菅 俊博

22歳 | 大分出身 | 信義

[菅 俊博 @kan__jp]

契約したあとがホントの勝負。
「売って終わりの営業マン」が多いから営業嫌いってお客様がすごい多い。
だからこそ契約後に「困りごとないっすか？」って毎月必ず訪問や連絡をする。
小さなフォローを地味に積むと、信頼は意外と筋トレみたいに育つ。

[安藤功一郎 @令和の虎🐯 @andoreiwanotora]

「令和の虎」放映後、おかげさまで予想を大きく超える反響数で、多数の自衛官の方々から転職の相談をいただいております。

【人材紹介エージェントのCA・RA経験者の方へ】

反響が予想を大幅に超え、CA・RAが不足しています。
Next Missionの事業に共感いただける方、即戦力として動いていただける方、DMで履歴書をお送りください。
両面経験者であれば尚歓迎です。

共同代表で元陸曹長の森（@mori_nm_jp） も言っているように、自衛官のセカンドキャリアが整えば、入隊希望者が増え、国防・災害支援の強化にもつながる。

これは日本の未来に直結する話です。

突然のお声がけで恐縮ですが、一緒にNext Missionの事業に邁進してくださる方を探しています🙏

[菅 俊博 @kan__jp]

@andoreiwanotora 恐縮です😂令和の虎の安藤さんのプレゼン力と森さんの熱い想いと覚悟に感動しました！

[菅 俊博 @kan__jp]

国を守る責任を背負ってきた人材が、次の仕事でもちゃんと評価される社会でないと、普通にもったいないと思う。

実際に安藤さんとお話しした時も、1番印象的だったのは、「事業を伸ばしたい」より先に、「自衛官というキャリアの価値を社会に定着させたい」という力強い覚悟だった。

「国を守ること」と「社会で活躍し続けること」を一つのキャリアとして繋げる。

こんなこと簡単に言えることじゃないし、かなり厳しい長期に渡るテーマだと思う。

ただ、こういった挑戦をする会社が増えるほど、日本はより強くなると思うし、僕ら若者も貢献していきたいと思う。

[安藤功一郎 @令和の虎🐯 @andoreiwanotora]

自衛官のみなさんへ

まず、国のために命を賭けて、尽くしてくださったことに、心から感謝申し上げます。

自衛官として積み重ねてきた経験・忍耐力・実行力は、民間企業にとって本物の戦力です。
その力を、私たちは確信を持って信頼しています。

ただ、一つだけお願いがあります。

転職先の企業も、顧客と社員を守るために本気で戦っています。採用・育成にかかるコストは決して安くなく、それでもあなたへの期待を込めて投資しています。

だからこそ、どんなに壁にぶつかっても、簡単に諦めないでください。

自衛官の任期と同じ、まず2年間を目標に、全力で勤め上げてください。

「自分には向いていないかもしれない」と感じる瞬間もあるでしょう。それでも、あなたが早期に離職すると、自衛官というブランド全体が傷つき、後に続く仲間たちのキャリアの扉を狭めることにもなりかねません。

もし本当に方向転換が必要なときも、一定期間しっかり勤め上げた実績は、必ず次のキャリアへの土台になります。

私たちも、あなたのキャリアに本気で向き合います。最良の道を一緒に切り拓いていきましょう。

民間企業は、退職自衛官の力を本当に期待し、必要としています。

[菅 俊博 @kan__jp]

@4610_hotel 集客の解説書

[安藤大弥/ど素人ホテル唯一の弟子 @amane_sns]

ど素人さんの運転手になりたくて勝手にゲレンデを買って4ヶ月。ど素人さんの行く先々に着いていき、経験を積ませてもらいながら、ど素人さんの「バズ」への導き方を肌で感じてます。
そんな僕が顧問を始めて、もう12人の方にも契約してもらいました。そんな僕が言えるのは 　　　　　　　 　

【この人だって人にがむしゃらに着いていく】

これが1番大事だと思います。

本気で想いを伝えれば、向き合ってくれると信じてます。

[菅 俊博 @kan__jp]

何が言いたいかというと、人は生きてるだけで価値がある。ということに気づけたらボーナスステージにいける。

[菅 俊博 @kan__jp]

