عندي سوال هلا يحق لأصحاب العمل فصلي بسبب الجوال أثناء العمل لا الضرور للعلم أنا كل إلا معاي يستخدمون الجوال بس أنا متقاعدلي باقي على عقده أربع شهور يقدر يفصلني ولا لا
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
بخصوص سؤالك: نظام العمل السعودي ما فيه بند صريح يمنع الموظف من استخدام الجوال طوال فترة العمل، لكن النظام يعطي صاحب العمل الحق في وضع لوائح وتنظيمات داخلية لتنظيم سير العمل، ومنها تنظيم أو تقييد استخدام الجوال أثناء الدوام، إذا كان يؤثر على الإنتاجية أو السلامة أو طبيعة العمل.
بشرط:
تكون التعليمات واضحة ومعلنة للموظفين
ومطبقة بعدالة على الجميع
وما تخالف نظام العمل أو حقوق الموظف
فبالتالي المنع يكون حسب سياسة المنشأة وليس بنص مباشر من مكتب العمل
وعليكم السلام ورحمة الله وبركاته
بخصوص سؤالك: نظام العمل السعودي ما فيه بند صريح يمنع الموظف من استخدام الجوال طوال فترة العمل، لكن النظام يعطي صاحب العمل الحق في وضع لوائح وتنظيمات داخلية لتنظيم سير العمل، ومنها تنظيم أو تقييد استخدام الجوال أثناء الدوام، إذا كان يؤثر على الإنتاجية أو السلامة أو طبيعة العمل.
بشرط:
تكون التعليمات واضحة ومعلنة للموظفين
ومطبقة بعدالة على الجميع
وما تخالف نظام العمل أو حقوق الموظف
فبالتالي المنع يكون حسب سياسة المنشأة وليس بنص مباشر من مكتب العمل