Globo News-O quadro de servidores do INSS possui defasagem de mais de 20 mil cargos vagos, e mais de 3 mil servidores em abono permanência, os quais sairão a qualquer momento. Há cerca de 1800 aprovados no Concurso de 2022, e a convocação deles depende de decreto do @LulaOficial
O quadro de servidores do INSS segue com defasagem de mais de 20 mil cargos vagos, além de mais de 3 mil servidores em abono. Há concurso com cerca de 1800 aprovados, e a convocação de todos eles será crucial para que o INSS cumpra suas funções de forma eficaz e humanizada.
O quadro de servidores do INSS segue com defasagem de mais de 20 mil cargos vagos, além de mais de 3 mil servidores em abono. Há concurso com cerca de 1800 aprovados, e a convocação de todos eles será crucial para que o INSS cumpra suas funções de forma eficaz e humanizada.
@LulaOficial@gestaogovbr Parabéns pelo excelente trabalho @LulaOficial e @edweck_rj . É necessário também dar atenção ao INSS que precisa de atendimento humanizado e há um concurso em andamento com mais de 1800 aprovados aguardando convocação
Agradecemos ao @procstefanutto por lutar pelo chamamento de todos os cerca de 1800 aprovados excedentes no concurso do INSS 2022. De fato, sem servidores não há solução para a fila da autarquia. A humanização do atendimento é necessária para a excelência dos serviços prestados pelo INSS. Contamos com o @LulaOficial para assinatura do decreto e convocação imediata dos aprovados.
Folha de São Paulo – 14/11/2023 - É o maior percentual de indeferimentos registrado desde 2006. A consequência dessa negativa injusta em excesso ocasiona retrabalho, o retorno de cidadãos à fila do INSS para tentar novamente, a entrada com recurso junto ao CRPS ou ação judicial para concessão do benefício denegado administrativamente.
A análise de um benefício previdenciário é muito complexa, considerando a quantidade de normas que são produzidas ao longo do tempo e devem ser aplicadas, os documentos a serem analisados, as inconsistências e ausências de dados do próprio Cadastro Nacional de Informações Sociais (Cnis). Esses são alguns dos fatores que tornam o processo dependente em muitos casos da análise humana.
(...) a principal solução perpassa pela necessidade de contratar novos servidores, que atualmente são decisivos em fazer outras atividades nas agências, bem como auxiliar nesse processo de automação. (...) Em todo o país, o INSS possui 19.510 servidores ativo, quando em 2013 esse número era mais que o dobro. (...) Mas na área previdenciária "existem processos e etapas nos quais a ação do servidor é imprescindível, (...)
Pelo que vem sendo observado nas estatísticas de automação do INSS, a decisão administrativa de priorizar robôs em detrimento de humanos tem agravado a situação do segurado, que necessita de análise sensata do seu pedido de benefício previdenciário.
Pelos moldes atuais, os segurados têm 65% de chance de terem seu pedido reprovado. Esse número precisa ser combatido para que o serviço público previdenciário seja mais justo no país.
O INSS funciona com menos da metade do quadro funcional de servidores, mais de 20 mil cargos vagos. Quase 2 mil aprovados excedentes no concurso INSS 2022 aguardam a convocação para trabalhar na autarquia, para isso é necessário decreto presidencial @lulaoficial . É urgente restabelecer um quadro de servidores suficientes para atender dignamente a população!
@lulaoficial@CarlosLupiPDT@minprevidencia@JanjaLula@FrentePrev@edweck_rj@gestaogovbr@simonetebetbr@Haddad_Fernando @INSS_oficial
#inss #previdenciasocial #filadoinss #filainss
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Folha de São Paulo - 01 de novembro de 2023 - O governo está pouco se lixando para o INSS. Boa parte do que seria vertido a título de contribuição previdenciária patronal deixará de ocorrer. A estimativa da Receita Federal é deixar de arrecadar R$ 9,4 bilhões por ano, o que em até 2027 corresponde a R$ 37,6 bilhões.
Se as contas do INSS não estão boas, como se argumenta em toda reforma previdenciária, que se tenha coerência para preservar sua integridade financeira, em vez de autorizar a evasão de arrecadação. Não faz sentido o governo cogitar e autorizar reforma reduzindo a arrecadação previdenciária.
Ao argumentarem que o sistema previdenciário inspira cuidado, deveriam ser coerentes em buscar mecanismos de proteger o patrimônio dos brasileiros que dependem do Instituto. Evitar, por exemplo, a redução de arrecadação previdenciária por meio da desoneração da folha salarial.
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O problema da previdência social é multifacetado. Salienta-se que o quadro de servidores do INSS está funcionando com menos da metade, mais de 20 mil cargos vagos. Se por um lado pode-se perder fonte de custeio para a previdência social, por outro nem existe pessoal suficiente para dar vazão de benefícios previdenciários e a fila atinge milhões de pessoas.
Os mais vulneráveis são os que mais sofrem. É lamentável ver o INSS nessa situação.
Uma das medidas estruturantes que podem ser tomadas é a convocação dos aprovados excedentes do concurso INSS 2022. Depende ainda de decreto Presidencial. Repor o quadro de servidores seria uma atitude mínima diante desse cenário!