Somos un equipo heterogéneo de profesionales senior,buscamos desarrollar competencias, mejorar nuestra empleabilidad y visibilidad e incorporarnos laboralmente.
La lanzadera termina, pero podéis encontrar información sobre nuestras actividades en los siguientes enlacesTwitter: https://t.co/2wgF1khSMH
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Gracias! @Lanzaderas_EES @FundacionSMLRPH#empleosenior
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Lanzadera Tetuán II, hoy trabajamos en intermediación laboral y red de contactos para el fomento de la empleabilidad. Ponemos en valor nuestra experiencia profesional. @Lanzadera2018Sr @Lanzaderas_EES @FundacionSMLRPH
El desarrollo personal, forma parte de las capacidades, habilidades y actitudes que fortalecen nuestra experiencia profesional. En la @Lanzadera2018Sr trabajamos para que fortalecerlas
Saludos desde Lanzadera Tetuán II de Madrid, nos vemos mañana en este evento, para compartir puntos de vista sobre empleabilidad Senior. Juntos pondremos en valor nuestras competencias y capacidades para hacernos más visibles. https://t.co/rIOaizHO7b
Noelia de Lucas (@DelucasNoelia), Directora Comercial de Hays España, afirma que tenemos un mercado #rígido que no valora a los #profesionales mayores de 50 años. Tras más de un año en transición, las posibilidades de volver al #MercadoLaboral se reducen, vía @expansioncom
Esta semana seguimos trabajando nuestra empleabilidad desde la perspectiva de #genero y del #talentosenior con Meri Molero. La red colaborativa nos ayuda a superar las cargas que dificultan nuestra incorporación al mercado laboral @Lanzaderas_EES
¡Prepárate para un nuevo #webinar gratuito! Podrás adquirir más habilidades para tu búsqueda de #empleo.
En esta ocasión @PGTob (Paloma Grijota), nos ofrecerá las respuestas para poder crear una verdadera propuesta de valor. #PALOMAconLanzaderas. Agenda:
https://t.co/GlEPyMmXjB
Hoy en Lanzadera TetuánII nos visitó Manuel Naharro, y compartió con nosotros el proyecto senior de @savia, fundamentado en orientar motivar y acompañar en la búsqueda de empleo. @Lanzaderas_EES @FundacionSMLRPH
eXTEL CRM, reconocida por su programa #TalentoSinEtiquetas en los Platinum Contact Center Awards. Talento sin etiquetas es un modelo de selección que hace frente a la discriminación laboral en favor del talento de las personas. https://t.co/q50GB6XU6c