kws. Ⓝⓘⓐ

Be yourself ลัทธิโพผัวคิมอูซอก ผู้มีใบหน้าเหมือนกขว?แต่เมนบอกไม่ชอบกขว งั้นหน้าเหมือนตยก.​ละกัน. เอ็นดูสัตว์โลกน่ารัก

[กาลครั้งนั้น @mamoungmoment]

ยูโรในภาพจำของชาวทวิตเตอร์โดยเฉลี่ย

[Butterbear.th @butterbear_th]

แม่ครูเนยหลันพร้อมไล่ผีค่ะ 💀🔮
แต่ถ้าผีไม่ไป แม่ครูจะกลับบ้านแล้วนะคะ 👻🤣

#Butterbear #halloween
#ข่มขลัง #khomkhlangtheseries

[kws. Ⓝⓘⓐ @kimkimkws]

@_DNVP2_ น่าร้ากกกก หัวแล้วตัวเลย

[DNVP 💋 (Malonfamily) @_DNVP2_]

นึกถึงตึกรูปคางคกอันนั้นอะ...

[DNVP 💋 (Malonfamily) @_DNVP2_]

พอแม่ไม่ให้สิง มันเลยสิงพี่ๆทุกคน! เมษาเอ้ย 555555

[เสียงในหัวคุณนอกอ @PanichaNicky]

อนุโมทนาบุญร่วมกันนะคะ 2 จิ๋วของหม่ามี้ 🙏🏻🫶🏻🥰

#Butterbear
#Biancabear
#ด้อมน้องเนย

[ลุงน. มนุษย์เงินเดือนวัย๓๘ @Norasath]

พอพูดเรื่องเงินเดือน อีกคำถามคลาสสิก เลยก็คือ แล้วจะรู้ได้ยังไง ว่าควรเรียกเงินเดือนเท่าไหร่ เราได้น้อยไปรึปล่าว

คำตอบคือประเทศนี้ไม่ได้มีหน่วยงานภาครัฐทีเก็บข้อมูลให้เป็นแหล่งอ้างอิง แต่จะมีสิ่งนึง ที่เรียกว่า Salary Guide ถูกทำออกมาทุกปี ซึ่งส่วนใหญ่จัดทำโดยบริษัทจัดหางาน Recruitment Agency หรือ Head Hunter

แล้วมันหาจากไหน ก็ง่ายๆ เสริชหาเลย Salary Guide 2026 จะเจอของหลากหลายบริษัท ถ้าหยิบมาซักอัน แบบที่ดูเป็นพื้นฐาน หน่อย ผมมักใช้ของ Adecco ในการอธิบาย สำหรับคนที่พึ่งเข้าวงการ

โดยปกติแล้วในตลาด Salary Guide จะมี 2 แบบ คือเป็นไฟล์ PDF มานั่งอ่านเอง กับเป็นระบบ ออนไลน์ ให้เราเลือก ชื่อตำแหน่งจากเว็บ

เรามาเริ่มจาก PDF ก่อนละกันครับ วิธีคือเว็บพวกนี้จะให้เรากรอกข้อมูลอีเมล เรียกว่า แลกกัน เขาได้ข้อมูลเรา เราได้ข้อมูลจากเขา พอได้ไฟล์มาก็จะมีบอกว่า เขาแบ่งสายงานยังไง แล้วจากแถบซ้ายมือ จะเป็นกลุ่มงานที่เขาแบ่งไว้

๋Job Position ก็คือชื่อตำแหน่ง และเรียงเงินเดือน min - max ของแต่ละช่วงประสบการณ์เป็นจำนวนปี สำหรับ 1st Jobber ก็ให้ดูช่องแรก ส่วนคนที่ทำงานมา มีปสก มากเท่าไหร่ก็ไล่ดูทางขวาไปครับ

แน่นอนถ้าเราดู มันก็จะมีทั้ง มากไป น้อยไป เพราะต้องไม่ลืมว่าพวกนี้มาจากการสำรวจ จากตำแหน่งงานที่บริษัทนี้ได้รับว่าจ้างให้หา รวมถึงเซอร์เวย์จากฐานข้อมูล candidate ของเขา

มันย่อมไม่ตรง ถูกต้อง 100% อยู่แล้วครับ ดังนั้นดูได้ แต่อย่าเอาเป็นเอาตาย กับมัน

ยิ่งไปกว่านั้น ถ้าลองไปหาดู Salary Guide ของบริษัทอื่น อาจจะตกใจกว่า เพราะตัวเลข อาจจะไม่เหมือนกันเลยก็ได้ครับ

