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肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
元教師→起業家|校務時短×授業パワーアップ 先生が疲弊すると、子どもは挑戦できなくなる。 だから「校務×AI」で時間を作り「授業×AI」で質を上げる方法を発信中。 通信表の所見、推薦書、指導案…AIで楽になる方法👇
日本 茨城
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肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
about 9 hours ago
AIの提案は、 うまくいく前提で出てくることがあります。 学校現場では、例外も先に見たいです。 入れる一言はこれです。 「うまくいかない例外も先に出して」 例: 「2学期初日の声かけ案を出して。うまくいかない例外も先に出して」 例外が見えると、 先生が最後に判断しやすくなります。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
about 22 hours ago
所見を書き終えた後、 素材をそのまま消すのは少しもったいないです。 次年度に残すなら、この4つ。 ・���びた場面 ・支援が必要だった場面 ・効果があった声かけ ・家庭に伝わりやすい表現 AIには 「来年度も使える素材として4項目に整理して」 と頼む。 名前は入れず、特徴と場面だけ残すと安全です。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
1 day ago
夏休み中の月曜朝は、 「時間がある」から逆にリズムが崩れやすいです。 最初に決めるのは、仕事量より順番。 ・10分で見る ・30分だけ進める ・今日はやめる この3つで十分です。 AIには 「今日の校務を、10分・30分・やらないに分けて」 と頼む。 夏休みの校務は、短く区切る方が続きます。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
2 days ago
2学期準備は、 全部を一気に整えようとすると重くなります。 僕なら3段階に分けます。 1. 初日に必要なこと 2. 最初の1週間で整えること 3. 9月中に見直すこと AIには 「2学期準備を3段階に分けて。初日に必要なものを最優先にして」 と頼む。 最初から完璧にしない。 段階を分けると、準備は軽くなります。
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肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
2 days ago
AIで文章を作った後、 最後に見る場所を決めておくと安心です。 入れる一言はこれです。 「最後に先生が確認すべき点をリストにして」 見るのはこの3つ。 ・事実が合っているか ・言葉が強すぎないか ・子どもや家庭を決めつけていないか AIに任せるより、 最後に見るリストを出させる方が安全です。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
3 days ago
保護者連絡文は、 同じ内容でも入り方で受け取り方が変わります。 例えば、提出物が出ていない時。 A:提出物が未提出です。ご確認ください。 B:提出物がまだ確認できていません。ご家庭でも一緒に確認いただけると助かります。 僕はBから入ることが多いです。 先生方なら、A/Bどちらが現場で使いやすいですか?
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
3 days ago
土曜の朝に少しだけ教材を触るなら、 作り込むより「探しやすくする」だけで十分です。 僕ならこの3つだけ。 ・使う単元名に直す ・古い版を分ける ・2学期に使う候補だけ残す AIには 「この教材名を、後で探しやすい名前に整理して」 と頼む。 休日は、教材を増やすより迷いを減らす方が楽です。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
4 days ago
学級経営ログの商品を作るなら、 「記録欄」だけでは足りないと思っています。 必要なのは、次に使える流れです。 1. 事実を残す 2. 変化を分ける 3. 声かけを考える 4. 家庭連絡の有無を見る 5. 次の一手を決める 記録は、貯めるためではなく、 次の関わりを軽くするために残す。 この中で一番欲しいのはどれですか?
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
8 days ago
1学期のふり返り動画を作るなら、 テーマは「AIで仕事を減らす」だけでは弱いです。 伝えたい要点は3つ。 1. 仕事を分ける 2. 背景を渡す 3. 最後は先生が直す この3つを押さえると、 通知表、面談、保護者連絡に横展開できます。 YouTubeでは、実際の校務で流れを見せたいです。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
8 days ago
AIで下書きを作ったあと、 最後に見るのは先生です。 今日の一言はこれです。 「最後に先生が確認すべき観点を3つ出して」 例 ・事実と推測が混ざっていないか ・言葉が強すぎないか ・家庭に誤解なく伝わるか AIに書かせるより、 AIに確認観点を出させる方が安全な場面があります。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
9 days ago
面談後の記録は、 時間がたつほど思い出すのが大変です。 AIにまとめさせる前に、メモを3つに分けます。 1. 確認した事実 2. 次に見るサイン 3. 学校でやる一手 「このメモを、個人情報をぼかして3項目に整理して」 と頼む。 記録は長文より、次の行動につながる形が使いやすいです。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
9 days ago
日曜朝に夏休み前の仕事を整理するなら、 全部の予定を見なくていいです。 まず見るのは3つだけ。 ・締切があるもの ・人に連絡が必要なもの ・子どもに説明が必要なもの AIには 「この3分類で、今週の順番を作って」 と頼む。 休みの日は、仕事を増やすより迷いを減らすくらいで。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
10 days ago
子どもへの声かけは、 少しの言い換えで受け取り方が変わります。 例えば 「早くしなさい」 柔らかくするなら、どれが現場で使いやすいですか? A:あと何分でできそう? B:先に何からやる? C:一緒に最初だけやる? 僕はBを使うことが多いです。 先生方ならどれを選びますか?
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
10 days ago
AIに「比較して」と頼む時は、 比べる軸まで入れると急に使いやすくなります。 今日の一言はこれです。 「表で比較して。軸は、効果・負担・注意点にして」 夏休み宿題、面談準備、学級通信の案出しで使えます。 軸を決めるのは先生。 比較表を作るのはAI。 この分担がちょうどいいです。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
11 days ago
テンプレがあっても通知表が重いのは、 順番が決まっていないからだと思います。 必要なのは、文例より流れ。 1. 材料を集める 2. 観点に分ける 3. 下書きする 4. 先生らしく直す 5. 最後に確認する この流れをYouTubeで実演すると、 プロンプト集より再現しやすい教材になるはずです。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
11 days ago
金曜午後の成績処理は、 判断力がかなり削られます。 疲れている時にやるなら、 僕は「確認だけ」にします。 ・入力漏れ ・同姓同名 ・提出物の反映 ・評価材料の偏り AIには 「確認項目だけチェックリスト化して」 と頼む。 決める仕事は、できれば元気な時間に回したいです。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
12 days ago
1学期の学級経営ログは、 2学期準備の材料になります。 AIに渡す前に分けるのは3つ。 1. うまくいった場面 2. ざわついた場面 3. 次に早めに見るサイン 「この3分類から、2学期最初の1週間で見るポイントを出して」 と頼むと使いやすいです。 記録は残すより、次に使う形にします。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
12 days ago
保護者に電話する前、 3分だけメモを作ると話が安定します。 書くのはこの4つ。 ・事実 ・��校で見ていること ・家庭に聞きたいこと ・次に一緒に見ること AIには 「責める言い方を避けて、確認する順番に並べて」 と頼む。 生徒名や家庭事情は入れず、特徴だけでOKです。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
13 days ago
子どものAI利用ルールは、 禁止か自由かだけで考えると難しくなります。 noteにするなら、この3層で整理したいです。 1. 使ってよい場面 2. 必ず人が確認する場面 3. 使わない場面 学校で大事なのは、 AIを使うかどうかより「どこで止まって確認するか」。 Xでも少しずつ整理していきたいテーマです。
肯定先生|教師のAI働き方改革
@kouteijyutu
13 days ago
AIに判断を任せるのではなく、 判断基準を並べてもらうと使いやすいです。 入れる一言はこれです。 「決める前に、判断基準を3つ並べて」 例 ・安全面 ・本人の納得感 ・家庭への伝わり方 面談や保護者連絡では、 答えより先に基準があると先生が決めやすいです。
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