社労士☆すーこ

社労士事務所開業しながら税理士・行政書士事務所での勤務経験あり。広い視野を持つために日々修行の毎日の社労士用アカ。儲け話とか営業はいらないです。無言フォロー失礼します。日々精進。

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

自分のミスなら、契約終わってても追えよ。
常識の範囲ならフォローします。
でも、常識を超えた内容と被害金額及び複数件数のフォローはクライアントの被害も考慮し、訴えたいレベル。それで高い報酬貰ってたなんて背筋が凍る。いつか痛い目見るよ。

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

たまたま社労士引継ぎ案件が重なり、杜撰な前任はお一人でなく、複数クライアントで発生…
不信感のせいでクライアントの心配症度がエグい…😂

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

前任の手続き不備。
しかも関係データ保存してないと言われ、クライアントに書類を揃え直してもらわないといけない…
特に休業中の給付金関係は1日でも早く受け取れるようすべきでは？

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

諸事情により、ダブルワークから卒業することになりました。
インボイス登録もしました。今年中ならニ割特例。
今後の税務申告が不安だったけど税理士先生が見てくださるとのこと。
感謝でしかない。
クライアントから頂く報酬の重みを忘れず頑張ろう。

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

突然の引継ぎ…同じ士業として許せないくらい杜撰な対応に憤りを感じる。
誤った申告
給与計算ミス
従業員情報の杜撰管理
手続き遅れ
住民税も給与控除はしてるけど、納付先のデータなし

データがないとの事で、ろくな引継ぎもなし…
なのに、私の3倍の報酬で受けてたなんて…

[小林元子🐧がんこ社労士事務所 @gankosyaroushi]

皆さ〜ん！！
社保新適の資格取得届・被扶養者異動届の事業所の記号・番号について統一ルールが発表されました。
良かった良かった！
機構の「電子申請における新規適用時の諸届に係る事業所整理記号・番号の入力方法」をご確認ください。 https://t.co/MhDgxsXBea
#電子申請
#新適
#記号番号
続く↓

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

チャットワーク乗っ取りめちゃ増えてるらしい。とりあえず二段階認証設定しといた。

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

25日支給の給与計算…ほんとは子供の決勝戦の応援行きたかった…😭
給与データ納品後、倫理研修でも受講しよう…

[出入国在留管理庁（Immigration Services Agency） @MOJ_IMMI]

【在留カード等読取アプリ・番号失効情報照会ページ】
在留カード等のICチップ情報と券面情報の差異がわかるアプリを無料配布中です。
失効した在留カード等番号情報もネット上で確認できます。
※アプリは本人の同意の上で使用してください。
https://t.co/nBkqQ3qkUU
https://t.co/gNcBMy68Q7

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

オンライン事業所年金情報サービス…使えない…
紙媒体との併用できないのが不便。
算基礎の用紙も届いてる会社と届いてない会社があったり…何が原因⁉️ってめちゃ焦りました。
事業所関係変更届出せばまた送ってくるらしいけど。
年度更新も無事完了してとりあえず一段落。

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

はぁぁぁ…😓

話題となった「定額減税の二重取り」とは？ 扶養内で働いている人の定額減税は「4万円」ではなく8万円!? いまさら聞けないその意味を分かりやすく解説(ファイナンシャルフィールド)
#Yahooニュース
https://t.co/4AhbcLiom2

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

従業員数51人以上ではありません。
被保険者数51人以上です。
お客様からも問合せありました。

[宮武貴美（特定社会保険労務士） @takamiMIYATAKE]

■被保険者数が51人以上の企業等のお知らせ 事業主のみなさまへ（日本年金機構）

https://t.co/92n1SnozYE

#オススメリーフ #社会保険 #適用拡大

[岡 佳伸 @okayokay0214]

「個々の従業員の納税額が確定する年末調整を待って減税事務を行ったほうが効率的だが、法定の税額控除を反映させて給与を支払うよう義務付けた労働基準法に抵触する恐れがあるという。]
#社労士実務
減税、給与未反映は罰金の可能性　年末調整のみ対応は違反に(共同通信)
https://t.co/NIq3SN94fx

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

定額減税…ほんまに勘弁してほしい。
住民税通知書には6月に金額入ってる人にコメントないから、都度自治体に確認。
所得税も扶養家族の確認するか、確認せずに年調で精算するか…
客先ごとに対応も分かれるし…算基礎、年度更新、雇用調査も控えてるのに…😫
#定額減税

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

来週、新規のお客様とのzoom面談緊張する…
既存のお客様とは仲良くさせていただいてるんですが、新規となると人見知りしちゃって…向いてないんかなと思いつつ、修行やと思って頑張ろう。

[河野太郎 @konotarogomame]

国税庁、さすがにこれは….。

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

氷河期世代です。
なんといえばいいんだろう…😂

労働局のキャラ 設定リアルと話題
#Yahooニュース
https://t.co/fPPYwtnvFf

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

非居住者の海外送金金額…チェックが大変…親族確認と年齢も確認しなきゃ💦
配偶者は送金してる事実あれば金額不問。金額は問わない。
過不足税額の精算まで終了。
年明けは給与計算と法定調書、給報、お客様の12月決算と確申🤣
#年末調整　#扶養控除

[宮武貴美（特定社会保険労務士） @takamiMIYATAKE]

■【社労士向け】年収の壁対応策に関する厚労省の動画配信開始！（全国社労士会連合会）

連合会の会員専用サイトにて、厚生労働省の担当者の方が解説された動画が公開されています。

時間数からしても結構詳しく説明されていそう。私も見なくっちゃ。

#社労士 #年収の壁

[社労士☆すーこ @ihsoy_sr]

建設業の許可申請。
自治体で微妙に審査基準が異なるのやめて欲しい。統一できひんのかなぁ…
なんでも経審も使いにくいし…