เอาเป็นว่าลองดูข้อมูลกันก่อน ฝึกดูให้เป็น แล้วก็ใช้มันเป็นแรงผลักดันให้ตัวเอง ผมว่า เป็นวิธีใช้งานที่ถูกต้องที่สุด และมีประโยชน์ที่สุดกับตัวเราแล้วครับ

[pch˚♡ @yskeyko_1]

แกเอ้ยยยยย 😭 พี่คนนี้บริจาคเงินเพื่อที่จะได้ขึ้นโปรโมทป้ายขอบคุณของรพ. โดยการใส่ข้อความไว้ว่า “มังคุด รีบกลับบ้านไวๆนะ” ฮืออออออออออออ ไม่ไหว 🥺

[kws. Ⓝⓘⓐ @kimkimkws]

จริงๆไม่ค่อยชอบนักแสดงบางคน แต่ลองเปิดใจเพราะพี่เวียร์พลิกบทบาท แล้วดีจริง พี่เวียร์เล่นดีมาก หนังก็ดี

[ต้นหูกวางตรงหน้าต่างชั้น3 @Kwang2201]

เคยดู"มะลิลา" (เวียร์-โออนุชิต) กันมั้ยนะ หนังเกย์ชีวิต สัจธรรม ความรัก (อินดี้) รายได้ ไม่ถึง 3ล้าน แต่คว้ารางวัลระดับนานาชาติหลายรางวัล เข้าชิงอีกหลายประเทศ เป็นตัวแทนไปชิงออสการ์ แต่คนไทยไม่ซื้อ สาววายไม่ดูเพราะไม่จิ้นไม่ฟิน คนนอกคอมมูคนทั่วๆไปพอขึ้นชื่อว่าหนังเกย์+หนังไทย ก็ยิ่งตั้งกำแพง แล้วไปต่อยังไง อย่าว่าแต่ทำหนังเกย์เลย คนไทยออกจากเซฟโซน หนังตลกกับหนังผียังไม่ได้ด้วยซ้ำ แนวไหนทำแล้วขายได้คนก็อยากทำ ใครอยากจะเสี่ยงขาดทุน

[☆ ˢⁱⁿᵉᵐᵘⁱⁱ 🍚 ⋆˚˖° @anktg_fk]

เผื่อใครไม่ทัน 55555555555555555555555555

[kws. Ⓝⓘⓐ @kimkimkws]

@Mr_Whathapened งงตรงไม่สบายใจแต่ส่ง qr code ให้เค้า

[Halowhisperx @Halowhisperx]

กำลังจะมีคนคลั่งรัก สายเปย์ เข้ามาจับค่ะ คุณมีเกณฑ์ได้เจอความรักที่ทำให้หัวใจกลับมาพองโตอีกครั้ง เป็นคนที่เข้ามาหยอด เข้ามาอ้อน และทำให้คุณรู้สึกว่าตัวเองเป็นคนพิเศษค่ะ ความสัมพันธ์มีแนวโน้มพัฒนาไปในทิศทางที่ดี ต่างฝ่ายต่างรู้สึกดีต่อกันและมีโอกาสได้สานสัมพันธ์กันอย่างจริงจัง คนที่เข้ามาอาจเป็นคนที่ชอบแสดงความรักผ่านการกระทำ ทั้งการดูแล เอาใจใส่ และเปย์ในสิ่งที่ทำให้คุณมีความสุขค่ะ ที่สำคัญเขามีพลังงานของคนที่อยากสร้างความมั่นคง ไม่ได้มองความรักแค่ความสนุกชั่วคราว คุณมีโอกาสได้เจอความสัมพันธ์ที่ทำให้รู้สึกอบอุ่น สบายใจ และไม่ต้องคอยเดาอยู่ฝ่ายเดียวว่าอีกคนคิดยังไงค่ะ ใครที่กำลังโสด ไพ่ชุดนี้ถือเป็นสัญญาณบวกของการเริ่มต้นความรักครั้งใหม่ ส่วนใครที่มีคนคุยอยู่แล้ว ความสัมพันธ์ก็มีโอกาสพัฒนาให้ชัดเจนและมั่นคงขึ้นค่ะ

