影山誠司｜成功できる人に変わる

あなたに認識できない脳の中心の「情動システム」に使えていない残り半分の能力があり常に作動している⋯ここが邪魔をするかアシストをするかで人生が驚くほど変わります｜相談援助20年・5万回以上で変えてきた人多数｜社会福祉士

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

使える場所ではものすごく優秀
でも使いない場所が明確に存在する

そこを明確化した上で使える場所でだけ活用すれば良い
明確化できないうちは時間と労力とお金が溶けていく

https://t.co/LpKiyPpbQX

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

AIには取って代わられない能力が、情動システムの「残り半分の能力」です

これまで見てきた体験や自分の体験が、その後の情動システムの判断に利用されるのです

知能がAIによってその価値を暴落させられる時、価値が暴騰するのが「どれほど多様で有用な判断基準を備えているか」へとシフトします

[Tetsuro Miyatake @tmiyatake1]

Sam Altmanが困ったときに最もアドバイスを求める二人はPeter ThielとPaul Graham。

その二人はおそらく最もLLMでは予測できない回答を出すと主張。

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

て扱うだけなら問題ない

だが「未来のこと」を聞いてはいけない

自信満々に答えてくるが、現実社会では上手くいかないことが多い

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

人間は知能と情動でできている

AIは知能しかない人間のようだ

共感も愛情もない

あるように振る舞えるだけだ

そんな計算機に人間性を投影させ

[日経ビジネス @nikkeibusiness]

オードリー・タンが警鐘　AIを「親友」にしてはいけない https://t.co/ArFcEFxWK4

オードリー・タン氏が警鐘。AIを「親友」と錯覚せず、人間の判断を支える道具として使うべきだ。（2026年8月）

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

ストレス状態からの回復だ

若ければすぐに回復するが、年齢を重ねるほど回復に時間がかかるようになる

つまりミッドライフクライシスとは、若い頃は解消できていたストレスも、解消できない年齢に差し掛かってきたと判断すべき

これは運動などで改善できるものではない

どう反応するかだ

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

視点が好きな高木新平さんのnote

ミッドライフクライシスと聞くと、私は次の科学実験を思い出す

若齢ラットと高齢ラットのストレス反応に関する研究だ

どちらも同じようにストレス反応はする

でも異なったのは

[高木新平 / NEWPEACE代表 @Shimpe1]

ミッドライフクライシスかもしれない。今まさに第二創業期だ。という経営者やリーダーにこそ読んでほしい。

そもそも「成長」に、どんなイメージを持つだろうか。

大体最初に思い浮かぶのは、右肩上がりに伸びていくグラフだと思う。数値が大きくなる、業績が伸びる、何かが積み重なる、そんな感じだ。

しかし、

https://t.co/pUz8GGGRoG

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

AIが使えないのは「未来の展開」
特に人間が関わる内容はAIに聞かないほうが良い

人間は経験によって判断能力が高まるが、これは知能とはまったく別の能力だから

でも過去の情報のまとめ方は人間を超えている

使える道具だが、使えない場面も多い

[佐藤 竜馬 / Ryoma Sato @joisino_]

LLM は魅力的に見える提案をしてくれますが、実際に提案に従ってみると全然大したことがない結果になる話です。
https://t.co/TWCYEyC7d3

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

気をつけたほうが良いかと言えば

ストレス反応を繰り返すことで「万病の元」と言われるストレスが脳内に溜まったままになるから

そんなリスクを負ってまで反応すべきことか？

「命を取られるわけじゃない」これでやり過ごすのが一番

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

「マナー」って閉鎖空間の中でだけ通用する互いに悩まなくて済む暗黙知のような決まりですよね

それに沿っていないことでイライラしがち
でも気をつけたほうが良いですよ

若いうちはいいんです

でも年配になるほど害になりやすくなることが科学的に証明されています

なぜ
https://t.co/plOI0qlSJw

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

動くかどうかの判断をしている情動システムが

下手に動かないほうが良いと無意識領域で判断しているから

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

人間の強い行動欲求を呼び起こすのですよね

過去のストレス体験が

もし今の環境に安住してしまったら人は動けなくなる

なぜなら

[高木新平 / NEWPEACE代表 @Shimpe1]

とある有名な経営者の方との会食で、ついくだらない質問をしてしまった。

「それだけの資産や名声を手にして、何をモチベーションに経営してるんですか？」と。

その経営者は言った。

https://t.co/SbfYQ6wyds

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

鳳来町で撮影

虹色に輝く雲

見たことありますか？

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

どうしてこうなった？

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

「継続を求める苦情3 対 どうにかしろという苦情1」
へと行政の会議資料をしておけば簡単には廃止されないのでは？

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

盆踊りって暗くなってから始めるものだと思っていた
でも最近は近所からの苦情で中止にならないよう、暗くなる前に解散するようにしているそう
そういえば「子供の声がうるさい」という1件の苦情から長野県の公園が廃止になったこともあったっけ
いい方法がある【継続苦情】だ
https://t.co/VAp9jwRwCP

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

原因は行政の苦情対応をしっかりしようという姿勢にある
毎月苦情と件数とその対応内容について会議で話し合っているわけだ
つまり、継続したい意見0 対 どうにかしろという苦情1だから廃止になる
そこで、先手を打って「継続したいのに廃止しろという意見があって困っている」という苦情を上げるわけ

[影山誠司｜成功できる人に変わる @kage_lab]

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