Jeanne de Feber

Secretly a tech-nerd, mother of two, bananas, innovation in health management, eHealth, Pharmapartners, in training for swimming in open water

[Health Base @health_base]

Samenwerkingspartner #PharmaPartners lanceert de app #MedGemak. Deze verbetert communicatie tussen #apotheek en patiënt. De app bevat ook de patiëntvriendelijke geneesmiddelinformatie GIP van Health Base. https://t.co/Ih2yZY9mDP #medicatieveiligheid

[[email protected] @SchijvenRob]

Ik heb vandaag, tijdens de #ehealthweek, veel mensen uitleg kunnen geven over de #Medgemak app!

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Interessant! Succesvolle teams bestaan uit verschillende typen persoonlijkheden en creëren een sociaal veilige omgeving. https://t.co/qP5gnRIQQ1

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Wist je dat er een directe relatie bestaat tussen BMI en de hoeveelheid dagen ziekteverzuim? Hoewel niet zaligmakend is je gewicht dus een belangrijke indicator van je gezondheid. De meeste mensen willen wel een paar kilo’s kwijt, maar weet jij eigenlijk…https://t.co/OtHjBmTdjK

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Je bedrijf gaat agile werken. Maar is dat wel voor iedereen geschikt? Welke vaardigheden zijn daarvoor nodig? En kun je die trainen? Jazeker! Ook dat kan agile! https://t.co/j7VvcLTaGB

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Het gevoel van stress helpt mij om op het laatste moment en zonder moe te worden die deadline te halen. Het kan dus ook nuttig zijn. Ook volgens deze Ted Talk is stress helemaal niet slecht, zeker als je je geen zorgen maakt over de effecten ervan op je g…https://t.co/rGe86NAUX4

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Elk nadeel heb z’n voordeel. De komende dagen koelt het weer af en zullen de meeste mensen weer beter slapen. Slaap je toch slecht? Grote kans dat dit veroorzaakt wordt door stress. Zorg dat je niet in een vicieuze cirkel terecht komt! https://t.co/8v7yT2ogzB

[Jeanne de Feber @jdefeber]

https://t.co/7e0Nv8G9Uh

[Jeanne de Feber @jdefeber]

De 9 ontdekkingen van deze week /via @jeugdjournaal saai https://t.co/aUZIl6TYLS

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Gezonde en goed presterende medewerkers herkennen de eerste signalen van stress, zodat ze maatregelen kunnen nemen. Weet jij wanneer een medewerker of jijzelf in de gevarenzone verkeert? https://t.co/GtVLL6jxc1

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Ben je getrouwd of samenwonend en werk je regelmatig vanuit huis? Dan ben je gelukkiger omdat jij en je partner huishoudelijke taken beter kunnen verdelen. Productiever thuis én gelukkiger dus. En daar profiteert je werkgever natuu…https://t.co/d6BQU1PtYf https://t.co/NJTaFvj44u

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Mooi dat jullie het belang onderschrijven van waar Tsuru Online BV mee bezig is en goed dat we daarin al naar mogelijke samenwerking kijken. We leveren graag een bijdrage! https://t.co/2l2yKKM8bH

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Wij hebben de Denen ingehaald als land met de beste work-life balance volgens het WEF. https://t.co/bzgvYKDFfT https://t.co/4168Z9bDXt

[Jeanne de Feber @jdefeber]

https://t.co/x4cKRMwvl7

[Jeanne de Feber @jdefeber]

https://t.co/5BLMIVP5Ub

[Jeanne de Feber @jdefeber]

De website Over Ondernemen richt zich met haar campagne op gezond en veilig werken. Met Tsuru geef je werknemers regie over hun eigen gezondheid en geluk én krijg je als werkgever inzicht in de mate van welzijn. https://t.co/nE0VWA5Rm4

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Dankjewel @vlerick voor de inspirerende #vlerickexperienceday met thema Hurray, transformation! Wat een fijn en georganiseerd begin van de dag met dit @TsuruNL groene aandenken.

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Hoe ga jij je doelen bereiken in 2018? Deze factoren zijn van belang om je motivatie op peil te houden.  https://t.co/FBBlFs5Cli"

[Jeanne de Feber @jdefeber]

Vier lessen voor de manager die het welzijn van medewerkers wil bevorderen: 1) help ze regie over de gezondheid te nemen 2) bied middelen aan 3) wees een voorbeeld 4) laat zien dat je het meent. https://t.co/IhecKbG5A6