เขาจะเข้ามาเมื่อไหร่ นะ เราจะได้เจอทางไหน เปิดใจอ่านไพ่หลังบ้านนะคะ

ขอให้ใชคดีนะคะ 🙏🏻😊
มีวาสนา ร่วมกัน จะอ่านไพ่ให้นะคะ
#ดูดวง #ไพ่ยิปซี #ไพ่ทาโรต์ #ดูดวงความรัก #pickacard

[🍧 ปิ้ดจี้ โฟสิทีฟติงกุ้ง🍡 @a_pitchyya]

ช่อง 7 บอกให้ต่างชาติเขารู้ไปว่าประเทศไทยเราทำอะไรแบบนี้มานานแล้ว

[TEETIPONG AIEMLAOR @WzGTO2022]

แจกคัมภีร์แม่แบบการสั่งงาน AI Agent: ตั้งแต่การเขียนบทละครแนวตั้ง 18 ช็อต, การควบคุม Meta AI ผ่าน ADB, การตรวจสอบคุณภาพเสียงพากย์สด-ตรงปาก, จนถึงการตัดต่อรวมไฟล์อัตโนมัติ (Zero-TTS / 100% Native Generation) พร้อมเวปแอปสำหรับอ่านไฟล์ .md

https://t.co/TJviWVlkHt

[सौरभ  @saurabh_gunjal_]

No wonder microsoft is cutting workforce

[kws. Ⓝⓘⓐ @kimkimkws]

คนนี้ใช่เคยที่มีดราม่าเรื่องรันคลับไหม

[qt pie , @532am_]

ป้าดดดดดดดดดด คนสมัยก่อนสอนกุทำไมว่าอย่าเต้นกินรำกิน มึงมาเบิ่ง

[ซ้อเรณู @SxRenu]

เรื่องบั้งไฟพญานาคมันไม่ชัด พูดลำบาก แต่อันนี้เหมือนจริงๆ ปีนี้ท่านผู้ว่าจังหวัดสายมู จัดใหญ่จัดเต็มด้วย เมฆเป็นร้อยเป็นพันแบบ แต่ที่เว้าตรงพระจันทร์ หรือ ดวงอาทิตย์พอดีแบบนี้ แถมมีลำตัวยาวลงไปต่ำกว่าส่วนหัวอีก เอาจริงๆเกิดมายังไม่เคยเห็นอะไรที่จังหวะจะพอดีขนาดนี้แล้วอยู่บนฟ้า

[ลุงน. มนุษย์เงินเดือนวัย๓๘ @Norasath]

มาเล่าประสบการณ์จริงในการต่อรองเงินเดือน โดยการใช้ Template ด้านล่างนี้ ขอไม่เปิดชื่อบริษัทและเรื่องนี้ก็ผ่านมาหลายปีแล้ว ตัวเลขที่อยู่ในตารางนี้ แค่ปัดให้กลมๆ แต่ก็ไม่ต่างอะไรกับของจริง และแน่นอน เลขนี้ ไม่ใช้ Final Offer ที่ผมได้ เป็นแค่ตัวเลข ตั้งต้นตอนแรกที่ใช้ต่อรอง ไฟล์นี้ทำหลายเวอร์ชั่นเพราะต้องส่งไปมากับ HR ผมหยิบ v.2 มา

เริ่มตั้งแต่มี Offer มาเรียกผมไปสัมภาษณ์ ผมแจ้งตัวเลขที่คาดหวังไว้มากกว่าที่เขา Offer มา พอสัมภาษณ์ Final หมดแล้ว ผมก็แจกแจงรายละเอียดทุกอย่างลงตาราง พร้อมกับต่อรองทีละหัวข้อ

เริ่มจากฐานเงินเดือน บ.ปัจจุบันมี Fix โบนัส 1 เดือน และเรียกมันว่าเป็น 13 month salary โดยใช้คำนวณ โบนัสรายปีด้วย ดังนั้นเลยเอามารวมเป็นฐานเงินเดือนได้ และเมื่อเทียบกับ Offer ที่ได้คือ +12%

ต่อมาในหมวด allowance บ.ปัจจุบันไม่มีค่าเดินทางให้ เพราะผมไม่ใช่เซล แต่จะได้ค่าโทรศัพท์ (ทุกการเดินทาง Biz Trip เบิกค่าใช้จ่ายตามจริง) โดยการต่อรองรอบแรก บ.ใหม่มีให้แค่ โทรศัพท์บริษัท ไม่จ่ายเป็นเงินให้ แล้วก็ไม่มีค่าเดินทาง แต่ผมต่อรองไปว่า ปกติ Work From Home ได้ 3 วัน แล้วเอาเข้าจริง หัวหน้าผมให้ Flexible กว่าเพราะเป็น Regional ไม่ต้องเข้าออฟฟิตบ่อยๆ ได้ แต่ บ.ใหม่ ให้ WFH วันเดียว งั้นผมขอค่าเดินทาง ก็เจรจา จนได้มา

