Juliane Kaestner

Juliane Kaestner is a manager, coach, blogger & lifelong learning human being.

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

Ausstellung "Philosophische Betrachtungen" mit Vernissage am 08. März. Bilder, Skulpturen und Zeichnungen von #StreetArt über #ComicStyle bis #oilpainting. https://t.co/zL0ZLhFypJ

#JulianeKaestner

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

Ab dem 21. Oktober leisten Frauen Gratisarbeit
#80Prozent, #zahltag, #lohngleichheit, #frauen*streik, #equalPayForEqualWork

https://t.co/Aq8cjfhBAS

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

Die Vorbereitungsarbeiten für meine Ausstellung gehen weiter. Im Moment arbeite ich an zwei Skulpturen: gestern in der Werkstatt am Feilen, Kanten brechen und Schleifen. Heute an der Grundierung, Schleifen und dem ersten Farbanstrich. #JulianeKaestner

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

Am 08. März 2019 ist es soweit. Ich stelle meine Bilder, Skulpturen und Zeichnungen in der Kulturschüür Männedorf aus.

Einladungen und weitere Informationen folgen. Ich bin gespannt auf all die Reaktionen zu meiner Kunst und freue mich über diese Gelegenheit.

#JulianeKaestner

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

Stephane Bussard:“ Populism is a healthy reaction to the failure of the elites.“ @ #BattleOfIdeas, Zurich

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

Wie verhalten sich Frauen im Wettbewerb? Wie können in Unternehmen Rahmenbedingungen geschaffen werden, um die Präferenzen sowohl von Frauen als auch von Männern zu berücksichtigen? Was sind "Quotenmänner"?
https://t.co/vzzo40dpZ3

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

Im Gespräch mit Drag Queen "Milky Diamond": Wir sprechen über Ausgrenzung, über den Weg zu einer Drag Queen, über eine "Quer-Core Love Story" und über "Trash Glam".
https://t.co/pSbCBZ0cyU

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

Pippo Pollina und ich sprechen in diesem Interview über Freiheit, über Solidarität und demokratische Werte... und über Hoffnung.
https://t.co/grdYFfupJG

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

Ein Feedbacksystem, das auf Vertrauen und der Belohnung von Verhalten beruht: https://t.co/uqRiouzyDR

[hrtoday.ch @hrtoday_ch]

Bonus fürs Team – sinnvoll? Was meint ihr? https://t.co/2TbbWVA4Cm #HRDebatte @julianekaestner

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

Mitarbeitende übernehmen die ursprüngliche Verantwortung der Manager: Ivo Bättig von Unic und ich sprechen über erste Erfahrungen und Veränderungen nach der Einführung von Holacracy #ResponsiveOrganizations #Holacracy
https://t.co/3A0r7ez25m

[Simon Sinek @simonsinek]

My favorite definition of love is giving someone the power to destroy you and trusting they won’t use it.

[Dalai Lama @DalaiLama]

Compassion suits our physical condition, whereas anger, fear and distrust are harmful to our well-being. Therefore, just as we learn the importance of physical hygiene to physical health, to ensure healthy minds, we need to learn some kind of emotional hygiene.

[Elke Guhl @ElkeGuhl]

Most important media to be used by #thoughtleaders #tribes18 @GDInstitute

[Detlef Guertler @DetlefGuertler]

Peter Sloterdijk (links) über Gehlen, Bloch, Arendt und Tribalismus. #tribes18

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

@Sloterdijk_P spricht von Hypermoral, Ungleichzeitigkeit, neokortikalen Grenzen und der totalitären Versuchung #tribes18

[Detlef Guertler @DetlefGuertler]

"If you take someone's identity away and don't offer a new perspective, you create violence."
David Bosshart
#tribes18

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

David Goodhart #tribes18

[Juliane Kaestner @julianekaestner]

"The focus on what makes us different vs. unites us & the lack of direction (and leadership) in the West pushes the emergence if new tribes.": David Bosshart @ GDI event "The return of Tribes" #tribes18

[Harvard Business Review @HarvardBiz]

Strategy and spreadsheets are necessary, but so is self-awareness
https://t.co/W4UNIN6TQZ