Legit Avukatlık Ortaklığı

Hukuki danışmanlık, dava vekilliği, tahkim ve arabuluculuk kapsamında geniş yelpazeli hukuki hizmetler

[Legit Avukatlık Ortaklığı @legithukuk]

Ayrıca ilgililer hakkında disiplin hükümleri uygulanabilecek. Yönetmelik ile rapor süreçlerinde standartlaşma sağlanması ve itiraz mekanizmalarının güçlendirilmesi hedefleniyor. #sağlık #rapor #istirahat #işhukuku #İK #legithukuk #legitdanışmanlık #legitAO

[Legit Avukatlık Ortaklığı @legithukuk]

⚖️ İSTİRAHAT RAPORLARINDA YENİ DÖNEM

19 Mayıs 2026 tarihinde yürürlüğe giren yeni Sağlık Raporları Yönetmeliği ile çalışma hayatında rapor süreçleri tamamen değişti. Çalışanların ve işverenlerin bilmesi gereken kritik değişiklikleri özetledik:🔻🔻🔻

[Legit Avukatlık Ortaklığı @legithukuk]

⚠️ 4/ Sahte Rapora Hapis ve Disiplin Cezası!

Gerçeğe veya usule aykırı düzenlenen raporlar derhal iptal edilecek. Sahte rapor alarak işe gelmeyen çalışan ve bu raporu veren hekim hakkında, TCK'nın belgede sahtecilik hükümleri uyarınca suç duyurusunda bulunulabilecek. +++

[Legit Avukatlık Ortaklığı @legithukuk]

🛡️ MEVCUT NAFAKA YÜKÜMLÜLERİ ÖDEMELERİNE DEVAM EDECEK!
En çok merak edilen konulardan biri olan mevcut nafakalar konusunda durum açıktır. İptal kararı derhal uygulanmayacak. Yasal düzenleme hayata geçene kadar mevcut nafaka yükümlülükleriniz aynen devam etmektedir.

[Legit Avukatlık Ortaklığı @legithukuk]

ANAYASA MAHKEMESİ, EŞE ÖDENEN NAFAKADAKİ “SÜRESİZ” İBARESİNİ İPTAL ETTİ. PEKİ MEVCUT NAFAKA YÜKÜMLÜLÜĞÜ KALKTI MI?

Anayasa Mahkemesi, aile hukuku alanında uzun süredir tartışılan “süresiz nafaka” konusunda kritik bir karara imza attı. ⬇️⬇️⬇️

[Legit Avukatlık Ortaklığı @legithukuk]

⏳ KARAR 9 AY SONRA UYGULANACAK!
Mahkeme, yeni bir düzenleme yapılması için 9 ay süre tanıdı. Karar, R.G’de yayımlanmasından itibaren 9 ay sonra yürürlüğe girecek. Bu sürede yeni bir yasal düzenleme yapılmaması halinde, nafaka kararlarının “süreli” olarak verilmesi gerekecek.

[Legit Avukatlık Ortaklığı @legithukuk]

✅ TİS ve iş sözleşmelerinizi gözden geçirin
✅ İzin süresi değişikliğine göre iş planlaması yapın.

LEGIT Avukatlık Ortaklığı
#İşHukuku #Analıkİzni #Babalıkİzni #7578SayılıKanun #KoruyucuAile #İKYönetimi #ÇalışanHakları #İşKanunu #Legithukuk #Legitdanışmanlık #LegitAO

[Legit Avukatlık Ortaklığı @legithukuk]

ÇALIŞMA HAYATINDA YENİ DÖNEM
DOĞUM İZNİ VE BABALIK İZNİ SÜRELERİNDE ÖNEMLİ YASAL DEĞİŞİKLİKLER GETİRİLDİ.
👇👇👇

[Legit Avukatlık Ortaklığı @legithukuk]

✅İŞVERENLER VE İK PROFESYONELLER İÇİN KONTROL LİSTESİ
✅ Bordro ve izin takip sistemlerinizi güncelleyin
✅ Doğum izni politikalarınızı yeni sürelerle revize edin