ในส่วนของโบนัส ตรงนี้ บ.ปัจจุบัน ให้เป็น % x ผลประกอบการ x ผลการประเมิน x เงินเดือนทั้งปี(13เดือน) ดังนั้นตอนคำนวณลงไปผมคิด minimum เอาแค่ % มาคิด ไม่เอาผลประกอบการกับผลการประเมินมา ส่วน บ.ใหม่ ไม่ได้คิดซับซ้อนอะไร แต่ให้เป็นเลขกลมๆ มาว่าปกติ ที่จ่ายมีตั้งแต่ 2-4 เดือน จุดนี้ต้องระวัง

ถ้าเอาเลขมากสุดไปคำนวณ มันจะเป็นภาพลวงตามาก เพราะอย่าลืม โบนัส มันตามผลประกอบการ ถ้าไม่ดี ไม่จ่าย ไม่มีเขียนในสัญญา ดังนั้นผมใช้ เลขน้อยสุด ถือว่าเป็น Worse Case Scenario มาคิด ซึ่งเอาจริงๆ ควรเป็น 0 ด้วยซ้ำ

อ่อลืมบอก บ.ปัจจุบัน เขียนวิธีคำนวณโบนัสไว้ในสัญญาจ้างด้วยนะ ดังนั้นแปลว่า ยังไง มันก็ต้องได้ 18% ตามสูตร เพียงแต่ว่าถ้า performance บ.เรา หรือ ตัวเราแย่ ก็อาจจะได้ลดหลั่นลงไป

พอคำนวนมาถึงตรงนี้ รายได้ที่เพิ่มขึ้่นคือ +14% ซึ่งเอาจริงๆ ผมเรียกไป +20% นะ แปลว่ายังห่างอยู่ ก็ต้องมาดู รายการอื่นๆ ซึ่งก็เรียกมันว่าเป็น Other benefit ละกัน

หลักๆ เลยคือ ประกันสุขภาพกลุ่ม กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ วันลา และ นโยบาย Work From Home อะไรที่เป็นตัวเลข แปลงเป็นเงินได้ เอามาคำนวณได้เลย จริงๆ ผมแปลงวันลา มาเป็นเงินด้วย แต่อยู่ในอีก version นึง

สุดท้ายในการต่อรองเงินเดือน มันไม่ใช่ การพูดประโยคคมๆ หรืออะไรพวกนั้น แต่มันคือการแจกแจงสิ่งที่เราควรจะได้ หรืออะไรที่เราเสียไป แล้วต้องการมันกลับมาโดยแลกเปลี่ยนเป็นสิ่งอื่นที่บริษัทให้ได้ ต่างหาก

ส่วนผลลัพธ์ว่าการเจรจานี้ไปจบตรงไหน ผมก็ตอบได้ว่า ก็ได้ตามที่ผมเรียกไปคือ +20% ของ Total Package และที่เจ็บที่สุด ไม่ใช่ใครอื่น แค่คือภาษีเงินได้ปีนั้น ที่โคตรจะเจ็บเลย

ปล. บริษัททั้งสองเป็นบริษัทข้ามชาติที่อยู่ในไทย ดังนั้นค่าต่างๆ มักจะมีวิธีการไม่ต่างกันมากนัก แต่ถ้าใช้กับบริษัทไทยแท้ หลายอย่างอาจจะไม่มี ก็ต้องปรับๆ กันไปครับ

[น้อนไดโนหมู 🦕 @littlepdiary]

เห็นเดียร์น่าโดนด่าแล้วงง เลยไปฟังคลิปว่าตอบแย่หรอ ซึ่งเดียร์น่าก็ไม่ได้ตอบอะไรไม่ดีเลยอะ

เขาบอกว่าลิซ่าหัวใจแข็งแรง สดใส มอบความสุขให้ทุกคน แล้วก็บอกด้วยว่าไม่ได้คุยเรื่องส่วนตัวขนาดนั้น ลิซ่าแฮปปี้เดียร์น่าก็แฮปปี้ จะซัพพอร์ตน้องทุกเรื่อง

ตอบไม่ดีตรงไหนทำไมต้องไปด่าเค้า ?