación en ACACIA, ¡Muchas felicidades! http://t.co/rU8m5alooy

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¿Sabes cuál es la diferencia entre estrés laboral y Síndrome del Burnout? http://t.co/m1SqGe9Q5D

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Este 28 de Mayo participaremos en el taller "¿Cómo maximizar el valor de tu negocio de TI?" en la @UNAMChicago con @CIOEureka1

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¿En tu empresa aplican medidas preventivas para no sucumbir al #burnout laboral? http://t.co/OgFoN5niRL

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Les recordamos que este 31 de mayo cerraremos esta cuenta de Twitter, ahora síganos en: https://t.co/mlRsg18E6g

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¿Sabías que entre las consecuencias del burnout se encuentran: impuntualidad, ausentismo y abandono de la profesión? http://t.co/9aT8CakPH6

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No lo olvides, el 31 de mayo cerraremos esta cuenta de Twitter, pero te invitamos a seguirnos en esta: https://t.co/mlRsg18E6g

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Los observadores del #AcosoLaboral pueden presentar menor satisfacción laboral y menor productividad. Elinarsen http://t.co/6QSKwfgr7X

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¿Sabías que el #AcosoLaboral también afecta a quienes lo presencian, sin ser participantes directos? http://t.co/6QSKwfgr7X