インドにいって、「他人の目で生きる儚さ」は嫌というほど見た。

日本にいると気づきにくいけど、気づけば、誰かの期待で生きてる瞬間は多い。

だからこそ、今この瞬間に全振りして、自分の意思で選び続ける。
それが一番面白い人生だと思う。

[堀江慶浩 @horie_jp]

人の目を気にするのが悪いんじゃなくて、

人の目気にする＝他人の意見を優先する

ことの儚さに気付けたらいいよね

[菅 俊博 @kan__jp]

正直、この視点はめちゃくちゃ分かる。

ただ、まだ何も成し切ってない立場からすると、「金で人が寄ってくる」ってフェーズにすら、到達してない人の方が圧倒的に多いのも事実。

綺麗ごと抜きで言えば、最初は“金”でも“肩書き”でもいいから、人が集まる状態を作れないと、何も始まらない。

ただ、その後に「誰を残すか」「どの関係を切るか」で人生の質が決まるのは間違いない。

だから“人に恵まれてるうちは、自分の実力じゃない”って前提で調子に乗らないようにしつつ、ちゃんと見極める側に回れる人間になる方がいい。

「特別だ」と思った瞬間に終わるなら、その瞬間が来るまでは、死ぬほど挑戦し続けるだけ。

[安藤功一郎 @令和の虎🐯 @andoreiwanotora]

は令和の虎に限った話じゃなく、すべての経営者に当てはまる。

年収3,000万円を超えたあたりから、景色は一変する。
日本の給与所得者の中でも、上位0.3%未満。
つまり、300人〜1,000人に1人しかいない世界に入る。
するとどうなるか。
周りが勝手に持ち上げてくる。
お金に惹かれて人が寄ってくる。
否定される機会は減り、気づけば「自分は特別だ」と錯覚する。

でも現実は逆だ。

世の中は広い。
自分より優れている人も、稼いでいる人も、結果を出している人も、いくらでもいる。
それなのに“金持ちアピール”をした瞬間、終わる。
人はあなた自身じゃなく、あなたの「金」に集まるようになる。
評価されるのは人格でも思想でもなく、“残高”。

つまり、自分の価値を、自分で「金額」に落としているということ。

一度そうなると、人間関係は歪む。
本音は消え、イエスマンだけが残る。
そして最後には、自分が何者だったのかすら分からなくなる。
だからこそ、本当に強い人は見せびらかさない。
むしろ隠す。距離を取る。環境を選ぶ。

「特別だ」と思い始めた瞬間から、転落はもう始まっている。

[菅 俊博 @kan__jp]

頑張ってる自分に酔ってはいけない。

評価されるのは「どれだけ頑張ってるか」ではなくて「どれだけ結果を出してるか」。
しかもその結果は、気合いよりも「どう考えてどう動いたか」でほぼ決まる。

若さとか勢いとか、周りのすごい人との繋がりとか。全部ただの「条件」であって、価値じゃない。そこに甘えた瞬間に成長は止まる。

努力してる自分に満足し始めたら終わり。むしろ「その努力、本当に意味ある？」って疑い続けないといけない。現に僕はそこで去年失敗しまくった。

ただ、行動量を落とすと思考は停止する。
調子がいい時こそ、その錯覚に逃げてはいけない。

20代のうちは環境とか言ってないで、情熱と行動量で地に足つけて立てる人間にどれだけなれるかだと思う。

[菅 俊博 @kan__jp]

心からそう思います。
勝つことから目を逸らした瞬間に、勝負はもう終わってると思う。

「負け＝無意味」じゃなくて、「勝つための途中にある負け」だけが価値になる。

最初から「ダメでもいい」は論外。
でも、本気で勝ちに行った結果の敗北は、次の勝率を爆発的に上げる材料になる。

結論、甘えは捨てて、“どう勝つか”だけではなくて、“何度でも勝つためにどう負けを使うか”。

戦わずして勝つために。

[サグ @thug_business]

「勝つ」ことだけを考えていないと「勝つ」ことはできない。最近の若い子は「負けても経験が積める」「ダメで元々」みたいな感覚の子が多すぎる。アホか。勝ってやるという断固たる意志がないと勝つことなんて一生できないぞ。シャバいこと言ってないでさっさと勝て。負けるな。勝て。

[菅 俊博 @kan__jp]

