Qué importante es no limitarse solo al presente : crear escenarios(futurear) debe ser una habilidad imprescindible en un comunicador para poder siempre actuar de forma adecuada y certera ante cualquier tipo de situación que se presente. @endicomperu#Endicom2020
El comunicador está en la capacidad de ser un agente de cambio. Impulsar al equipo a incrementar sus capacidades y habilidades es una gran forma de potenciar su liderazgo. #Endicom2020@endicomperu
El #Dircom debe de ser alguien con capacidad de establecer estrategias que generen valor a partir de procesos de comunicación estructurados, así como bueno en tomar decisiones y trabajar en equipo para adaptarse a los nuevos cambios. @abelsantibanez
El #protocolo puede ser entendido como la forma de relacionamiento que tienen los seres humanos, el cual se encuentra regulado mediante normas y reglas vinculadas a pautas culturales. @abelsantibanez
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La #RSC se manifiesta en los impactos que genera la actividad empresarial en el ámbito social, medioambiental y económico enfocandose en el bienestar de sus stakeholders mediante prácticas vinculadas básicamente a la estrategia de negocio. @abelsantibanez
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Es importante gestionar la #reputacióncorporativa de manera profesional y eficaz con el fin de asegurar que la promesa entregada a los públicos cumpla sus expectativas y consiga coherencia con los objetivos propuestos de la organización. @abelsantibanez
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Al ser la #imagencorporativa una percepción que tienen los públicos sobre una organización(ideas), se debe empezar construyendo una sólida identidad corporativa. Así es como se fortalecerá la marca y la identificación del público con sus valores y filosofía. @abelsantibanez
La importancia de la #ComunicaciónCorporativa es ser un área estratégica que gestiona la comunicación y las relaciones de cualquier organización con sus stakeholders, permitiendo la construcción,mantenimiento y
protección de la reputación.@abelsantibanez https://t.co/RT7zYXqWTA
La importancia de la #identidad corporativa radica en reflejar la personalidad-ligada a valores positivos-que caracteriza a una organización, con el fin de afianzar el sentido de pertenencia de sus stakeholders y consolidarla en el mercado. @abelsantibanez
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Al ser el #control un proceso que permite evaluar y corregir la ejecución de actividades dentro de la organización,garantiza el correcto cumplimiento de objetivos y metas haciendo viable su consolidación y sostenibilidad en el tiempo. @abelsantibanez
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El liderazgo debe ser un proceso de grupo en el que todos los miembros puedan contribuir activamente. De esa manera, crear un clima adecuado y motivador dentro de la organización para el establecimiento de una #dirección democrática. @abelsantibanez https://t.co/5b9V4K2Qyk
Al encontrarse los mercados siempre en constante cambio, resulta importante que las organizaciones consideren la toma decisiones en base al largo plazo, modelando posibles escenarios a través de una correcta investigación. #planeación@abelsantibanez