Turton

tons art | winner | 2NE1 | XG | owner of good yogurt shop 🥣
commission pls. dm

[𝖽𝖺𝗉𝗁𝗇𝖾 ⋆ @bxbeinthetrap]

ใครจะอยู่ก็อยู่ ไกปู🏃🏻🏃🏻💨💨💨

[sad boy . @bbigkachu]

จริงงง

[Turton @imtonn_]

กระเพาะกำเริบ..ตอนนี้?

[ว่าไงนะคะ @NavyO_O]

น้องชินเมฟจบป.ตรีแล้วววถึงแม้ว่าจะชอบเล่นมุกบุคคลที่ไม่อยากให้เรียนจบแต่เอาจริงๆดีใจกับน้องมากกกกกกกเพราะตามน้องมาต้องแต่ทำเครปเย็นจนถึงวันนี้ เก่งทิสุด🥹🩷🤏🏻

[KM @Kerymai_]

แถลงอย่างเป็นทางการ
สมเด็จพระเจ้าลูกเธอ เจ้าฟ้าพัชรกิติยาภา นเรนทิราเทพยวดี กรมหลวงราชสาริณีสิริพัชร มหาวัชรราชธิดา สิ้นพระชนม์
#ข่าวใหญ่ #องค์ภา

[กรมอุทยานแห่งชาติ สัตว์ป่า และพันธุ์พืช @pr_prdnp]

🐆 เตรียมกลับสู่ผืนป่า! เจ้าหน้าที่ ขสป.น้ำตกสองแพรก จ.พังงา รุดช่วย "#แมวดาว" พลัดหลงบริเวณบ้านใบคาเฟ่ อ.ตะกั่วป่า หลังพลเมืองดีแจ้งผ่าน #สายด่วน1362 📞

ตรวจสอบเบื้องต้นร่างกายแข็งแรงดี ไร้บาดแผล ตอนนี้อยู่นอกพื้นที่ชุมชนในการดูแลของ จนท. เพื่อเตรียมปล่อยคืนสู่ป่าธรรมชาติ🌳💚

[Turton @imtonn_]

ช่วงนี้รู้สึกตัวเองตื่นเช๊าเช้า

[` 마 크 잭 슨 . @jsmtjyygyjbbjb]

จัดอันดับคนไม่อยากให้เรียนจบมากที่สุด :

[กรุงเทพธุรกิจ @ktnewsonline]

แค่คิดหางานใหม่ก็ #หมดไฟ แล้ว ตลาดงานทำพิษ งานหายากขั้นวิกฤติ บีบวัยทำงานต้องกอดงานเดิมแน่น

ปฏิเสธไม่ได้ว่าในช่วงหลายปีก่อนหน้านี้ คำว่า “ลาออกไปตายเอาดาบหน้า” เคยเป็นคติประจำใจของคนทำงานที่เปี่ยมไปด้วยความหวัง แต่ตัดภาพมาที่ปี 2026 สถานการณ์กลับตาลปัตรอย่างสิ้นเชิง เมื่อเหล่าคนหางานกำลังเผชิญกับสภาวะ ‘จุดแตกหัก’ ทางอารมณ์ ความรู้สึกเหนื่อยล้าและหมดไฟ (Burnout) ไม่ได้เกิดขึ้นตอนนั่งทำงานอยู่ที่ออฟฟิศด้วยซ้ำ

แต่มันเกิดขึ้นทันที ‘ตั้งแต่ในหัว’ เพียงแค่จินตนาการถึงขั้นตอนการเตรียมเรซูเม่และกระบวนการสมัครงานที่ยืดเยื้อ ท่ามกลางสภาวะการจ้างงานที่เหงาหงอยมาตลอดทั้งปี บวกกับตลาดแรงงานที่บั่นทอนกำลังใจขึ้นเรื่อยๆ จนทำให้มนุษย์เงินเดือนจำนวนมาก เลือกที่จะถอนตัวจากสนามหางาน และเลิกส่งใบสมัครไปเลย

ข้อมูลล่าสุดจาก Monster Research แพลตฟอร์มจัดหางานชื่อดัง เผยผลสำรวจที่สะท้อนความจริงอันน่าตกใจว่า มีคนทำงานเพียง 43% เท่านั้นที่วางแผนจะหางานใหม่ในปี 2026 นี้ ซึ่งตัวเลขนี้ดิ่งฮวบลงมาอย่างน่าใจหาย เมื่อเทียบกับปีที่แล้ว ที่มีสัดส่วนสูงถึง 93%

ปีนี้แม้ว่าแรงกดดันและการบีบคั้นทางการเงินจากภาวะเงินเฟ้อ จะยังคงอยู่เหมือนเดิม แต่สิ่งที่หายไปคือความเชื่อมั่น คนทำงานไม่เชื่อว่าพวกเขาจะสามารถคว้าตำแหน่งงานใหม่ได้ อย่าว่าแต่เรื่องหวังเงินเดือนที่สูงขึ้น หรือสวัสดิการที่ดีกว่าเดิมเลย แค่หาที่ลงใหม่ให้ได้ในเวลานี้ยังเป็นเรื่องริบหรี่

ขณะที่ในมุมมองของนักเศรษฐศาสตร์ มีการระบุผ่านสำนักข่าว ซีเอ็นบีซี (CNBC) ว่า ปัจจุบันตลาดแรงงานกำลังติดหล่มอยู่ในภาวะ “Hiring Recession” หรือวิกฤตการณ์ชะลอตัวด้านการจ้างงาน โดยตัวเลขทางสถิติชี้ชัดว่าปี 2025 ที่ผ่านมา ถือเป็นปีที่ย่ำแย่ที่สุดในแง่ของการเพิ่มตำแหน่งงานใหม่

ความหดหู่และบรรยากาศความสิ้นหวังในภาพรวมนี้เอง ที่ส่งผลให้คนทำงานเลือกที่จะเซฟตัวเอง ปรับโหมดเข้าสู่พฤติกรรมที่เรียกว่า ‘Job Hugging’ หรืออาการกอดงานเดิมไว้แน่น เพราะความหวาดกลัวที่จะต้องเอาชีวิตไปเสี่ยงกับความผันผวนภายนอก

อ่านต่อ: https://t.co/CDGRSS99MN

#กรุงเทพธุรกิจ #InsightforOpportunities #กรุงเทพธุรกิจLifestyle

[ᴛᴀᴋᴋᴜɴɢ 𓏰˙Ⱉ˙ @iTakkung]

ใครทำได้ทำเลย กุไม่ทำ 55555

[kovitw @kovitw1]

จริง

[DADA 🍡 @gereyon]

ไม่เคยแตะตัวเสืออ้วนเลย เป็นห่วงเขามาก เอาจริงๆสงสารที่มีแต่คนมาจับ อย่าลืมนะคะว่าเชื้อโรคที่มือเราไปติดน้อง แล้วน้องก็เลียทำความสะอาดขนอยู่ตลอด มันก็ต้องเลียเชื้อโรคเข้าไปด้วยอะ รณรงค์ห้ามจับเสื้ออ้วนกันเถอะ

[小 @lostyouinmay]

สวนเบญช่วงนี้สวยแบบนึกว่าตปท ㅜㅡㅜ

[🌙 @bucin_pocky]

me and who?

[sutiฯ @sfkkfs_]

ฝากถึงพ่อแม่ :