「なぜ？」じゃなくて「どうしたら？」で日常を問うと毎日がディズニーランドのような世界に変わる。

うまくいかなかった時。否定された時に、
「なんでダメだったんだろう」って考えると、思考が止まるし、過去に引っ張られる。

ただ、自分の想いと情熱はぶらさず、
「どうしたら次はうまくいく？」
「どうしたらその人たちにも届けられる？」
に変えると、一気に前に進む。

言葉が、そのまま思考になるし、思考がそのまま行動になる。

[菅 俊博 @kan__jp]

【22歳・2期目ベンチャー社長の習慣5つ】

1. 誰とやるかは大事。ただ、自分が貢献、価値を出せるかを先に考える
2. チャンス以外は全部断る（なんでも引き受けず、無理なものは早めに断る）
3. この1時間、未来に繋がってる？を常に自問する
4. 失敗は全部言語化する
5. 憧れの人にはDMでも紹介でも、とにかく最短で会いに行く

派手さはない、地道なことの積み重ねでしかない。
だからこそ、環境と行動で一気に突き抜けにいく。
そこにしか20代の良さはでない。

[安藤功一郎 @令和の虎🐯 @andoreiwanotora]

【年収1000万に到達した人に共通する習慣5つ 】

1.「何をするか」より「誰とやるか」を優先
2. 断ることを恐れない
3. 自分の時給を常に意識する
4. 成功体験より失敗体験をノートに残す
5. 5年後のなりたい人物に今すぐ会いに行く

どれが今の自分に一番足りないか、明日から実践していきたいものをリプで教えてください😄

[菅 俊博 @kan__jp]

頭の良さとか学歴とか関係なくて、俺みたいにちょっとバカなくらいの方が勢いで突っ走れるし、でっかい夢も本気で信じられる。

どうせいつか現実にぶつかるなら、早い方がいい。勘違いして、イキって、見栄張って、盛大にコケる。それも全部経験値。

大事なのは、その失敗をダサいと思わないこと。むしろ武器にして、次はもっとでかい挑戦をするだけ。

実力以上の人とつながって、背伸びして、何回も恥かいて、それでも諦めないやつが最後に笑うと心から思う。

[菅 俊博 @kan__jp]

ここ1ヶ月、まるでダイヤモンドの発掘前のようなチャンスを頂きました。

・7社売却年商1000億超え上場企業役員にアドバイスいただく
・連続起業家に海外でも日本でもお時間をいただく
・超極秘パーティに複数招待していただく
・過去き会った人たちからの連絡が絶えない

チャンスが降ってくる人は、情熱を持ち行動し続けて生きてる人。俺にはチャンスしかやって来ない。

毎日同じ日常を繰り返し、同じ人たちと話していても新しいことは起きづらい。

• 新たな人と話す
• 行ったことないお店に行く
• SNSで発信し続ける
• 別の業界に飛び込む
• 会う人々に貢献する

可能性を上げる＝情熱を持って行動量を増やすことです。

[堀江慶浩 @horie_jp]

執着しろ。そして、それだけに人生を使え。中途半端は必要ない。命を使い切ってもいいと思えるものを選べ。他は全部、捨てろ。バランスは必要ない。そんなものを取ってる時点で、何も成し遂げられない。狂え。周りに理解されなくていい。むしろちょうどいい。執着はそれしか考えられない状態だ。寝ても覚めても頭から離れない。 気づいたらそれを考えてる。それくらいじゃなきゃ何も変わらない。人間関係も崩れるかもしれない。友達も離れるかもしれない。それでもいい。全員に好かれながら何かを成し遂げた人間はいない。凡人は選ぶ安定を。強者はを選ぶ偏りを。執着には代償がある。でもその代償を払えるやつだけが、上に行く。理性的であれ？そんな言葉は無視しろ。理性的な人間には現状維持しかない。執着はいつの日か情熱に変わる。執着に取り憑かれ、情熱に変容できた人間だけが、大AI情報革命時代に唯一残る仕事である「人の心動かす。」ができるようになる。執着を見つけろ。それを情熱に変えろ。徹底的に、狂ったように。自分を空っぽにするくらい打ち込め。

最後は、

執着するわけでもない。
情熱を追い求めるわけでもない。

お前自身が“情熱そのもの”になる。
燃え尽きる覚悟で生きる。